Tech Lead (Python)

Sabia Personal; Madrid; Híbrido; EUR 50.000 - 55.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Ticket Restaurante

Guardería

Transporte

Seguro salud y dental Adeslas

Descuentos cine/espectáculos Diverclic

Gympass

Acuerdo con BBVA

Descuentos en marcas

Descripción de la vacante

Sabia Personal busca un líder técnico para guiar la ejecución de soluciones de software en un entorno de alta demanda. La posición exige experiencia en Python, DDD, Arquitectura Hexagonal y sistemas orientados a eventos, con fuerte foco en entrega continua y calidad. Trabajo híbrido en Madrid, 40 h/semanales.

Condiciones iniciales 50-55K€ brutos/anuales, a negociar según experiencia. Responsabilidades: codificar, asegurar entrega, reducir deuda técnica y diseñar arquitecturas robustas.

Formación

• Experiencia mínima de 5 años desarrollando aplicaciones Python en entornos de alta disponibilidad.
• Experiencia en DDD, Arquitectura Hexagonal y Arquitecturas orientadas a eventos (EDA).
• Conocimiento de sistemas asíncronos con Pub/Sub, Kafka o RabbitMQ y procesamiento de streams.
• Amplio manejo de GCP y bases de datos relacionales y No Relacionales (PostgreSQL/Firestore).
• Experiencia en Scrum/Kanban y entrega continua.
• Habilidades de Comunicación, Influencia y Liderazgo.

Responsabilidades

• Hands-on coding: dedicar ~40% del tiempo a programar y resolver retos técnicos.
• GarantizarDelivery: mantener velocidad y previsibilidad de los sprints.
• Gestión de deuda técnica y mejora continua de servicios.
• Diseño y aseguramiento de DDD, Hexagonal y sistemas basados en eventos.
• Colaboración estrecha con Product Management y stakeholders para alinear valor técnico y negocio.
• Defensa técnica: presentar alternativas y trade-offs con claridad a negocio.
• Gestión del alcance del sprint y evitar scope creep.
• Comunicación proactiva de riesgos y trade-offs a perfiles no técnicos.
• Visión estratégica: alineación diaria con OKRs definidos.

Conocimientos

Python

DDD

Arquitectura Hexagonal

EDA

GCP Pub/Sub

Kafka

RabbitMQ

PostgreSQL

Firestore

Scrum/Kanban

Comunicación

Liderazgo

Negociación

Herramientas

GCP Pub/Sub

Kafka

RabbitMQ

PostgreSQL

Firestore

Descripción del empleo

Multinacional con presencia en 17 países con una misión clara: ayudar a los usuarios a gestionar y reducir los gastos de su hogar o negocio a través de la comparación de tarifas y el asesoramiento personalizado de las condiciones de su tarifa de luz y gas, televisión y alarmas, así como las instalaciones de gas y placas solares.

Centrados en las personas, en apenas 8 años han conseguido ser el comparador nº 1 de electricidad y gas. Son más de 850 empleados en España y más de 1500 en todo el mundo.

• 5 años experiencia en Python desarrollando aplicaciones escalables en sistemas de alta disponibilidad y listas para producción.
• Amplia experiencia aplicando Domain-Driven Design (DDD), patrones de Arquitectura Hexagonal (Clean Architecture) y Arquitecturas Orientadas a Eventos (EDA).
• Experiencia en el diseño de sistemas asíncronos utilizando herramientas como GCP Pub/Sub, Kafka, RabbitMQ o similares (con fuerte foco en conceptos como consistencia eventual, idempotencia y procesamiento de streams).
• Amplia experiencia trabajando con el ecosistema de Google Cloud Platform (GCP).
• Dominio en modelado y optimización tanto de BBDD Relacionales (ej. PostgreSQL) como No Relacionales (ej., Firestore).
• Experiencia trabajando en entornos Scrum/Kanban, orientados a la previsibilidad y la entrega continua
• Excelencia Comunicativa
• Influencia y Negociación
• Liderazgo Inspirador

Contrato Indefinido.

Trabajo híbrido: 3 días de teletrabajo/semana (martes, miércoles y jueves) + lunes y viernes presenciales en sus oficinas de Madrid (CP 28028): 40 horas semanales de lunes a viernes.

Viernes tardes libre!

Horario intensivo: de 8h a 15h

Revisión anual de condiciones: inicialmente 50-55K€ brutos/año (a negociar en función de experiencia contrastada).

23 días laborables de vacaciones

Programas de formación y desarrollo profesional

Beneficios con opción de contratación a cargo del trabajador:

• Cobee: Ticket Restaurante, Guardería, Transporte
• Seguro completo salud y dental Adeslas
• Descuentos en cine y espectáculos - Diverclick
• Descuentos en gimnasios - Gympass
• Acuerdo de beneficios con BBVA
• Descuentos en multitud de marcas - Benefits

• Horario flexible de entrada de lunes a jueves de 8h a 9:30h. 1 hora de comida. Horario de salida, de lunes a jueves, a partir de las 17:15h (si entras a las 8:00h).

Ejecución y Liderazgo Técnico

• Hands-on Coding: Contribuir directamente al desarrollo de software, dedicando alrededor de un 40% de tu tiempo a programar y resolver los retos técnicos más complejos.
• Garantía de Delivery: Asegurar la previsibilidad del equipo, persiguiendo una tasa de cumplimiento de los sprints y manteniendo una velocidad de entrega de valor estable.
• Calidad y Mejora Continua: Identificar, priorizar y reducir proactivamente la deuda técnica crítica de los servicios bajo tu responsabilidad.
• Diseño de Arquitectura: Liderar y asegurar la correcta implementación de Domain-Driven Design (DDD), Arquitectura Hexagonal y sistemas basados en eventos para garantizar el desacopleamiento de los servicios.

Impacto y Colaboración con Negocio

• Partner Estratégico: Trabajar mano a mano con Product Management y stakeholders para asegurar que las entregas técnicas aportan un alto valor de negocio real.
• Defensa de Propuestas Técnicas: Analizar, diseñar y argumentar alternativas técnicas clave (explicando los beneficios de sistemas reactivos o asíncronos cuando sea necesario) para conseguir el respaldo de negocio.
• Gestión del Alcance (Scope): Proteger el plan del sprint, minimizando el scope creep y garantizando la estabilidad de las planificaciones iniciales.
• Comunicación Transparente: Explicar de manera clara y proactiva los trade-offs (ej. velocidad vs. calidad, consistencia eventual vs. inmediata) y los riesgos técnicos a perfiles no técnicos.

Visión Estratégica

• Alineación con OKRs: Garantizar que el trabajo diario del equipo está estrictamente alineado con los milestones y objetivos estratégicos definidos por la dirección.