Senior Software Engineer (.Net) – A Coruña

Luckia; La Coruña; Presencial; EUR 55.000 - 65.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Modelo híbrido 50/50

Campus corporativo

Flexibilidad horaria

Jornada intensiva verano

Retribución flexible

Formación anual (>50 h)

Descripción de la vacante

Luckia, en A Coruña, busca un Senior Software Engineer (.NET) para unificar el desarrollo de su plataforma tecnológica de alto rendimiento. Trabajarás en un equipo de más de 150 profesionales, diseñando soluciones escalables sobre .NET, SQL Server y herramientas como Aspire y OpenTelemetry.

Participarás en decisiones técnicas, colaborarás con equipos multidisciplinares y contribuirás a proyectos de IA, datos y transformación digital, manteniendo alta disponibilidad y calidad del software.

Formación

• Perfil senior con experiencia en desarrollo de software.
• Capacidad de análisis y criterio técnico fuerte.
• Disfrutar resolviendo problemas complejos mediante tecnología.

Responsabilidades

• Participar en la evolución de una plataforma tecnológica propia sobre .NET y SQL Server.
• Diseñar e implementar soluciones escalables y de alta disponibilidad.
• Colaborar en decisiones técnicas que impactan al negocio y la arquitectura.
• Contribuir a proyectos de IA, datos y transformación digital.

Conocimientos

.NET

SQL Server

Analytical thinking

Herramientas

Aspire

OpenTelemetry

Visual Studio

Descripción del empleo

Senior Software Engineer (.NET) – A Coruña Luckia – a coruña, galicia, es

Descripción del trabajo

Senior Software Engineer (.NET) – A Coruña

En Luckia buscamos profesionales que quieran formar parte de uno de los proyectos tecnológicos empresariales más ambiciosos e innovadores de Galicia, estamos construyendo la tecnología sobre la que crecerá el negocio en los próximos diez años.

Desarrollamos producto propio de principio a fin, integrando necesidades de cliente, negocio y tecnología, gestionando millones de transacciones con impacto internacional.

Ahora buscamos talento para impulsar su evolución en escalabilidad, automatización, inteligencia artificial, datos y experiencia de cliente.

¿Qué encontrarás en Luckia?

• Un equipo tecnológico formado por más de 150 profesionales especializados, trabajando en A Coruña.
• Desarrollo de producto propio. Nada de proyectos que cambian cada tres meses y nadie sabe de dónde vienen.
• Modelo híbrido de trabajo: 50% presencial y 50% remoto.
• Campus corporativo propio con gimnasio, parking, espacios colaborativos, cafetería y restaurante con el 70% de la comida subvencionada.
• Flexibilidad horaria.
• Jornada intensiva los viernes y durante más de 2 meses en verano.
• Retribución flexible.
• Más de 50 horas de formación anual con expertos internos y externos, en tecnologías actuales y con retos que aceleran tu desarrollo profesional.
• Banda salarial entre 55.000 € y 65.000 € fijos, más retribución variable.
• Oportunidades reales de crecimiento profesional y desarrollo de carrera.

¿Cómo será tu día a día?

• Participarás en la evolución de una plataforma tecnológica propia con impacto internacional, desarrollada sobre .NET 10, SQL Server y herramientas como Aspire y OpenTelemetry.
• Diseñarás e implementarás soluciones escalables, robustas y de alta disponibilidad, trabajando con entornos como Visual Studio Code o Visual Studio.
• Colaborarás en decisiones técnicas que influyen directamente en la evolución del negocio. Aquí tu criterio técnico cuenta. De verdad.
• Trabajarás en equipos multidisciplinares con autonomía, capacidad de decisión y foco en construir soluciones que funcionen, escalen y aporten valor.
• Participarás en proyectos vinculados a inteligencia artificial, datos y transformación digital.
• Ayudarás a construir productos y servicios utilizados diariamente por clientes en distintos mercados. Vamos, que tu trabajo no se quedará perdido en una carpeta llamada “versión_final_final_ahora_sí”.

¿Qué buscamos?

Buscamos perfiles senior con experiencia en desarrollo de software y construcción de productos digitales complejos.

Personas que:

• Aporten criterio técnico y capacidad de análisis.
• Disfruten resolviendo problemas complejos mediante tecnología.
• Mantengan la pasión por el desarrollo y la mejora continua.
• Sean capaces de trabajar con autonomía y asumir responsabilidades.
• Valoren la colaboración y el trabajo en equipo.
• Quieran seguir aprendiendo y creciendo profesionalmente.
• Tengan interés por participar en proyectos con impacto real sobre los clientes.

Si buscas un lugar donde seguir aprendiendo, asumir retos tecnológicos de primer nivel y construir soluciones con impacto real, nos encantará conocerte.

¿Te vienes a construir tecnología desde Galicia?