Responsable Check-In | Apartamentos Turísticos

STANDBY.es | Selección de Personal; Sevilla; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de selección de personal busca un Responsable Check-In para apartamentos turísticos en Sevilla. El candidato ideal debe tener un nivel avanzado de inglés y excelente atención al cliente, con disponibilidad para turnos rotativos de mañana y tarde. Se ofrece contrato indefinido y un salario personalizado según la experiencia.

Formación

• Disponibilidad para turnos de tarde y mañana.
• Incorporación inmediata necesaria.

Responsabilidades

• Gestión de reservas y comunicación con huéspedes y departamentos.
• Recepción de huéspedes y entregas de llaves.
• Manejo de incidencias y quejas de huéspedes.

Conocimientos

Inglés avanzado

Atención al cliente excelente

Herramientas

Patinete eléctrico

Descripción del empleo

Overview

Para nuestro cliente, empresa líder del sector hotelero, STANDBY selecciona: Responsable Check-In | Apartamentos Turísticos para Sevilla.

Funciones principales

• Gestión de reservas y comunicación continuada con los huéspedes y con el resto de departamentos.
• Recepción de huéspedes en los distintos apartamentos en varias zonas de Sevilla.
• Entregas de llaves y registro de huéspedes.
• Gestión de incidencias, quejas y reclamaciones de huéspedes.
• Detección de posibles incidencias en los apartamentos.
• 4-6 días de disponibilidad nocturna al mes. (Retribución extra).
• Descansos rotativos.
• Turnos rotativos de tarde (14:00 h - 22:00 h) y mañana (9:00 h - 17:00 h).

Perfil demandado

• Nivel avanzado de inglés.
• Disponibilidad en turno de tarde y mañana.
• Manejo de patinete eléctrico proporcionado por la empresa.
• Excelente atención al cliente.
• Incorporación inmediata.

Oferta profesional

• Incorporación inmediata a una empresa sólida y en crecimiento.
• Salario y condiciones personalizadas según experiencia.
• Contrato indefinido.

Cómo inscribirse

Opción 1: Hacer clic en "Inscribirme en esta oferta".

Opción 2: Enviar currículum por email [e-mail] con el nº referencia 16660094 en el asunto del correo.

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