PROMOTOR DE TERRENOS (Proyectos Renovables)

Capital Energy; Soria; Presencial; EUR 38.000 - 56.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Plan de carrera

Becas para prácticas

Ambiente joven

Descripción de la vacante

Capital Energy busca ampliar su cartera de terrenos para proyectos renovables en España. El/la profesional identificará ubicaciones viables, analizará restricciones urbanísticas y ambientales, y gestionará acuerdos y permisos iniciales para avanzar desde la selección de terrenos hacia la ejecución de proyectos.

Trabajará en coordinación con equipos técnicos y legales, interactuando con entidades locales y propietarios.

Formación

• Experiencia en negociación con propietarios y entidades locales.
• Conocimiento de normativa urbanística y ambiental.
• Formación en energías renovables o gestión territorial valorable.

Responsabilidades

• Identificar y analizar terrenos viables para proyectos renovables.
• Gestión de acuerdos y permisos iniciales.
• Coordinación con áreas técnicas y legales para viabilidad del proyecto.
• Relación con administraciones locales y productores.
• Gestión documental y seguimiento de hitos del proyecto.

Conocimientos

Negociación

Conocimiento urbano y ambiental

Educación

Ingeniería Agrónomos / Ciencias Ambientales

Descripción del empleo

Misión de la posición

Identificar, analizar y asegurar terrenos viables para el desarrollo de proyectos renovables (eólicos, fotovoltaicos, BESS o híbridos), mediante la búsqueda activa de ubicaciones, la negociación con propietarios, la gestión de acuerdos y permisos iniciales, y la coordinación con las áreas técnicas y legales para garantizar la viabilidad del proyecto desde su origen.

Funciones

B. Revisión Proyectos – Parcelario y RBDA

C. Investigación, contacto, negociación y contratación con Propietarios y Organismos Públicos afectados

D. Gestión de Acuerdos y Documentación Inicial

E. Coordinación con Ingeniería y Promoción

F. Relación con Administraciones Locales

G. Otras coordinaciones Técnicas, Jurídicas y Administrativas

H. Seguimiento del Proceso de Desarrollo y de los permisos necesarios

I. Reporting y Gestión Documental

• Identificación y Análisis de Terrenos Viables
• Búsqueda activa de ubicaciones para proyectos renovables.
• Análisis preliminar de restricciones, accesos, orografía y compatibilidad urbanística.
• Visitas a los terrenos afectados.
• Revisión de la RBDA y de los planos de los proyectos asignados.
• Actualización de planos parcelarios y RBDA.
• Identificación de propietarios y primeras reuniones.
• Obtención y revisión de la documentación acreditativa de la propiedad.
• Valoraciones y elaboración de RBDA de precios e importes para contratación.
• Negociación de contratos de opción, arrendamiento o servidumbre.
• Elaboración de informe de justificación de gestión de permisos.
• Preparación y firma de LOIs, MOUs, contratos de opción y acuerdos de acceso.
• Coordinación con Legal para revisión contractual.
• Validación técnica preliminar de los emplazamientos.
• Alineamiento con requisitos de recurso, evacuación y restricciones ambientales. Coordinación Técnica.
• Soporte en las distintas fases de la tramitación de los proyectos y la DUP, asistencia en la contestación alegaciones y recursos.
• Contacto con ayuntamientos, juntas y entidades locales.
• Obtención de información urbanística y permisos iniciales.
• Asistencia en el levantamiento de actas y las valoraciones.
• Asistencia en la Elevación a Público de los Contratos.
• Asistencia en la facturación de los pagos e indemnizaciones a propietarios.
• Asistencia en los trámites de inscripción en el registro de la propiedad de los acuerdos.
• Coordinación de red de colaboradores asignados a cada proyecto, inclusive el seguimiento de pedidos y facturación asociados
• Control de hitos del proyecto.
• Identificación temprana de riesgos y barreras.
• Situación de los permisos tanto por parcelas como por superficie firmada.
• Actualización de bases de datos, mapas y documentación contractual.
• Informes periódicos de avance de contratación y riesgos.

Requisitos

• Ingeniería Agrónomos, Ciencias Ambientales o similar.
• Valorable formación en energías renovables o gestión territorial.
• Experiencia en negociación con propietarios y entidades locales.
• Conocimiento de normativa urbanística y ambiental.

¿Quiénes somos?

Somos una empresa con más de 20 años de vida en el sector energético y estamos presentes en toda la cadena de valor de generación de energía renovable.

Únete a nosotros si quieres darle un empujón a tu carrera profesional y te rodearás de personas ágiles, digitales, sostenibles, innovadoras y comprometidas.

Si necesitas más motivos, déjanos contarte 3 cosas más sobre nosotros:

Un equipo joven y cualificado

Trabajarás con profesionales de reconocido prestigio en el sector, especializados en toda la cadena de valor de los proyectos de energías renovables. Si quieres aprender y que aprendamos de ti, estaremos encantados de conocerte.

Una compañía flexible y sostenible

En Capital Energy tendrás un plan de carrera en uno de los sectores más innovadores y con mayor proyección de futuro del mercado. Es tu oportunidad para contribuir con tu trabajo, a la transición ecológica y justa y a la protección del medio ambiente y del planeta.

Una oportunidad para crecer

Si perteneces a alguna universidad o centro de formación, te gustará saber que colaboramos con muchos de ellos ofreciendo becas e incorporando alumnos en prácticas. Una vez superado ese período, tendrás la oportunidad de continuar tu carrera profesional con nosotros.

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