RESPONSABLE DE SELECCION

ILUNION OUTSOURCING SA; Madrid; Híbrido; EUR 30.000 - 45.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de servicios busca un Responsable de Selección en Madrid. El candidato ideal debe liderar el proceso de selección desde la publicación de ofertas hasta la contratación. Se requiere experiencia mínima de tres años en selección, preferentemente en el sector servicios, así como titulación universitaria en Psicología. Ofrecemos contrato indefinido, oportunidad de teletrabajo y formación continua.

Servicios

Contrato indefinido

Teletrabajo

Formación

Formación

• Experiencia de al menos tres años en funciones similares en empresas de alto volumen de contratación.
• Dominio de herramientas de gestión de talento.
• Nivel fluido de catalán y castellano.

Responsabilidades

• Liderar el proceso de selección de candidatos.
• Mantener actualizada la base de datos de candidaturas.
• Participar en ferias de empleo.

Conocimientos

Técnicas de reclutamiento y selección

Comunicación clara y efectiva

Proactividad

Autonomía

Orientación a objetivos

Educación

Titulación universitaria en Psicología o áreas afines

Herramientas

InfoJobs

LinkedIn

Herramientas ofimáticas

Descripción del empleo

Descripción del trabajo

Ilunion Facility Services necesita un / a Responsable de Selección para sus oficinas de Barcelona.

En dependencia de la Gerencia y en estrecha colaboración con la división operativa, queremos que te hagas cargo de :

Liderar el proceso de selección de candidat@s, desde la publicación de las ofertas de trabajo hasta la contratación final.

Mantener actualizada la base de datos de candidaturas para generar KPI's y reportes.

Presentación de las candidaturas al negocio.

Participación en ferias de empleo.

Requisitos :

Experiencia de al menos tres años en funciones similares, en empresas con alto volumen de contratación, preferentemente del sector servicios o ETT´s.

Titulación universitaria en Psicología o áreas afines.

Sólidos conocimientos en técnicas de reclutamiento y selección.

Dominio de herramientas como InfoJobs, LinkedIn u otras plataformas de gestión de talento.

Nivel fluido de catalán y castellano.

Manejo avanzado de herramientas ofimáticas.

Habilidades de comunicación clara y efectiva.

Proactividad, autonomía, responsabilidad y orientación a objetivos.

Se valorarán candidaturas de personas con discapacidad.

Ofrecemos :

Contrato indefinido, Teletrabajo, Formación.