Senior Software-Architekt (m/w/d)

Deutsche Telekom; Bilbao; Híbrido; EUR 75.000 - 120.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Flexible Vergütungsplan

Telemedizin

Lebens- und Unfallversicherung

Sozialfonds

Mehr als 26 Arbeitstage Urlaub

Descripción de la vacante

T-Systems Iberia sucht einen Senior Software Architect mit umfangreicher Java-Expertise und Fokus auf skalierbare, sichere Architekturen. Sie leiten Entwürfe, koordinieren DevOps-Ansätze und gestalten technologische Roadmaps in einem hybriden Arbeitsmodell in Bilbao.

Sie bringen mindestens 5 Jahre Führungsverantwortung, 8 Jahre Java-Erfahrung und starkes Verständnis von Spring, JPA/Hibernate sowie Cloud-Technologien mit.

Formación

• Abschluss als Senior-Techniker, Studium oder Ingenieurabschluss in Informatik, Telekommunikation oder vergleichbarem Bereich
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Software Architect oder Tech Lead
• Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung im Java-Ökosystem
• Erfahrung mit Spring Boot und Spring Framework
• Erfahrung mit JPA/Hibernate
• Erfahrung mit REST APIs und Microservice-Architekturen
• Kenntnisse von Architekturmustern (DDD, Clean Architecture, Hexagonal)
• Erfahrung in Cloud-Umgebungen (AWS, Azure oder GCP)
• Erfahrung mit Integrationslösungen: API Management, Events, Queues
• Kenntnisse in Docker und Kubernetes
• Kenntnisse in CI/CD-Praktiken
• Sicherheitskenntnisse (OAuth2, JWT, Keycloak)
• Erfahrung in der Modernisierung von Anwendungen und Plattformen
• Erfahrung in der technischen Teamführung
• Beteiligung an der Definition von Wertangeboten und Vorschlägen mit technischer Führung
• Erfahrung in agilen Teams
• Technologische Neugier und Innovationsfreude
• Offenheit für Lernen und neue Technologien
• Fähigkeit, Trends praktisch zu bewerten
• Kollaboratives, verantwortungsbewusstes Arbeiten
• Hohe Kommunikationsfähigkeit mit Kunden und Teams
• Proaktive, eigenständige Arbeitsweise

Responsabilidades

• Definition und Design von Architekturen basierend auf dem Java-Ökosystem (Spring Boot, Spring Framework, JPA/Hibernate, REST APIs) in privaten und öffentlichen Cloud-Umgebungen.
• Design von Lösungen für Microservices, verteilte, ereignisgesteuerte und Cloud-native Architekturen.
• Bewertung neuer technologischer Trends (KI, Automatisierung, Observability).
• Definition von Synchronisierungs- und Modernisierungsstrategien für Plattformen und Anwendungen.
• Identifizierung von KI-Möglichkeiten und fortgeschrittenen Analysen in Lösungen.
• Technische Leitung der Projektdurchführung; Etablierung von Standards.
• Technologische Referenz für Kunden; Teilnahme an Workshops, Roadmaps.
• Erstellung technischer Angebote, Schätzungen und HLD/LLD-Dokumente.
• Zusammenarbeit mit DevOps-Teams bei CI/CD, Containerisierung, Deployment auf Kubernetes.
• Förderung kontinuierlicher Verbesserung und Innovation

Conocimientos

Java

Spring Boot

Spring Framework

JPA/Hibernate

REST APIs

Microservices

Cloud (AWS/Azure/GCP)

Docker

Kubernetes

CI/CD

OAuth2/JWT

Keycloak

DDD/CKA/Hexagonal

Educación

Abschluss in Informatik/Telekommunikation

Herramientas

Docker

Kubernetes

CI/CD Tools

API Management

Descripción del empleo

Deine Aufgabe

T-Systems sucht einen Senior Software Architect mit umfassender Erfahrung im Java-Ökosystem und den zugehörigen Technologien, mit innovativer Mentalität und Ausrichtung auf technologische Weiterentwicklung, um die Definition robuster, sicherer und skalierbarer Architekturen zu leiten sowie die Transformation von Lösungen in hochkomplexe Geschäftsprojekte unter Anwendung von Marktstandards und Best Practices voranzutreiben. Du musst Wissen und technische Führung innerhalb des Teams in mehreren Facetten bereitstellen: technologischer Dialog mit dem Kunden, Vorbereitung von Angeboten, Definition des Wertangebots, Wissensvermittlung und Entwürfe funktionaler und technischer Lösungen und Architekturen, wobei du stets innovative Ansätze einbringst.

Aufgaben

• Definition und Design von Architekturen basierend auf dem Java-Ökosystem (Spring Boot, Spring Framework, JPA/Hibernate, REST APIs) in privaten und öffentlichen Cloud-Umgebungen.
• Design von Lösungen, die auf Microservices, verteilte, ereignisgesteuerte und Cloud-native Architekturen ausgerichtet sind.
• Bewertung und Integration neuer technologischer Trends (KI, Automatisierung, Observability, Platform Engineering usw.), wenn diese Wettbewerbsvorteile bieten.
• Definition und Anwendung von Synchronisierungs- und Koexistenzmethoden sowie Strategien für die Modernisierung von Plattformen und Anwendungen.
• Identifizierung von Möglichkeiten zur Anwendung von Künstlicher Intelligenz und fortgeschrittenen Analysefähigkeiten innerhalb der vorgeschlagenen Lösungen.
• Technische Leitung der Projektdurchführung, Etablierung von Standards, die mit dem Markt übereinstimmen, und Förderung guter Praktiken.
• Agieren als technologische Referenz für den Kunden, Teilnahme an technischen Workshops, Definition einer technologischen Roadmap und Treffen strategischer Entscheidungen.
• Erstellung technischer Angebote, Schätzungen und Design-Dokumente (HLD/LLD).
• Zusammenarbeit mit DevOps-Teams bei der Definition und Umsetzung von CI/CD-, Containerisierungs- und Deployment-Strategien auf Kubernetes-Plattformen.
• Förderung kontinuierlicher Verbesserung, Vereinfachung von Architekturen und Einführung innovativer Ansätze.
• Identifizierung technischer Risiken und Definition von Mitigationsplänen.
• Förderung einer Kultur des kontinuierlichen Lernens innerhalb des Teams.

Dein Profil

Wir suchen einen Senior Software Architect mit umfangreicher Erfahrung im Java-Ökosystem, innovativer Mentalität und Orientierung an technologischer Weiterentwicklung, um die Definition robuster, sicherer und skalierbarer Architekturen in hochkomplexen Geschäftsprojekten zu leiten.

Muss-Kriterien

• Abschluss als Senior-Techniker, Studium oder Ingenieurabschluss in Informatik, Telekommunikation oder vergleichbarem Bereich
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Software Architect oder Tech Lead
• Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung im Java-Ökosystem
• Erfahrung mit Spring Boot und Spring Framework
• Erfahrung mit JPA/Hibernate
• Erfahrung mit REST APIsErfahrung mit Microservice-Architekturen
• Kenntnisse von Architekturmustern (DDD, Clean Architecture, Hexagonal Architecture)
• Erfahrung in Cloud-Umgebungen (AWS, Azure oder GCP)
• Erfahrung mit Integrationslösungen: API Management, Events, Queues
• Kenntnisse in Docker und Kubernetes
• Kenntnisse in CI/CD-Praktiken
• Sicherheitskenntnisse (OAuth2, JWT, Keycloak)
• Erfahrung in der Modernisierung von Anwendungen und Plattformen
• Erfahrung in der technischen Teamführung
• Beteiligung an der Definition von Wertangeboten und Vorschlägen mit nachweisbarer technischer Führung
• Erfahrung in der Arbeit in Teams mit agilen Umgebungen
• Technologische Neugier mit Maker-Mentalität und Orientierung zum Experimentieren, Entwerfen und Entwickeln innovativer Lösungen
• Ständiges Interesse an neuen Tools, Architekturen und unterschiedlichen technologischen Ansätzen
• Offenheit mit Fokus auf Lernen und Innovation in verschiedenen technologischen Bereichen
• Fähigkeit, technologische Trends mit praktischem Urteilsvermögen und geschäftlichem Ansatz zu bewerten
• Kollaboratives Profil mit Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Initiativen, Projekte und Teams technologisch zu leiten
• Hohe Kommunikationsfähigkeit mit Kunden und multidisziplinären Teams
• Fähigkeit, komplexe Ideen in machbare und praktische technische Lösungen zu übersetzen
• Proaktivität, Autonomie und Orientierung zur kontinuierlichen Verbesserung

Von Vorteil

• Cloud-Zertifizierungen (AWS, Azure oder GCP)
• Java-Zertifizierungen

Über uns

T-Systems ist Teil der Deutschen Telekom Gruppe mit rund 30.000 Mitarbeitern weltweit. Wir schaffen sinnvolle Technologie, um einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft zu erzeugen. Wir suchen neugierige Talente, die lernbegierig sind, Herausforderungen annehmen und Ideen liefern, die die Erfahrung unserer Kunden transformieren. Wir vertrauen Menschen: Wir bieten Autonomie, kontinuierliche Unterstützung und ein kollaboratives Umfeld, in dem wir ohne Grenzen wachsen können. Wir sind ein globales Team, geleitet von Respekt, Integrität und der Leidenschaft, jeden Tag besser zu werden.

Umfeld und Flexibilität

• Internationales, dynamisches und kollaboratives Umfeld
• T-Social: soziale Initiativen (Sport, Gemeinschaft, Gesundheit)
• Hybrides Arbeitsmodell (Telearbeit/Präsenz)
• Flexible Arbeitszeiten
• 4 Wochen Telearbeit pro Jahr

Berufliche Entwicklung

• Maßgeschneiderte Schulungen: Zugang zu Coursera, damit du lernen kannst, was du willst, wann du willst
• Wöchentliche Sprachkurse (Englisch, Spanisch und Deutsch)
• Globale Mentoring-Sessions und Experience Days

Vergütung und Benefits

• Flexibler Vergütungsplan (Krankenversicherung, Essensgutscheine, Kinderbetreuung, Transport)
• Telemedizin
• Lebens- und Unfallversicherung
• Sozialfonds

Wohlbefinden und Freizeit

• Mehr als 26 Arbeitstage Urlaub pro Jahr
• Kostenloser Zugang zu Spezialisten (Gesundheit, Wellness und Rechtsberatung)
• 100% des Gehalts im Krankheitsfall

Bewerbungsinformationen

Wenn du eine neue Herausforderung suchst, zögere nicht, uns deinen Lebenslauf zu senden. Werde Teil unseres Teams! T-Systems Iberia wird nur die Lebensläufe von Bewerbungen bearbeiten, die die für jedes Angebot angegebenen Anforderungen erfüllen.