RESPONSABLE DE PRODUCCIÓN (industria química)

AFFINIS Selección de Personal & Headhunting; Granollers; On-site; EUR 40,000 - 50,000; Full time

Benefits offered by this job

Tarjeta restaurante

Beneficios sociales

Job summary

La empresa AFFINIS Selección de Personal & Headhunting busca un/a Responsable de Producción para una planta química en Granollers. Integrará un proyecto estratégico, con alta autonomía, reporte directo al Plant Manager y responsabilidad sobre la planificación diaria de la producción.

Se requiere Ingeniería Industrial (Química valorable) con 5 años de experiencia en entornos con reactores y ATEX; manejo de equipos, ERP y normas de calidad/PRL.

Qualifications

• Formación en Ingeniería Industrial (Química valorable) o CFGS con experiencia en entornos químicos.
• Experiencia mínima de 5 años en funciones de producción y en puestos equivalentes.
• Imprescindible experiencia en procesos productivos con reactores y atmósferas ATEX.

Responsibilities

• Planificar y coordinar la producción diaria, organizando la operativa de reactores y equipos para garantizar eficiencia y cumplimiento de objetivos.
• Gestionar los stocks de materias primas y packaging, asegurando su disponibilidad y control de inventarios.
• Liderar y supervisar al equipo de producción, asignando responsabilidades y promoviendo su desarrollo.
• Controlar el cumplimiento de los planes productivos, detectando desviaciones y gestionando acciones correctivas.
• Impulsar la mejora continua, optimizando procesos y reduciendo costes para aumentar la productividad.
• Realizar el seguimiento de KPI y reportar resultados al Plant Manager.

Skills

Gestión de equipos

Planificación de producción

Mejora continua

Conocimientos ERP

Producción en planta química

Education

Ingeniería Industrial

Química

Tools

ERP

MS Excel

Job description

¿Te motiva liderar la producción de una planta química con procesos complejos, teniendo un impacto directo en la eficiencia, la seguridad y la mejora continua?

Nuestro cliente, empresa industrial multinacional del sector químico ubicada en Granollers, precisa incorporar un/a:

• Incorporación a una empresa multinacional industrial consolidada en pleno crecimiento.
• Posición estratégica con alta autonomía, capacidad de decisión y dependencia directa del Plant Manager.
• Entorno técnico especializado en procesos químicos (escenario con reactores).
• Horario: 7:30h a 16:30h (con 1h para comer).
• Horquilla salarial entre 40.000€- 50.000€, negociables en función de la valía del candidato/a.
• Tarjeta restaurante (14 €/dia) y otros beneficios sociales.

REQUISITOS CLAVE

• Formación en Ingeniería Industrial, Química preferiblemente, aunque también podemos contemplar CFGS con experiencia en entorno químicos y asumiendo el rol de la oferta.
• Experiencia mínima de 5 años realizando las funciones descritas y ocupando una posición similar.
• Imprescindible experiencia en procesos productivos con reactores y atmósferas ATEX.
• Valorable inglés (entorno First Certificate B2).
• Experiencia en gestión de equipos operativos.
• Conocimientos en normativa de calidad, medio ambiente y PRL.
• Dominio de herramientas ofimáticas y ERP.
• Planificar y coordinar la producción diaria, organizando la operativa de los reactores y los equipos para garantizar la eficiencia y el cumplimiento de los objetivos del Plant Manager.
• Gestionar los stocks de materias primas y packaging, asegurando su disponibilidad y realizando inventarios trimestrales.
• Liderar y supervisar al equipo de producción, asignando responsabilidades y promoviendo su formación y desarrollo.
• Controlar el cumplimiento de los planes productivos, detectando desviaciones y gestionando acciones correctivas e incidencias, así como las reclamaciones de clientes (CMS).
• Impulsar la mejora continua, optimizando procesos, reduciendo costes y aumentando la productividad.
• Realizar el seguimiento de KPI y objetivos estratégicos, supervisando y reportando los resultados de eficiencia (Monthly Efficiency Report).
• Coordinarse con los distintos departamentos, facilitando la información necesaria para garantizar el buen funcionamiento de la planta.

Valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. No discriminamos por motivos de raza, género, edad, orientación o cualquier otra condición protegida por la ley.