Técnico/a 1ª

Tragsa Group; Andalucía; On-site; EUR 18,000 - 24,000; Full time

Job summary

Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., filial del GRUPO TRAGSA, busca incorporar un Técnico/a 1ª para apoyo en aforos en Sevilla. Se valorará experiencia en supervisión de infraestructuras y trabajos para la Administración Pública.

La posición es de jornada completa y contrato temporal de unos 8 meses, sujeto a financiación UE. Se realizan pruebas y documentación en Anexos del cuestionario de inscripción; contacto: [e-mail].

Qualifications

• 6 meses a 4 años de experiencia en vigilancia y control de infraestructuras.
• Experiencia en trabajos para la Administración Pública (anexar vida laboral).
• Experiencia en trabajos de consultoría relacionados con el Dominio Público Hidráulico.
• Experiencia en trabajos de campo en piezometría o aforos.

Responsibilities

• Prestar apoyo al equipo realizando aforos y descarga de datos de aforos de sensores (limnigramas).
• Manejo de dispositivos de medición de velocidad de agua y de los equipos para aforos directos.
• Realización de informes y estadísticas de visitas de campo; uso de ArcGIS Online y Survey 123.

Skills

Vigilancia infraestructuras

Education

Bachillerato o FP Medio/FP Superior homologada

Tools

ArcGIS Online

Survey 123

Micromolinetes

Molinetes

Perfilador Doppler ADCP

Job description

Técnico/a 1ª - Apoyo trabajos de aforo (Sevilla)

Empresa

Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Técnico/a 1ª - Apoyo trabajos de aforo en Sevilla.

Funciones y Tareas

• Prestar apoyo al equipo mediante la realización de aforos: descarga de datos de aforos provenientes de sensores instalados previamente (limnigramas).
• Manejo de medidores de velocidad de agua (Micromolinetes, Molinetes, Perfilador Doppler ADCP).
• Manejo de los equipos para la realización de aforos directos.
• Realización de informes, estadísticas sobre las visitas de campo y uso de ArcGis online y Survey 123.

El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado “Anexos” del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada.

Titulación

• Poseer la titulación de Bachillerato (BUP/COU), Ciclo Formativo de Grado Medio (FPI) y Ciclo Formativo de Grado Medio (FPII) (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría de Universidades) o experiencia previa demostrable (laboral o académica) en el puesto de trabajo.

Experiencia Previa

• Desde 6 meses Hasta 4 años de experiencia en trabajos de vigilancia y control de infraestructuras. (Especificar en cv)
• Desde 6 meses Hasta 4 años de experiencia en trabajos para la Administración Pública. (Anexar vida laboral)
• Desde 6 meses Hasta 4 años de experiencia en trabajos de consultoría relacionados con el Dominio Público Hidráulico. (Especificar en cv)
• Desde 6 meses Hasta 4 años de experiencia en en trabajos de campo en piezometría o aforos. (Especificar en cv)

Observaciones

• - Contrato temporal con una duración estimada de 8 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resilencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea.
  - Jornada completa.
  El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 09/10/2026 hasta el próximo 26/10/2026 a las 23:59 (hora peninsular).
  No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico [e-mail], antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta.
  Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf