TÉCNICO/A DE PRL – Granada

Empresaconfidencial; Teruel; Presencial; EUR 24.000 - 32.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Flexibilidad horaria

Teléfono móvil

Seguro médico

Descripción de la vacante

Empresaconfidencial en Granada, España, busca un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para realizar evaluaciones de riesgos en centros asignados, liderar el Plan Anual de Prevención y formar a los trabajadores para asegurar el cumplimiento de la normativa de seguridad.

Entre tus funciones están inspecciones de seguridad, investigaciones de accidentes, definición de planes de acción y monitorización de KPIs, coordinando con operaciones y mantenimiento para fomentar una cultura de

Formación

• Formación mínima: Ciclo Formativo Grado Superior.
• Experiencia mínima: al menos 2 años.
• Conocimientos clave: Auditorías, Vigilancia, Prevención de riesgos laborales, Gestión, Cumplimiento de normativa.
• Conocimientos: Auditorías internas y Logística.

Responsabilidades

• Realizar evaluaciones de riesgos de los centros asignados, mediciones higiénicas y ergonómicas.
• Liderar el Plan Anual de Prevención de Riesgos Laborales.
• Impartir sesiones formativas y de concienciación a los trabajadores, asegurando el cumplimiento de la normativa de prevención en materia de formación e información.
• Realizar inspecciones de seguridad en operativas del centro y promover medidas preventivas.
• Investigaciones de accidentes y definición de planes de acción y monitorización.
• Crear y monitorizar indicadores de seguridad y mantener planes de mejora continua.
• Preparar y realizar auditorías internas y externas.
• Coordinar trabajos de proveedores desde seguridad y salud.
• Revisar requisitos legales de prevención y asegurar su cumplimiento.
• Liderar la implantación de una cultura de seguridad.
• Coordinar vigilancia de la salud y servicios médicos.
• Gestión documental.

Conocimientos

Auditoría

Vigilancia

Prevención de riesgos

Gestión

Cumplimiento normativo

Auditorías internas

Logística

Educación

Ciclo Formativo Grado Superior

Descripción del empleo

Locación y Tipo de Contrato

Granada (España)

Presencial

Salario no disponible

Experiencia mínima: al menos 2 años

Tipo de contrato: indefinido, jornada completa

Requisitos

• Estudios mínimos: Ciclo Formativo Grado Superior
• Experiencia mínima: Al menos 2 años
• Imprescindible residente en: No Requerido
• Conocimientos necesarios: Auditorías
• Conocimientos necesarios: Vigilancia
• Conocimientos necesarios: Prevención de riesgos laborales
• Conocimientos necesarios: Gestión
• Conocimientos necesarios: Cumplimiento de la normativa
• Conocimientos necesarios: Auditorías internas
• Conocimientos necesarios: Logística

Descripción

• Realizar evaluaciones de riesgos de los centros asignados, mediciones higiénicas y ergonómicas.
• Liderar el Plan Anual de Prevención de Riesgos Laborales.
• Impartir sesiones formativas y de concienciación a los trabajadores, asegurando el cumplimiento de la normativa de prevención en materia de formación e información.
• Realizar inspecciones de seguridad en todas las operativas que se realizan en el centro, promoviendo la implantación de medidas preventivas si es necesario.
• Realizar las investigaciones de accidentes y la definición de planes de acción y monitorización del progreso, en colaboración estrecha con los departamentos de operaciones y de mantenimiento del centro.
• Creación y monitorización de indicadores relativos a los niveles de seguridad del centro, manteniendo planes de mejora continua constantes y siempre con los más altos estándares de trabajo.
• Preparación y realización de auditorías internas y externas.
• Coordinación de trabajos de proveedores en el centro desde el punto de vista de seguridad y salud.
• Revisar los requisitos legales desde el punto de vista de prevención y asegurar el cumplimiento de los mismos.
• Liderar la implantación de una cultura de seguridad.
• Coordinación de la vigilancia de la salud y servicios médicos.
• Gestión documental.

¿Qué ofrecemos?

• Salario competitivo.
• Flexibilidad horaria.
• Formación continua.
• Buen ambiente laboral.

Información adicional

• Tipo de industria de la oferta: Cadena de suministro
• Categoría: Compras, logística y almacén – Almacén
• Nivel: Empleado/a
• Personal a cargo: 0
• Número de vacantes: 1
• Salario: Salario no disponible
• Beneficios sociales: Flexibilidad horaria
• Beneficios sociales: Teléfono móvil
• Beneficios sociales: Seguro médico