Responsable Técnico/A Superior De Prl (En El Sur De Extremadura)

Nuestro Portal De Empleo; Badajoz; On-site; EUR 35,000 - 48,000; Full time

Benefits offered by this job

Día libre por cumpleaños

Flexibilidad horaria

Job summary

B2B RECURSOS HUMANOS busca un Responsable / Técnico/a Superior de PRL para una empresa líder en bebidas naturales de producción ecológica, con sede en Extremadura.

La posición implica desarrollar políticas de seguridad, realizar inspecciones, investigar incidentes y coordinar con el Servicio de Prevención Ajeno, con contrato indefinido y flexibilidad horaria. Se valora iniciativa y capacidad de mejora continua.

Qualifications

• Formación superior en PRL o máster en PRL.
• Experiencia demostrable en PRL en entornos industriales.
• Conocimiento de la normativa de PRL.
• Capacidad para identificar riesgos y proponer mejoras.
• Capacidad de trabajar de forma autónoma y con iniciativa.
• Buenas habilidades de comunicación.

Responsibilities

• Desarrollar e implementar políticas de seguridad en coordinación con el SPA.
• Realizar inspecciones de seguridad y proponer mejoras.
• Investigar incidentes de seguridad y salud laboral.
• Coordinar con el Servicio de Prevención Ajeno.
• Diseñar e impartir formación en seguridad y prevención.
• Fomentar una cultura de prevención.
• Seguimiento de acciones preventivas y medición de su evolución.

Skills

Identificación de riesgos

Comunicación eficaz

Autonomía

Organización de prioridades

Iniciativa

Education

Grado Superior PRL

Máster PRL

Job description

B2B RECURSOS HUMANOS selecciona RESPONSABLE / TÉCNICO/A SUPERIOR DE PRL para Empresa líder en el sector de bebidas naturales de producción ecológica con sede en Extremadura.

• Desarrollar e implementar políticas y procedimientos de seguridad conforme a la normativa vigente en coordinación con el SPA.
• Realizar inspecciones de seguridad en las instalaciones y proponer medidas de mejora.
• Investigar situaciones relacionadas con la seguridad y salud laboral, analizando sus causas y proponiendo acciones correctivas y preventivas.
• Coordinación con el Servicio de Prevención Ajeno.
• Diseñar e impartir acciones de formación continua de los equipos y acciones de sensibilización en materia de seguridad y prevención.
• Impulsar iniciativas para consolidar una cultura preventiva dentro de la organización.
• Realizar el seguimiento de las acciones preventivas y medir su evolución.
• Contrato indefinido.
• Flexibilidad horaria.
• Un día libre retribuido para celebrar tu cumpleaños o el de un familiar que elijas.
• La oportunidad de asumir responsabilidad real sobre la función de PRL.
• Interesante paquete salarial negociado según valía del candidato/a.

REQUISITOS DEL PUESTO

• Ciclo Formativo de Grado Superior en Prevención de Riesgos Laborales y/o Máster en PRL.
• Experiencia profesional demostrable en funciones de PRL en entornos industriales.
• Conocimiento sólido de la legislación y normativa en materia de PRL.
• Capacidad para identificar riesgos y convertirlos en acciones concretas de mejora.
• Capacidad para trabajar de forma autónoma, organizar prioridades y tomar iniciativa.
• Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar con diferentes personas dentro de la organización.

Buscamos una persona:

• Con capacidad para asumir la responsabilidad de la función de PRL y trabajar de forma cercana con los equipos y las distintas áreas de la compañía.
• Rigurosa y comprometida con el cumplimiento de la normativa de prevención y con la seguridad y salud de las personas.
• Proactiva, con capacidad para identificar riesgos y convertirlos en acciones concretas de mejora.
• Organizada y autónoma, con capacidad para establecer prioridades, tomar iniciativa y realizar el seguimiento de las acciones preventivas.
• Con buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar con diferentes personas dentro de la organización.
• Con iniciativa y motivación para impulsar una cultura preventiva en una compañía industrial en crecimiento.