Storage Backup Administrator - Trs Staffing Solutions

Trs Staffing Solutions; Barcelona; Presencial; EUR 45.000 - 60.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Contrato indefinido

Remoto (reuniones puntuales)

Horario 8:00–17:00, guardias

Descripción de la vacante

T.R.S. Staffing Solutions procura un/a Administrador/a de Almacenamiento y Backup para colaborar con un cliente del sector IT en España. Requiere experiencia en administración, operación y monitorización de sistemas en entornos híbridos y multinube.

Se valora experiencia en NetApp, Dell y Brocade, así como conocimientos de DevOps y Agile (Scrum). Contrato indefinido, remoto con reuniones puntuales en cliente y horario de 8 a 17, con guardias ocasionales.

Formación

• Experiencia en la administración, operación y monitorización de sistemas de nube híbrida y multinube.
• Experiencia en implantación, despliegue, migración, configuración y/o administración de almacenamiento de NetApp, Dell y Brocade.
• Experiencia en DevOps y/o Agile (Scrum).

Conocimientos

Administración de sistemas

Monitorización de sistemas

DevOps

Agile/Scrum

Herramientas

NetApp

Dell Storage

Brocade

Descripción del empleo

Descripción del trabajo

En T.R.S. Staffing Solutions buscamos un/a Administrador/a de Almacenamiento y Backup para trabajar con uno de nuestros clientes del sector IT en España.

Requisitos:

• Experiencia en la Administración, Operación y Monitorización de Sistemas de productos de Nube, en entornos tanto híbrido como multinube.
• Experiencia en proyectos de implantación, despliegue, migración, configuración y/o administración de Sistemas de Almacenamiento de los fabricantes NetApp, Dell y Brocade.
• Experiencia en la aplicación de metodologías DevOps y/o Agile (Scrum).

Ofrecemos:

• Contrato indefinido.
• Modalidad: Remoto. Excepto reuniones puntuales en el cliente.
• El horario será: 8 a 17:00. Hay guardias (Aproximadamente 1 semana al mes).

Somos una empresa de igualdad de oportunidades que reconoce el valor de una fuerza laboral diversa. Todos los individuos cualificados serán tomados en consideración para el puesto sin importar su raza, color, edad, orientación sexual, identidad de género, religión, origen nacional, discapacidad o cualquier otro criterio amparado por la ley vigente.