Technical Mid Product Manager

ISCAREM HUMAN RESOURCES; Pozuelo de Alarcón; On-site; EUR 35,000 - 40,000; Full time

Benefits offered by this job

Contrato indefinido

Horario flexible 8:30–9:30

Salario 35.000–40.000€ brutos anuales

Formación a cargo de la empresa

Job summary

ISCAREM HUMAN RESOURCES searcha un Junior Product Manager para una empresa tecnológica con 15 años de antigüedad, con presencia internacional y expansión en nuevas industrias. El perfil debe ser proactivo, orientado a solventar problemas y a entender tanto software como hardware.

La posición es en Pozuelo de Alarcón (Madrid). Contrato indefinido, salario de 35.000–40.000€ brutos anuales, y formación a cargo de la empresa.

Qualifications

• Formación: Grado en Física, Ingeniería de Materiales o Ingeniería de Telecomunicaciones.
• Experiencia: al menos 3 años en proyectos tecnológicos complejos, con puesta en marcha de producto.
• Idioma: inglés muy alto, tanto oral como escrito, para clientes y equipos internacionales.
• Disponibilidad para viajar por Europa y otros continentes.
• Capacidad técnica para entender hardware y software en entorno industrial.

Responsibilities

• Acudir a planta para presentar el producto, explicar especificaciones y acompañar a clientes.
• Diagnosticar y resolver incidencias de software y hardware, coordinando con ingeniería.
• Identificar necesidades de clientes y traducirlas en requisitos de producto.
• Proponer y priorizar nuevas funcionalidades y seguimientos de implantación.
• Elaborar documentación técnica y comercial: fichas, guías y material formativo.
• Recoger feedback de campo y compartirlo con desarrollo, ventas y soporte.
• Colaborar con ventas en demostraciones y pruebas de concepto.
• Seguir el mercado para detectar nuevas oportunidades y aplicaciones.

Skills

Inglés avanzado

Análisis técnico

Resolución de problemas

Comunicación

Proactividad

Trabajo en equipo

Education

Grado en Física

Grado en Ingeniería de Materiales

Grado en Ingeniería de Telecomunicaciones

Tools

Python

Herramientas de diagnóstico

Job description

Nuestro cliente es una empresa tecnológica de 15 años de antigüedad. Han desarrollado una tecnología única a nivel de software y hardware que en la actualidad es utilizada por empresas privadas y organismos internacionales en la industria de la automoción y a nivel defensa.

Con un producto comercializado en Estados Unidos, Asia, Europa y Australia, se encuentra en una fase de expansión a otras industrias y zonas terrestres. Además, desarrollan proyectos de investigación para organismos nacionales e internacionales.

Buscamos un Junior Product Manager, proactivo con fuerte motivación para aprender y dominar un nuevo producto, muy orientado a solventar problemas y detectar nuevas necesidades del cliente.

Funciones:

• Acudir a planta para presentar el producto, explicar sus especificaciones y acompañar a los clientes en la puesta en marcha.

• Diagnosticar y resolver incidencias de software y hardware, coordinándose con ingeniería cuando haga falta.

• Identificar necesidades y problemas de los clientes y traducirlos en requisitos de producto.

• Proponer y priorizar nuevas funcionalidades y desarrollos, y hacer seguimiento hasta su implantación.

• Elaborar documentación técnica y comercial: fichas de producto, guías de uso y material de formación.

• Recoger feedback de campo de forma sistemática y compartirlo con los equipos de desarrollo, ventas y soporte.

• Colaborar con ventas en demostraciones, pruebas de concepto y propuestas técnicas.

• Seguir el mercado y a la competencia para detectar oportunidades en nuevas aplicaciones y sectores.

Requisitos obligatorios:

• Formación: Grado en Física, Ingeniería de Materiales o Ingeniería de Telecomunicaciones.

• Experiencia: Al menos 3 años de experiencia profesional, participando en proyectos tecnológicos de cierta complejidad (desarrollo, integración o despliegue de producto técnico). No se requiere experiencia previa en detectores ni en infrarrojos: recibirá formación específica en el producto.

• Idiomas: inglés muy alto (oral y escrito), necesario para trabajar con clientes y equipos internacionales.

• Disponibilidad para viajar: por Europa y otros continentes, con frecuencia a determinar.

• Capacidad técnica: base sólida para entender hardware y software y resolver problemas en entorno industrial.

Deseable pero No Obligatorio:

• Experiencia en entornos industriales, automatización o Industria 4.0.

• Conocimientos de óptica, sensores, visión artificial o procesamiento de imagen.

• Nociones de programación (por ejemplo, Python) o de análisis de datos.

• Experiencia previa en soporte técnico, preventa o contacto directo con clientes.

• Conocimientos de metodologías de gestión de producto (roadmap, priorización, discovery).

Competencias y habilidades personales:

• Orientación al cliente y escucha activa para detectar necesidades que el cliente aún no ha formulado.

• Pensamiento analítico y resolución de problemas, con autonomía para diagnosticar en campo.

• Comunicación clara con perfiles técnicos y no técnicos.

• Curiosidad y rapidez para aprender un producto técnico nuevo.

• Proactividad, iniciativa y capacidad de trabajar con varios equipos a la vez.

• Adaptabilidad a entornos industriales y culturas de trabajo distintas.

Se ofrece:

• Trabajar en una empresa de alta tecnología puntera a nivel internacional

• Participar en proyectos innovadores y consolidados, pero en plena y potente expansión global por el desarrollo continuo de nuevos productos y/o funcionalidades de los mismos.

• Ubicación: Pozuelo de Alarcón (Madrid).

• Contrato: Indefinido.

• Flexibilidad en la hora de comienzo 8:30 – 9:30.

• Salario: 35.000 – 40.000 euros brutos anuales bonus anual vinculado a objetivos y crecimiento de la compañía.

• Ambiente dinámico y oportunidades de crecimiento profesional.

• Oportunidad de marcar un impacto real en la estrategia internacional de la empresa.

• Formación a cargo de la empresa.