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Una empresa líder en el sector de la Seguridad, Capitole, busca un/a Sr. DevOps AWS con más de 6 años de experiencia. Este rol implica desarrollar soluciones backend para IoT y gestionar incidencias en producción, ofreciendo un entorno de trabajo flexible y remoto, con beneficios adicionales como contrato indefinido y guardias mensuales.
Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo!
Buscamos un/a Sr. DevOps AWS con +6 años de experiencia y background en desarrollo para uno de nuestros clientes más importantes, líder del sector de la Seguridad.
El proyecto es totalmente estable y a muy largo plazo , siendo 100% remoto (excepto una vez al trimestre hay que ir un día a las oficinas de Madrid)
️Responsabilidades:
- Análisis y desarrollo de especificaciones a partir de los requerimientos de negocio y elaboración de documentación funcional.
- Desarrollo de soluciones backend para IoT.
- Asegurar el cumplimiento de buenas prácticas en el desarrollo de soluciones IoT backend.
- Actuar como responsable de la aplicación en términos de servicio.
- Seguimiento y resolución de incidencias en el entorno de producción.
- Despliegue del desarrollo en todos los entornos (incluido producción).
Stack Tecnológico:
- Deberá aportar 6- 8 años de experiencia en tecnologías DevOps
- Background en desarrollo IMPRESCINDIBLE .
- Amplia experiencia en servicios Cloud AWS.
- Experiencia con Infrastructure as Code usando Terraform.
- Experiencia en CI/CD (Jenkins, GitHub Actions, GitLab CI, etc.).
- Manejo práctico de Docker y Kubernetes .
- Experiencia en monitorización y logging (ELK Stack, Prometheus/Grafana).
- Conocimientos en scripting (Python, Bash, otros lenguajes).
- Inglés B2+
Beneficios:
Contrato Indefinido con Capitole.
Flexibilidad horaria.
Posibilidad de guardias: una vez al mes.
Remoto, España . Oficinas Madrid, Pozuelo de Alarcón. Asitencia:1 vez cada trimestre y Kick off inicial.
¿Por qué Capitole?
El anuncio original lo puedes encontrar en Kit Empleo:
https://www.kitempleo.es/empleo/200707805/senior-devops-aws-tyd-169-toledo/?utm_source=html
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.