Técnico/a deportivo/a en equitación

Empresa De Transformacion Agraria SA Sme Mp; Segovia; Presencial; EUR 18.000 - 24.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Técnico/a deportivo/a en equitación se ofrece en Segovia, en la Escuela de Capacitación y Experiencias Agrarias. El puesto requiere impartir módulos de equitación y organizar actividades formativas en el Centro Integrado de Formación Profesional de Segovia.

Se valorará experiencia en doma y manejo de caballos, con posibilidad de ampliar informes y evaluar a través de pruebas. Contrato de duración determinada y jornada completa, con viaje correspondiente.

Formación

• Bachillerato o FP I/II en Agraria y Actividades Físicas y Deportivas homologada en España o experiencia equivalente.
• Al menos 6 meses de experiencia laboral en doma, manejo de caballos y/o enseñanza en actividades ecuestres.
• Presentar documentación acreditativa según el proceso de inscripción.

Responsabilidades

• Impartir clases teóricas y prácticas de módulos académicos de equitación.
• Organizar actividades formativas complementarias.
• Redactar informes de actividades realizadas.

Conocimientos

Experiencia en doma

Manejo de caballos

Enseñanza de equitación

Educación

Bachillerato o FP I/II en Agraria y Actividades Físicas y Deportivas homologada en España

Descripción del empleo

Técnico/a deportivo/a en equitación (Segovia)

Vacantes Previstas

Empresa

Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Técnico/a deportivo/a en equitación para dar apoyo en Segovia.

Lugar de Trabajo

• Segovia
  Dirección: Escuela de Capacitación y Experiencias Agrarias

Funciones y Tareas

• Impartir clases teóricas y prácticas de módulos académicos del ámbito de la equitación, incluidos en los ciclos formativos existentes en el Centro Integrado de Formación Profesional de Segovia.
• Organización de actividades formativas complementarias a los contenidos impartidos.
• Redacción de informes de actividades realizadas.

El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado “Anexos” del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada.

Titulación

• Posees la titulación de Bachillerato o Técnico Auxiliar FP I o Técnico especialidad FP II en las ramas de Agraria y de Actividades Físicas y Deportivas (titulación homologada en España) o al menos 6 meses de experiencia laboral dilatada en el puesto de trabajo en Doma, Manejo de caballos y/o Enseñanza en actividades ecuestres .
• Igual o superior a 2000 horas en guía en el medio natural y tiempo libre o actividades ecuestres, Hípica o Doma

Experiencia Previa

• Desde 6 meses Hasta 4 años de experiencia en Monta, Manejo y/o Doma de caballos (acreditable a través de experiencia laboral o académica a través de contrato laboral/vida laboral + CV).
• Desde 6 meses Hasta 2 años realizando funciones como guía en conducción de grupos en la naturaleza (acreditable a través de experiencia laboral o académica a través de contrato laboral/vida laboral + CV).

Observaciones

El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 14/09/2026 hasta el próximo 28/09/2026 a las 23:59 (hora peninsular).

Se ofrece contrato de duración determinada estimada de 6 meses con posibilidad de prórroga hasta un máximo de 9 meses en total, si procede.

Jornada Completa.

Porcentaje de viaje de hasta el 25% de la jornada laboral.

No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico [e-mail], antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta.

Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf