Store Manager (Temp. 1 año) - Factory Outlet Murcia

adidas; Valencia; Presencial; EUR 42.000 - 60.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Salario competitivo

Bienestar físico y mental

Descuentos Adidas

Oportunidades de carrera

Descripción de la vacante

adidas en Murcia busca un Store Manager para nuestra nueva tienda. Liderarás la operación diaria, garantizando una experiencia de cliente excepcional, y optimizarás ventas y rentabilidad en un entorno retail dinámico.

Se requieren al menos 4 años en retail deportivo/moda, 3 años como Store Manager o similar, y nivel alto de inglés. Ofrecemos salario competitivo, bienestar, descuentos y claras oportunidades de promoción interna.

Formación

• Se valoran al menos 4 años de experiencia en el ámbito comercial de deportes o moda.
• Experiencia mínima de 3 años en puesto de Store Manager o equivalente.
• Nivel alto de inglés.

Responsabilidades

• Liderar la tienda y optimizar recursos para impulsar la rentabilidad en distintas condiciones de mercado.
• Conocer en detalle Profit & Loss y tomar decisiones comerciales basadas en criterios financieros.
• Registrar y analizar datos de actividad para pronosticar ventas y adaptar estrategias.
• Formar y liderar al equipo, asegurando alineación con los objetivos de la empresa.
• Fomentar habilidades de venta y desarrollo de talento en todas las categorías.
• Garantizar cumplimiento de políticas y procedimientos de seguridad; minimizar pérdidas.
• Colaborar con otros departamentos para maximizar oportunidades de negocio.

Conocimientos

Liderazgo

Rentabilidad

Análisis de datos

Gestión de equipos

Descripción del empleo

En adidas, estamos convencidos de que el deporte tiene el poder de transformar el mundo!
¿Te animas a ser parte de esta revolución?
¡BUSCAMOS STORE MANAGER EN NUESTRA NUEVA TIENDA ADIDAS MURCIA!
Si tienes pasión por el deporte y la moda, y te encanta el mundo del Retail, esta es tu oportunidad de unirte a una marca líder y vivir la emoción del juego.

Responsabilidades Clave

• Liderazgo y Rentabilidad: Ser responsable de la tienda, optimizando recursos y procesos para impulsar la rentabilidad en distintas condiciones de mercado.
• Gestión Financiera y KPIs: Conocer en detalle la situación de Profit & Loss y tomar decisiones comerciales basadas en criterios financieros.
• Análisis de Datos y Tendencias: Registrar y analizar datos de actividad (como ventas por metro cuadrado) para pronosticar ventas y adaptar estrategias comerciales.
• Desarrollo del Equipo y Gestión del Talento:
• Formar y liderar al equipo, asegurando que estén alineados con los objetivos de la empresa.
• Fomentar habilidades de venta y capacidades en todas las categorías relevantes.
• Identificar y desarrollar el potencial de crecimiento de los empleados.
• Administración y Cumplimiento:
• Garantizar el cumplimiento de políticas y procedimientos de seguridad.
• Minimizar pérdidas mediante procedimientos de Profit Protection.
• Colaborar con otros departamentos para maximizar oportunidades de negocio.

¿QUÉ TE OFRECEMOS?

• Salario competitivo: Reconocemos tu esfuerzo y compromiso.
• Bienestar físico y mental: Cuidamos de ti y tus seres queridos. Disfruta de un importe mensual asignado para hacer deporte y recibe apoyo gratuito en cuestiones de salud mental con nuestro programa de asistencia al empleado
• Descuentos exclusivos: Disfruta de hasta un 44% de descuento en productos adidas.
• Oportunidades de carrera profesional: Desarrolla tu trayectoria en una marca deportiva icónica con múltiples oportunidades de promoción interna.

¿QUÉ ESPERAMOS DE TI?

• Un mínimo de 4 años de experiencia en el ámbito comercial de los deportes/ moda
• Experiencia mínima de superior a 3 años como Store Manager o puesto equivalente
• Nivel alto de inglés

¡Únete a nosotros y siente la adrenalina como cuando saltaste por primera vez al terreno de juego.

adidas celebrates diversity, supports inclusiveness and encourages individual expression in our workplace. We do not tolerate the harassment or discrimination toward any of our applicants or employees. We are an equal opportunity employer.