Técnica - Técnico de Gestión de Nómina

Grant Thornton España; Barcelona; Hybride; EUR 26 000 - 38 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Teletrabajo

33 días laborables de vacaciones

Jornada intensiva

Beneficios sociales

Résumé du poste

Grant Thornton España busca una técnica/o de nóminas con 2–3 años de experiencia para integrarse en un equipo dinámico y profesional. Se valorará conocimiento de inglés y capacidad para gestionar todo el ciclo de nómina, desde altas y bajas hasta liquidaciones y finiquitos, en un entorno con teletrabajo y beneficios.

La firma ofrece un salario competitivo, plan de Retribución flexible y un entorno que favorece el desarrollo profesional y la diversidad.

Qualifications

• Se requieren 2–3 años de experiencia en gestión de nóminas y exposición al ciclo completo de nómina.
• Persona organizada, resolutiva y con atención al detalle.
• Capacidad para trabajar en equipo y cumplir plazos de cierre de nómina.

Responsabilités

• Preparación, cálculo y revisión mensual de nóminas.
• Gestión de variables e incidencias de nómina.
• Altas, bajas y modificaciones laborales.
• Gestión de IT, ausencias y vacaciones.
• Cálculo de liquidaciones y finiquitos.
• Gestión de procesos de cotización y Seguridad Social.
• Aplicación de convenios colectivos y conceptos salariales.
• Resolución de consultas habituales en nómina y administración laboral.
• Participación en el cierre mensual.

Connaissances

Gestión de nóminas

Organización

Trabajo en equipo

Atención al detalle

Inglés

Outils

A3equipo

Description du poste

¿Buscas el mejor lugar para crecer? Si es así, ¡Bienvenida/o a Grant Thornton! Somos una de las firmas líderes a nivel mundial de servicios profesionales de auditoría, consultoría de negocio e innovación y asesoramiento fiscal, legal y financiero. Pertenecemos a una de las organizaciones líderes en servicios profesionales, con más de 73.000 profesionales presentes en más de 140 países. En Grant Thornton encontrarás un ambiente dinámico y colaborativo y un equipo profesional que te acompañará todo el periodo en la Firma poniendo el foco en el capital humano, tu desarrollo profesional, y en la excelencia y profesionalidad. Tenemos el compromiso de velar por la igualdad de oportunidades y la diversidad dentro de nuestra Firma. Nuestro lema “Go Beyond” resume no sólo qué es lo que aportamos a nuestros clientes sino también cómo lo hacemos.

En estos momentos buscamos incorporar una/un Técnica/o de Nóminas con 2 – 3 años de experiencia, que haya participado de forma directa en el ciclo completo de nómina o tenga una exposición amplia a prácticamente todas sus fases.

¿Qué funciones llevarás a cabo?

• Preparación, cálculo y revisión mensual de nóminas.
• Gestión de variables e incidencias de nómina.
• Altas, bajas y modificaciones laborales.
• Gestión de IT, ausencias y vacaciones.
• Cálculo de liquidaciones y finiquitos.
• Gestión de procesos relacionados con cotización y Seguridad Social.
• Aplicación de convenios colectivos y conceptos salariales.
• Resolución de consultas habituales en materia de nómina y administración laboral.
• Participación en los procesos de cierre mensual.
• Aproximadamente 2-3 años de experiencia en gestión de nóminas.
• Experiencia en el ciclo completo de nómina o conocimiento práctico de la mayor parte del proceso.
• Persona organizada, resolutiva y con atención al detalle.
• Capacidad para trabajar en equipo y gestionar los plazos propios de los cierres de nómina.
• Se valorará positivamente el conocimiento de A3equipo.
• Se valorará el conocimiento de inglés, especialmente para desenvolverse en un entorno profesional.

• Oportunidades internacionales y red de contactos global.
• Plan de Formación continua y guía counselor individualizado.
• Excelente ambiente de trabajo, dinámico y profesional.
• Salario competitivo y plan de Retribución flexible.
• Importantes beneficios sociales.
• 33 días laborables de vacaciones.
• Jornada intensiva.
• La tarde de tu cumpleaños libre.
• Teletrabajo.
• Feel Good, nuestro Programa de Salud para velar por tu bienestar (eventos deportivos, charlas de profesionales…)
• Solidaridad: eventos de RSC porque estamos comprometidos con la sociedad.
• Programa Embajador Grant Thornton, ¡Conviértete en el próximo embajador!
• Comisión de Igualdad, porque estamos comprometidos por fomentar la igualdad.

El compromiso de Grant Thornton es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¡Es tu momento para dar tu salto profesional con Grant Thornton!