Técnico de Prevención de Riesgos Laborales

SmartRecruiters, Inc.

Madrid

Hybrid

EUR 30,000 - 38,000

Full time

3 days ago
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Benefits offered by this job

Seguro médico
Ticket restaurant
Ticket guardería
Tarjeta transporte
Retribución flexible

Job summary

Veolia España busca un Técnico de Prevención de Riesgos Laborales para reforzar su equipo en la gestión de agua, residuos y energía. Sus funciones incluyen evaluar riesgos, coordinar planes de autoprotección y organizar formaciones, asegurando la seguridad del personal y el cumplimiento normativo.

Se ofrece modelo de trabajo híbrido, horario flexible y oportunidades de desarrollo profesional dentro de la compañía, con énfasis en la mejora continua y la protección ambiental.

Qualifications

  • Formación universitaria: grado académico y máster PRL con las 3 especialidades.
  • Experiencia mínima de 3 años en riesgos laborales.
  • Disponibilidad para viajar cada 2 semanas.

Responsibilities

  • Evaluar riesgos laborales, analizar accidentes e implementar acciones preventivas.
  • Elaborar y coordinar planes de autoprotección, simulacros y protocolos de emergencia.
  • Diseño e impartición de programas de formación en seguridad y salud laboral para todo el equipo.
  • Auditorías internas y supervisión del cumplimiento normativo.
  • Asesorar sobre obligaciones legales y coordinación entre empresas.
  • Proponer mejoras en procesos y organización para optimizar seguridad y eficiencia.
  • Mantener actualizado el sistema de gestión de seguridad y documentación.

Skills

Disponibilidad para viajar
Capacidad de trabajo en equipo

Education

Grado universitario
Máster PRL con las 3 especialidades

Job description

Técnico de Prevención de Riesgos Laborales

Tipo de Contrato: Indefinido

Como referente de la transformación ecológica, en Veolia ofrecemos soluciones para la gestión eficiente de las actividades de agua, residuos y energía, impulsando el desarrollo sostenible de las ciudades, industrias y agricultura.

Trabajamos principalmente en tres grandes áreas: agua, ofreciendo soluciones tanto en gestión urbana como industrial; reciclaje transformándolos en nuevos recursos, y energía mejorando la eficiencia y reduciendo el consumo y las emisiones en edificios, industrias y ciudades.

¿Cuáles serán tus funciones principales?

  • Evaluar riesgos laborales, análisis de accidentes e implementar acciones preventivas
  • Elaborar y coordinra planes de autoprotección, simulacros y protocolos de emergencia que garantizan la seguridad integral del personal.
  • Diseño e impartición de programas de formación en seguridad y salud laboral, asegurando que todo el equipo esté capacitado y actualizado.
  • Auditorías internas y supervisión del cumplimiento normativo, garantizando que la organización mantiene los más altos estándares de calidad y legalidad.
  • Asesorar sobre obligaciones legales, coordinación entre empresas y requisitos técnicos, manteniendo la organización siempre conforme a la normativa vigente.
  • Proponer mejoras en procesos y organización para optimizar índices de seguridad, reducir costos y aumentar la eficiencia operacional.
  • Mantener actualizado y operativo el sistema de gestión de seguridad, incluyendo documentación, plataformas digitales y seguimiento de planes anuales.
  • Horario flexible: Entrada de 07:30 a 09:30. Jornada intensiva en julio y agosto.
  • Modelo híbrido de trabajo
  • Retribución flexible: seguro médico, ticket restaurant, ticket guardería, tarjeta transporte…¡entre otros!
  • Ser parte de una organización líder en el sector medioambiental.
  • Crecimiento profesional dentro de la organización.

Lo que nos une a toda la plantillaes trabajar con pasión, ilusión y excelencia para que la contribución de nuestro día a día se base en proteger el medio ambiente y garantizar el acceso al agua, haciendo entre todos/as un presente verde e inclusivo.

¿Cuáles son los requisitos?

  • Formación: Grado universitarios + máster PRL con las 3 especialidades.
  • Experiencia Se valorará experiencia mínima de 3 años en la posición.
  • Disponibilidad para viajar cada 2 semanas.

Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación.

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