Sales Person - Doors hunter

396 KDB DOOR BUSINESS SPAIN, S.L.; Madrid; On-site; EUR 40,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Salario fijo más bonus

Contrato indefinido

Vehículo de trabajo

Retribución flexible

Formación continua

Job summary

KDB DOOR BUSINESS SPAIN SL, empresa del grupo KONE dedicada a puertas automáticas, busca un Comercial Hunter para su departamento de Ventas en Madrid. Se focalizará en identificar y convertir nuevas oportunidades de negocio, captar clientes y vender contratos de mantenimiento con enfoque consultivo.

Ofrecemos salario fijo más bonus, contrato indefinido y vehículo de empresa, con formación continua y un plan de carrera dentro de la organización.

Responsibilities

• Identificar, prospectar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en el mercado de Puertas, generando un pipeline sólido y sostenible.
• Captar nuevos clientes y expandir la presencia de KDB mediante la venta consultiva de contratos de mantenimiento.
• Diseñar y ejecutar planes de prospección comercial dirigidos a segmentos y cuentas estratégicas.
• Desarrollar relaciones comerciales con decisores clave, influyendo en la toma de decisiones y posicionando a KDB como socio de referencia.
• Elaborar y presentar propuestas comerciales, negociar condiciones contractuales y cerrar acuerdos alineados con los objetivos de rentabilidad de la compañía.
• Realizar seguimiento activo de licitaciones, proyectos y oportunidades comerciales para maximizar la conversión de ventas.
• Colaborar con los equipos técnicos y operativos para garantizar una transición eficiente desde la venta hasta la ejecución del servicio.
• Mantener actualizada la actividad comercial, oportunidades y previsiones de ventas en las herramientas corporativas.
• Alcanzar y superar los objetivos de captación, ventas y crecimiento establecidos para la zona asignada.

Job description

En KONE creemos que la clave de nuestro éxito es nuestro equipo. Nos enorgullecemos de ofrecer una amplia gama de incentivos que motivan y animan, haciendo de KONE un gran lugar en el que trabajar. Para KDB DOOR BUSINESS SPAIN SL, empresa del grupo KONE dedicada a puertas automaticas, Buscamos para nuestro departamento de Ventas en Madrid un Comercial Hunter para nuestro negocio de Puertas.

Funciones:

• Identificar, prospectar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en el mercado de Puertas, generando un pipeline sólido y sostenible.
• Captar nuevos clientes y expandir la presencia de KDB mediante la venta consultiva de contratos de mantenimiento.
• Diseñar y ejecutar planes de prospección comercial dirigidos a segmentos y cuentas estratégicas.
• Desarrollar relaciones comerciales con decisores clave, influyendo en la toma de decisiones y posicionando a KDB como socio de referencia.
• Elaborar y presentar propuestas comerciales, negociar condiciones contractuales y cerrar acuerdos alineados con los objetivos de rentabilidad de la compañía.
• Realizar seguimiento activo de licitaciones, proyectos y oportunidades comerciales para maximizar la conversión de ventas.
• Colaborar con los equipos técnicos y operativos para garantizar una transición eficiente desde la venta hasta la ejecución del servicio.
• Mantener actualizada la actividad comercial, oportunidades y previsiones de ventas en las herramientas corporativas.
• Alcanzar y superar los objetivos de captación, ventas y crecimiento establecidos para la zona asignada.

Si tienes experiencia en puestos similares creemos que esta es una gran oportunidad de crecimiento profesional.

Qué ofrecemos?

• Ofrecemos a nuestros empleados distintas oportunidades de evolución profesional, que van desde desplazamientos horizontales a asumir cargos de más responsabilidad en la organización.
• Formación continua con nuestros programas de aprendizaje que cubren una amplia gama de habilidades profesionales.
• Retribución flexible.
• Salario fijo más bonus.
• Contrato indefinido.
• Vehículo de trabajo.

At KONE, we are focused on creating an innovative and collaborative working culture where we value the contribution of each individual. Employee engagement is a key focus area for us and we encourage participation and the sharing of information and ideas. Sustainability is an integral part of our culture and the daily practice. We follow ethical business practices and we seek to develop a culture of working together where co-workers trust and respect each other and good performance is recognized. In being a great place to work, we are proud to offer a range of experiences and opportunities that will help you to achieve your career and personal goals and enable you to live a healthy and balanced life.

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