Supervisora/or de Servicios de Limpieza / Integradora/or social. Madrid.

Intress - Centros Especiales de Empleo; Madrid; Presencial; EUR 32.000 - 46.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Incorporación inmediata

Formación continua

Desarrollo profesional

Descripción de la vacante

Intress - Centros Especiales de Empleo, Delegación de Madrid, busca una persona para ocupar la posición de Encargada/o de Supervisión. La candidata/o gestionará el Centro de Trabajo, organizará turnos y coordinará al personal asignado, velando por la calidad de los procedimientos y la satisfacción del cliente.

Entre las funciones se encuentran la supervisión de 25 trabajadores, contacto con clientes y reporte directo a dirección.

Formación

• Experiencia en supervisión de centros de trabajo y equipos.
• Capacidad de organización y seguimiento de procesos de calidad.

Responsabilidades

• Supervisar y hacer seguimiento del Centro de Trabajo (planificación y organización).
• Mantener relaciones con los Clientes de la División de Limpieza.

Conocimientos

Liderazgo

Gestión de equipos

Organización

Planificación

Relaciones con clientes

Descripción del empleo

El Centro Especial de Empleo Intress selecciona para su Delegación de Madrid una/o ENCARGADA/O DE SUPERVISIÓN.

Tus principales funciones serán:

1. Supervisión y seguimiento del Centro de Trabajo (planificación, organización, etc.…).
2. Mantener las relaciones necesarias con los Clientes de la División de Limpieza.
3. Gestionar los equipos de trabajo asignados a su ámbito: Elaboración de las fichas de puesto, aprobar la selección, realizar la propuesta de contratación laboral, formar al personal operativo; velando por el correcto cumplimiento de los procedimientos internos y de calidad, elaboración de turnos y cuadrantes.
4. Controlar el absentismo del personal operativo.
5. Solicitar pedidos.
6. Realizar otras funciones administrativas de apoyo (gestión y seguimiento de incidencias, tramitación de documentación, etc.).
7. realización de seguimiento a los trabajadores con discapacidad.
8. Entrenamiento, formación y apoyo a los trabajadores
9. Reporte directo a dirección del CEE
10. Personal a cargo 25 personas

TE OFRECEMOS:

• Incorporación inmediata.
• Contrato temporal (Baja IT)
• Formación continua de calidad, tanto general como específica.
• Desarrollo profesional.
• Convenio Salario