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Quality Assurance Trainee - Interquim

Ferrer Internacional SA

Sant Cugat del Vallès

Presencial

EUR 30.000 - 50.000

Jornada completa

Hace 10 días

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Descripción de la vacante

Una empresa farmacéutica innovadora en Cataluña busca un profesional para gestionar su sistema de calidad, dar soporte durante auditorías y facilitar formación continua. Se requiere un Máster en Industria Farmacéutica y habilidades en Microsoft Office. La empresa promueve una cultura de confianza, ofrece un modelo de trabajo híbrido y oportunidades de desarrollo y aprendizaje continuo.

Servicios

Retribución flexible
Plan de apoyo para las personas (asesoramiento psicológico, legal y financiero)
Oportunidades de desarrollo y aprendizaje
Posibilidad de participar en acciones de voluntariado
Cultura corporativa basada en la confianza y la responsabilidad

Formación

  • Formación específica en la industria farmacéutica.
  • Conocimientos de informática necesarios, especialmente en Microsoft Office.

Responsabilidades

  • Gestionar el sistema documental y asegurar la formación del personal.
  • Dar soporte a auditorías internas y externas.
  • Investigar desviaciones y gestionar CAPA.
  • Participar en la mejora continua del Sistema de Calidad.
  • Elaborar indicadores de calidad.

Conocimientos

Conocimiento de herramientas de Microsoft Office
Empatía
Humildad
Inquietud
Optimismo

Educación

Máster en Industria Farmacéutica y Parafarmacéutica
Descripción del empleo

En Ferrer utilizamos nuestro negocio para luchar por la justicia social. Somos una compañía que lleva años buscando hacer las cosas de manera diferente; en lugar de maximizar el retorno de los accionistas, devolvemos gran parte de nuestros beneficios a la sociedad y los destinamos allí donde verdaderamente hacen falta. Vamos más allá del cumplimiento y nos regimos por los más altos estándares de sostenibilidad, ética e integridad. Por eso, desde 2022 somos una empresa B Corp.

Ferrer se fundó en 1959 y actualmente ofrecemos soluciones transformadoras para hacer frente a patologías graves y debilitantes en más de cien países. En línea con nuestro propósito, tenemos un creciente enfoque en las enfermedades pulmonares vasculares e intersticiales y los trastornos neurológicos. Y a nuestro equipo de 1.800 personas les mueve una clara convicción: el negocio no es un fin en sí mismo, sino un medio para cambiar vidas.

Descripción de la oferta
  • Gestionar el sistema documental, incluyendo la comprobación del adecuado estado de la formación del personal y su trazabilidad dentro de su ámbito de aplicación.
  • Dar soporte a las auditorias internas, externas y inspecciones de autoridades sanitarias.
  • Gestionar en su área la investigación de desviaciones incluyendo la gestión y comprobación de la eficacia de las CAPA’s derivadas de dichas desviaciones y coordinar los controles de cambios en su área.
  • Participar activamente en la formación y en la mejora continua del Sistema de Calidad Farmacéutico en su ámbito de aplicación.
  • Proporcionar datos objetivos de forma periódica para la elaboración de indicadores de calidad en su ámbito de aplicación.
  • Impactar positivamente en la sociedad
  • Posibilidad de participar en acciones de voluntariado.
  • Cultura corporativa basada en la confianza y la responsabilidad.
  • Modelo de trabajo hibrido y colaborativo.
  • Oportunidades de Desarrollo y aprendizaje continuo.
  • Retribución flexible
  • Plan apoyo a las personas (asesoramiento psicológico, legal y financiero).

Si eres una persona empática, humilde, inquieta y optimista, ¡Ferrer es tu empresa!

Serás el mejor en este papel si coincides con:

  • Formación específica: Preferiblemente Máster en Industria Farmacéutica y Parafarmacéutica.
  • Informática: Conocimiento de las herramientas de Microsoft Office

Si crees que tu perfil puede encajar y tienes ganas de iniciar un nuevo proyecto apasionante. ¡Te estamos esperando!

En Ferrer garantizamos la igualdad de trato y oportunidades en la contratación, evitando prejuicios y estereotipos por cualquier motivo en los procesos de acceso a la empresa, valorando únicamente criterios objetivos como las competencias profesionales, académicas y la experiencia laboral.

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