Senior Construction Manager Industrial

WSP in Canada; Madrid; Presencial; EUR 60.000 - 80.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Puesto estable con jornada flexible

Formación continua

Retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets comida, guardería)

Desarrollo profesional con proyección internacional

Descuentos exclusivos para empleados

Descripción de la vacante

Una firma de ingeniería global busca un/a Senior Construction Manager Industrial para gestionar proyectos en Madrid y otras ciudades. Se requiere sólida experiencia en edificación industrial y titulación en ingeniería. Ofrecemos un puesto estable con formación continua y retribución flexible. Únete a nosotros para desarrollar tu carrera en un entorno profesional dinámico.

Formación

• Experiencia de 15 años en edificación industrial.
• Habilidad para gestionar proyectos con múltiples contratistas.
• Disponibilidad de movilidad geográfica.

Responsabilidades

• Gestión integral de proyectos de edificación industrial.
• Actuar como enlace contractual entre partes.
• Desarrollo de estrategias de mitigación de riesgos.

Conocimientos

Sólida experiencia en edificación industrial

Gestión de contratos

Capacidad para trabajar en entornos dinámicos

Alta capacidad de gestión

Nivel alto de inglés

Educación

Titulación en Ingeniería Industrial o Técnica Industrial

Descripción del empleo

En WSP somos referentes mundiales en ingeniería especializada en infraestructuras, transporte, energía, medio ambiente y edificación. Trabajamos en proyectos emblemáticos donde tus conocimientos técnicos se pondrán a prueba en entornos exigentes y de alto valor añadido.

Debido al fuerte crecimiento en nuestra área de Edificación | WSP queremos incorporar en nuestro equipo de Project Management | WSP en Madrid, Santander, Valladolid o Barcelona a un/a Senior Construction Manager Industrial para realizar las tareas de gestión integral de proyectos y de obras correspondientes a proyectos de Edificación Industrial, de sectores como automoción, Oil&Gas, Química o Pharma.

¿Qué harás con nosotros?

Entre tus funciones principales estarán la gestión de contratos de distintas tipologías (EPCM, D&B), asegurando el cumplimiento legal y comercial; actuar como enlace contractual entre ingeniería, proveedores, contratistas y departamentos del cliente; coordinación de equipos técnicos y de gestión del proyecto; desarrollo de estrategias de mitigación de riesgos para optimizar costes, plazos y obligaciones contractuales, gestión de reclamaciones, modificaciones contractuales y resolución de disputas y apoyar tareas de gestión interna: control económico de contratos y preparación de ofertas.

¿Qué buscamos en ti?

Buscamos incorporar un/a profesional con sólida experiencia en edificación industrial, con una Titulación en Ingeniería Industrial o Ingeniería Técnica Industrial (se valorarán otras titulaciones en Ingeniería o Licenciatura si se acredita formación o experiencia específica en el sector), con una experiencia de 15 años en el ámbito de la edificación industrial, capacidad para gestionar proyectos con múltiples contratistas, consultores y proveedores, habilidad para desenvolverse en entornos dinámicos, trabajando tanto de forma autónoma como en coordinación con equipos multidisciplinares, disponibilidad de movilidad geográfica (incluyendo traslados de larga estancia por proyecto) y un nivel alto de inglés.

• Puesto estable con jornada flexible, compatible con tu vida personal.
• Formación continua en tecnologías punteras y gestión de proyectos.
• Retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets comida, guardería).
• Desarrollo profesional con proyección internacional.
• Acceso a descuentos exclusivos para empleados.

¿Quieres formar parte de nuestro equipo?

Si buscas un entorno profesional exigente donde aplicar tu experiencia técnica y capacidad de gestión en proyectos reales desde el primer día, únete a WSP.

Aplica ahora y lleva tu carrera al siguiente nivel.

1. Entrevista telefónica: Una primera conversación breve para conocerte mejor y hablar sobre tu experiencia y expectativas.

2. Entrevista técnica y personal: Te reunirás con nuestro equipo de captación de talento y con el responsable del área para evaluar conjuntamente tus habilidades técnicas y tu encaje en el equipo.

3. Entrevista final: Conversarás con la Dirección de la Unidad de Negocio sobre tu potencial rol y cómo encaja con nuestra visión estratégica.

Sobre nosotros:

Somos una firma global líder en ingeniería y servicios profesionales. Cuando buscas un cambio, es fundamental elegir un lugar donde puedas crecer profesionalmente y encajar con tus valores. Nuestros equipos están comprometidos con generar un impacto real y duradero en las comunidades en las que trabajamos, impulsando una cultura de excelencia técnica, innovación e inclusión.

Promovemos activamente la diversidad y la igualdad de oportunidades, convencidos de que las diferencias enriquecen nuestro trabajo y fortalecen nuestros resultados. Todas las candidaturas serán tratadas con la máxima confidencialidad y consideración.

Únete al equipo y descubre lo que puedes lograr con nosotros.