Responsable de Compras

Nippon Gases UK & Ireland; Madrid; Presencial; EUR 65.000 - 90.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Nippon Gases UK & Ireland busca un Responsable de Compras en Madrid para garantizar un suministro seguro, competitivo y sostenible, optimizando el coste total (TCO) y asegurando cumplimiento normativo en un entorno industrial crítico.

Las funciones incluyen definir estrategias por categoría, liderar sourcing, gestionar proveedores y equipos, negociar contratos, gestionar riesgos y impulsar la excelencia operativa y la sostenibilidad, con foco en KPIs y ahorros.

Formación

• Formación en Ingeniería Industrial, Química, Mecánica o similar.
• Máster en Supply Chain o Compras valorable.
• Experiencia de 5-8 años en compras industriales o supply chain.
• Experiencia en categorías técnicas y sector industrial (equipos industriales, MRO, servicios industriales y post venta).
• Trayectoria en negociación compleja y gestión de proveedores estratégicos.
• Experiencia en entornos industriales regulados (valorable gases industriales/química).
• Conocimientos en modelos de coste y gestión de ahorros: TCO, Hard Savings, Soft Savings, Capital Cost Reduction.
• Conocimientos en procesos de sourcing (RFI, RFQ, RFP).
• Gestión de contratos y cláusulas críticas.
• Control de KPIs de supply chain (OTIF, lead time, fill rate, inventarios).

Responsabilidades

• Definir e implantar la estrategia de compras por categoría (directos, indirectos, CAPEX, servicios).
• Identificar oportunidades de ahorro y liderar iniciativas de reducción de costes sostenibles.
• Liderar procesos de sourcing (RFI/RFQ/RFP), evaluación y selección de proveedores.
• Liderar, desarrollar al equipo, gestionar desempeño y riesgos.
• Desarrollar relaciones estratégicas con proveedores clave y monitorizar KPIs (OTIF, lead time, etc.).
• Gestionar contratos y cláusulas críticas (seguridad, compliance, sostenibilidad).
• Gestión de riesgos y planes de continuidad de suministro.
• Impulsar la digitalización y mejoras en compras y procesos asociados.

Conocimientos

Análisis de datos

Negociación

Liderazgo

Comunicación

Educación

Ingeniería Industrial

Máster en Supply Chain

Herramientas

Power BI

Descripción del empleo

Responsable de Compras

Descripción del puesto

Nippon Sanso, operando anteriormente como Nippon Gases, es una empresa líder en gases industriales y medicinales en Europa, parte del Grupo Nippon Sanso, el cuarto mayor proveedor de gases industriales del mundo. Con más de 100 años de experiencia, presencia en más de 30 países y cerca de 20.000 empleado/as en todo el mundo, el grupo combina alcance global con experiencia local. En Europa, la empresa cuenta con más de 4.200 empleado/as, opera en 14 países y presta servicio a más de 150.000 clientes y 400.000 pacientes.

"Making life better through gas technology"

Actualmente estamos buscando a una persona para incorporarse como Responsable de Compras en Madrid para garantizar un suministro seguro, competitivo y sostenible debienes y servicios, optimizando el coste total (TCO), aportando soluciones alnegocio, asegurando en todo momento el cumplimiento normativo y minimizandoriesgos operativos y de supply chain en un entorno industrial crítico y de altaexigencia.

¿Cuáles serán tus funciones?

1. Estrategia y gestión de compras

• - Definir eimplementar la estrategia de compras por categoría (directos, indirectos,CAPEX, servicios).
• - Identificar y aplicar oportunidades de ahorro y liderar iniciativas dereducción de costes sostenibles.
• - Liderar procesos de sourcing (RFI/RFQ/RFP), evaluación y selección deproveedores.

2.Gestión de equipos

• - Responsable de liderar, motivar y desarrollar al equipo.
• - Evaluar el desempeño, identifica talento y gestionarriesgos del equipo, promoviendo formación, cumplimiento normativo y continuidadoperativa.

3. Gestión de proveedores

• - Desarrollar y gestionar relaciones estratégicas conproveedores clave.
• - Evaluar el desempeño mediante KPIs (OTIF, lead time, coste, ESG).
• - Gestionar planes de mejora y mitigación de riesgos con proveedores críticos

4. Negociación y contratación

• - Liderar negociacionescontractuales asegurando condiciones óptimas (precio, servicio, SLAs,penalizaciones).
• - Definir y revisar cláusulas críticas (seguridad, compliance, sostenibilidad,continuidad).
• - Asegurar cumplimiento de políticas internas y normativas aplicables.

5. Gestión de riesgos y continuidad de suministro

• - Identificar riesgos de supply chain (operativos,financieros, geopolíticos, seguridad).
• - Desarrollar e implementar planes de contingencia para priorizar la seguridaden la cadena de suministro.

6. Excelencia operativa y mejora continua

• - Impulsar iniciativas de digitalización y mejoras en compras y procesos asociados.
• - Asegurar eficiencia y transparencia en los procesos.

7. Sostenibilidad y compliance

• - Integrar criterios ESG endecisiones de compra.
• - Reducir impacto ambiental (CO2, consumo energético, residuos).
• - Garantizar cumplimiento ético y normativo (compliance, auditorías).

8. Reporting y soporte a dirección

• - Preparar análisis y reporting para dirección de compras y otros departamentos.
• - Monitorizar KPIs: ahorros, OTIF, fill rate, inventario, riesgo.
• - Apoyar la toma de decisiones estratégicas con análisis de datos.

Requisitos del puesto

¿Cuáles son los requisitos de esta posición?

• - Formación en Ingeniería(Industrial, Química, Mecánica o similar) – requisito imprescindible pues se enfocará a categorías y compras técnicas
• - Valorable:Máster en Supply Chain o Compras
• - Experiencia de 5-8 años en compras industriales o supply chain.
• - Experienciaen categorías técnicas y sector industrial (equipos industriales, MRO,servicios industriales y post venta, energía, etc.)
• - Trayectoriaen negociación compleja y gestión de proveedores estratégicos
• - Experienciaen entornos industriales regulados (valorable gases industriales /química)
• - Conocimientos técnicos en modelosde coste y gestión de ahorros: TCO, Hardsavings, Softsavings, CapitalCost Reduction.
• - Conocimientos en procesosde sourcing (RFI, RFQ, RFP)
• - Gestiónde contratos y cláusulas críticas
• - Control de KPIs de supply chain (OTIF,lead time, fill rate, inventarios)

¿Qué más valoramos?

• - Capacidadanalítica alta (decisiones basadas en datos), valorable conocimientos en Power BI.
• - Negociaciónavanzada
• - Orientacióna resultados y objetios de ahorros.
• - Gestiónde riesgos y toma de decisiones bajo incertidumbre
• - Liderazgoe influencia transversal
• - Comunicaciónefectiva con stakeholders (operaciones, finanzas, dirección)
• - Proactividady mejora continua (Lean mindset)

Idiomas

• - Español:nativo
• - Inglés:nivel alto (C1 o superior) imprescindible
• - Valorable:otros idiomas entre ellos portugués

Conócenos

Nippon Gases es una de las empresas líderes en el negocio de los gases industriales y medicinales en Europa. Prestamos servicio a más de 150.000 clientes en diversos y amplios sectores como la sanidad, la alimentación, la fabricación, la metalurgia, los productos químicos, la electrónica y la energía. Nuestro objetivo es crear valor social mediante soluciones de gas innovadoras que aumenten la productividad industrial, mejoren el bienestar de las personas y contribuyan a forjar un futuro más sostenible. Making life better through gas technology.

¿Qué puedes esperar de nosotros?

Somos una empresa industrial en la que la seguridad y la integridad son lo primero, como no podía ser de otra forma. Apostamos por el talento de cada uno de nuestros empleados, creando oportunidades de desarrollo y aprendizaje, así como ofreciendo un entorno de conciliación personal. Nuestros empleados son la clave para lograr una alta satisfacción de los clientes y ser, día a día, su elección. Tenemos un alto compromiso con la sociedad y con el respeto al medio ambiente. Estos valores hacen de nosotros una gran empresa con sólidos y continuos resultados financieros.

Política de Igualdad de oportunidades para el empleo

En Nippon Gases, empresa familiarmente responsable, estamos comprometidos con la igualdad y fomentamos un entorno laboral inclusivo libre de cualquier tipo de discriminación y acoso. Creemos que la diversidad de talento fortalece e incrementa nuestro éxito y tenemos políticas que garantizan la empleabilidad y el incremento de oportunidades para todos los candidatos.