Técnico/a de Selección

JR Spain; Madrid; Híbrido; EUR 25.000 - 45.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una dinámica empresa busca un profesional apasionado por conectar talento con proyectos en Ingeniería y Tecnología. Con más de 15 años de experiencia, esta organización ofrece un entorno flexible y colaborativo, donde podrás gestionar procesos de selección y contribuir a campañas creativas de marketing. Aquí, la estabilidad y el desarrollo profesional son prioridades, y tendrás la oportunidad de trabajar en un modelo híbrido que fomenta el equilibrio entre la vida personal y laboral. Si estás listo para asumir retos y crecer en tu carrera, esta es la oportunidad perfecta para ti.

Servicios

Estabilidad laboral

Retribución flexible

Flexibilidad horaria

1 día de trabajo a distancia a la semana

Día libre por tu cumpleaños

Beneficios por objetivos

Plan de desarrollo profesional

Formación

• 2+ años de experiencia en selección de perfiles técnicos especializados.
• Nivel avanzado de inglés y otros idiomas valorados.

Responsabilidades

• Gestionar procesos de selección internacionales y nacionales en Ingeniería y Tecnología.
• Colaborar con el equipo de Marketing para atraer talento.

Conocimientos

Selección de perfiles técnicos

Comunicación en inglés

Trabajo en equipo

Creatividad en marketing

Descripción del empleo

¿Buscas un proyecto profesional al que aportar tu experiencia mientras disfrutas de un equilibrio entre tu vida personal y laboral?

En ECB GROUP llevamos más de 15 años dedicándonos a la búsqueda, evaluación y selección de profesionales altamente cualificados en los sectores de Ingeniería y Tecnología. Nuestra presencia internacional nos permite gestionar proyectos en los cinco continentes.

Esto puede sonar a férrea burocracia interna, con interminables jerarquías y procesos... pero, ¡no es el caso! Somos una empresa dinámica, con peso en el mercado y filosofía de mejora continua. Estamos buscando personas a las que contagiar la pasión por nuestra profesión.

¿Cuáles serán tus responsabilidades en el equipo?

1. Gestionar procesos de selección internacionales y nacionales, principalmente en las áreas de Ingeniería y Tecnología, identificando y evaluando perfiles especializados.
2. Acompañar a candidatos/as, ofreciendo un seguimiento cercano y de calidad.
3. Colaborar con el equipo de Marketing, aportando ideas creativas para nuestras campañas de atracción de talento. Tenemos presencia en LinkedIn, Instagram, Twitter y TikTok. Queremos contar con profesionales como tú, con ganas de aportar y progresar.
4. Ser personas motivadas, con ganas y fuerza para asumir retos en equipo.

Requisitos:

1. Al menos 2 años de experiencia en selección de perfiles técnicos especializados.
2. Nivel avanzado de inglés; valoraremos otros idiomas como francés, portugués, alemán, italiano, coreano, japonés, chino, etc.

En ECB GROUP entendemos que la flexibilidad es clave para dar lo mejor de ti. Apostamos por un modelo híbrido que combina el enriquecimiento de la presencialidad con espacios de autogestión. Además:

1. Estabilidad: nos gusta construir relaciones a largo plazo.
2. Retribución flexible: con atractivos beneficios fiscales.
3. Flexibilidad horaria: para que puedas organizar tu jornada.
4. 1 día de trabajo a distancia a la semana.
5. Día libre por tu cumpleaños: ¡disfrútalo como mereces!
6. Beneficios por objetivos: tú decides hasta dónde llegar.
7. Plan de desarrollo profesional: nos encanta acompañar a las personas en su crecimiento.

Si compartes nuestra pasión por conectar talento con proyectos profesionales, ¡queremos conocerte!