Project Manager (Software y Hardware)

CONVOTIS Iberia; Elche; Hybrid; EUR 60.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Seguro médico

Retribución flexible

Formación y certificaciones

Clases de inglés

Eventos internos

Ambiente colaborativo

Zusammenfassung

CONVOTIS Iberia busca un profesional para gestionar proyectos técnicos de software y hardware, coordinando alcance, entregables y hitos con Producto e Ingeniería. Se valoran habilidades en Jira, Jira Plans y Confluence, así como liderazgo para guiar equipos y escalarlos cuando sea necesario.

La jornada ofrece flexibilidad horaria y opción de trabajar desde la oficina o desde casa, con seguro médico y retribución flexible, buscando desarrollar proyectos con impacto y crecimiento profesional en un

Qualifikationen

• Al menos 3 años gestionando proyectos técnicos complejos de software y hardware.
• Experiencia con metodologías Agile (Scrum, Kanban, Lean) y Waterfall, incluidos enfoques híbridos.
• Planificación, RAID, dependencias y control de cambios, y criterio para saber cuándo escalar
• Dominio de Jira, Jira Plans y Confluence
• Comunicación y organización excelentes, con capacidad de influir sin autoridad directa y de exigir a los responsables el cumplimiento de sus compromisos
• Inglés fluido, hablado y escrito
• Orientación a la responsabilidad end-to-end
• Motivación por aprender el dominio de redes (protocolos cableados e inalámbricos) y aplicarlo a los retos de troubleshooting de red de los clientes

Aufgaben

• Gestionar el día a día y la gobernanza de los proyectos asignados
• Documentar y mantener alcance, objetivos, entregables e hitos acordados con Producto e Ingeniería, y gestionar el control de cambios cuando el alcance se mueva
• Construir y mantener Jira Plans con hitos, dependencias, riesgos y estado de entrega
• Asegurar que las estimaciones y las necesidades de recursos de Ingeniería se reflejan en el plan, y avisar pronto de restricciones de entrega
• Dirigir las reuniones semanales de gobernanza y seguimiento, para evaluar el avance, identificar bloqueos y asegurar que cada acción tiene un responsable y una fecha
• Mantener el registro RAID (riesgos, supuestos, incidencias y dependencias), con un responsable y una mitigación para cada elemento
• Hacer seguimiento de las dependencias y mantenerlas visibles en el plan y en el RAID
• Hacer seguimiento del avance frente a hitos y compromisos, y avisar pronto cuando un hito esté en riesgo
• Asegurar que Producto e Ingeniería mantienen sus entregables, hitos y estados en Jira al día, para que Jira sea una fuente fiable para el reporting. Revisar Jira con regularidad, perseguir lo que falte y escalar los problemas persistentes al responsable correspondiente
• Acordar con Producto e Ingeniería los criterios de preparación de cada lanzamiento (firmware, hardware y certificación cuando aplique), seguir su estado y trasladarlo al reporting
• Escalar a la Programme Manager cuando un hito o fecha de lanzamiento comprometido esté en riesgo, cambie el alcance acordado, no se pueda resolver una restricción de recursos con el responsable o haya un bloqueo que no se resuelva a nivel de proyecto

Kenntnisse

Gestión de proyectos

Metodologías Agile

Comunicación efectiva

Influencia sin autoridad

Dominio de Jira

Confluence

Inglés fluido

Ausbildung

PMP / PRINCE2 / Scrum certificado

Tools

Jira

Jira Plans

Confluence

Jobbeschreibung

Teralco Group nace en 2002 y se convierte en CONVOTIS Iberia en 2024. Desde entonces, hemos estado comprometidos con ayudar a las empresas a mejorar su rendimiento y eficiencia a través del uso de tecnología innovadora. Con nuestros más de 20 años de experiencia, hemos ayudado a numerosas compañías a implementar soluciones tecnológicas.

En CONVOTIS, Tú sumas con tu experiencia y habilidades, Tú importas en nuestra toma de decisiones y Tú eliges el camino para tu desarrollo profesional.

¿Cómo es un día en CONVOTIS Iberia?

Tu jornada laboral tiene flexibilidad así que puedes ajustar tu horario dentro de un margen, que será el que más te convenga. Si haces tiempo de más un día o sales antes por necesidades personales, lo compensas otro día sin problemas. Además, puedes decidir si quieres trabajar desde la oficina o desde casa.

En la oficina encontrarás café, caramelos y un futbolín para relajarte y compartir buenos momentos con tus compañeros. Contamos también con seguro médico y retribución flexible.

Durante el año podrás participar en eventos internos, actividades al aire libre, jornadas lúdicas y partidos de pádel. Queremos que disfrutes tu tiempo y tengas vacaciones cuando las necesites, siempre acompañado de un equipo cercano y colaborativo.

En cuanto a tu desarrollo profesional, te apoyamos en tu crecimiento: tendrás acceso a formaciones, clases de inglés y certificaciones. Valoramos tu aprendizaje y tus aspiraciones.

Todo esto forma parte de nuestra filosofía #CONVOTISLife. Crecemos contigo.

Requisitos

• Al menos 3 años gestionando proyectos técnicos complejos de productos empresariales de software y hardware
• Experiencia con metodologías Agile (Scrum, Kanban, Lean) y Waterfall, incluidos enfoques híbridos en los que los lanzamientos de hardware y software van juntos
• Planificación, RAID, dependencias y control de cambios, y criterio para saber cuándo escalar
• Dominio de Jira, Jira Plans y Confluence
• Comunicación y organización excelentes, con capacidad de influir sin autoridad directa y de exigir a los responsables el cumplimiento de sus compromisos
• Inglés fluido, hablado y escrito
• Orientación a la responsabilidad end-to-end
• Motivación por aprender el dominio de redes (protocolos cableados e inalámbricos) y aplicarlo a los retos de troubleshooting de red de los clientes

Funciones

• Gestionar el día a día y la gobernanza de los proyectos asignados
• Documentar y mantener alcance, objetivos, entregables e hitos acordados con Producto e Ingeniería, y gestionar el control de cambios cuando el alcance se mueva
• Construir y mantener Jira Plans con hitos, dependencias, riesgos y estado de entrega
• Asegurar que las estimaciones y las necesidades de recursos de Ingeniería se reflejan en el plan, y avisar pronto de restricciones de entrega
• Dirigir las reuniones semanales de gobernanza y seguimiento, para evaluar el avance, identificar bloqueos y asegurar que cada acción tiene un responsable y una fecha
• Mantener el registro RAID (riesgos, supuestos, incidencias y dependencias), con un responsable y una mitigación para cada elemento
• Hacer seguimiento de las dependencias y mantenerlas visibles en el plan y en el RAID
• Hacer seguimiento del avance frente a hitos y compromisos, y avisar pronto cuando un hito esté en riesgo
• Asegurar que Producto e Ingeniería mantienen sus entregables, hitos y estados en Jira al día, para que Jira sea una fuente fiable para el reporting. Revisar Jira con regularidad, perseguir lo que falte y escalar los problemas persistentes al responsable correspondiente
• Acordar con Producto e Ingeniería los criterios de preparación de cada lanzamiento (firmware, hardware y certificación cuando aplique), seguir su estado y trasladarlo al reporting
• Escalar a la Programme Manager cuando un hito o fecha de lanzamiento comprometido esté en riesgo, cambie el alcance acordado, no se pueda resolver una restricción de recursos con el responsable o haya un bloqueo que no se resuelva a nivel de proyecto

Se valorará

• Experiencia entregando hardware conectado, firmware o certificación de dispositivos junto con lanzamientos de software
• Conocimiento de productos de pruebas y análisis de redes Wi-Fi o celulares
• Certificación de gestión de proyectos como PMP, PRINCE2 o una titulación Scrum
• Ideas prácticas para usar IA en la planificación y el reporting de proyectos

Igualdad de Oportunidades en el Empleo

En CONVOTIS Iberia, estamos firmemente comprometidos con la igualdad de oportunidades en el empleo, asegurando un entorno inclusivo y respetuoso para todas las personas, sin importar su raza, nacionalidad, etnia, color de piel, religión, sexo, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, género, identidad o expresión de género, o su condición de veterano.

Asimismo, en cumplimiento con lo establecido en el Real Decreto 1026/2024 y en nuestro compromiso con los más altos estándares de diversidad e inclusión, establecemos criterios claros y concretos para garantizar un proceso de selección y contratación que priorice la formación y la idoneidad de cada persona para el puesto de trabajo. Ponemos especial atención en la no discriminación por orientación sexual, identidad de género o expresión de género.

En CONVOTIS Iberia, creemos que la diversidad enriquece nuestros equipos y nos impulsa hacia un futuro más justo, equitativo e inclusivo.