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Una empresa farmacéutica en Madrid busca un Human Resources Business Partner para colaborar con distintas unidades de negocio. El candidato ideal tendrá un Grado en RRHH, al menos 5 años de experiencia en roles similares y dominio del inglés. Las responsabilidades incluyen gestionar operaciones diarias de RRHH, liderar procesos de selección y contribuir a la estandarización de procesos de RRHH. Se ofrece un entorno dinámico y un compromiso con el desarrollo profesional.