Una candidatura completa en un minuto: currículum y carta de presentación adaptados, listos para enviar.
Penguin Random House Grupo Editorial ofrece una práctica orientada a renovación y analítica editorial. Con el acompañamiento del equipo, gestionarás renovaciones, realizarás escandallos y apoyarás en la actualización de informes de analítica para asegurar consistencia de datos.
Recopilarás y tratarás datos para estudios de mercado, apoyarás en estudios y en la creación de nuevos informes y análisis, desde la preparación de la información hasta la presentación de indicadores y resultados.
¡En Penguin Random House Grupo Editorial buscamos talento!
¿Te animas a crear el futuro de los libros y la lectura con nosotr@s?
Penguin Random House Grupo Editorial es la división en lengua española de la compañía editorial internacional Penguin Random House. Publicamos libros para lectores de todas las edades y en diferentes formatos: papel, digital y audio. Formamos parte de Bertelsmann, multinacional de medios de comunicación, servicios y educación presente en más de 50 países.
Trabajar en Penguin Random House significa formar parte de una organización que apuesta por la diversidad, la creatividad y el desarrollo profesional de las personas.
Con el acompañamiento del equipo, realizarás tareas como:
Buscamos una persona con interés por el mundo editorial, curiosa y con iniciativa, capaz de aprender y detectar oportunidades de análisis y mejora.
Flexibilidad horaria
Un día de prácticas en remoto a la semana
Acceso a la App de lectura digital y audiolibros
Descuentos en productos de la compañía
Oficinas ubicadas en el centro de la ciudad
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La entidad responsable del tratamiento de la información facilitada en su solicitud es la empresa indicada en la oferta de empleo, con domicilio social en la dirección indicada. La empresa trata sus datos con el fin de establecer una relación laboral, de conformidad con el artículo 6, apartado 1, letra b) del RGPD / artículo 26, apartado 1, frase 1 de la BDSG.
El plazo de conservación de sus datos viene determinado por los plazos legales aplicables en el país correspondiente, que comienzan una vez finalizado el proceso de selección. Puede consultarlosaquí .
Puede ponerse en contacto con el delegado de protección de datos de la empresa en la dirección postal mencionada anteriormente o por correo electrónico.
Puede encontrar más información sobre la protección de datos y sus derechosaquí . Requisitos de información relativos a la recogida de sus datos personales.
Plataforma de selección de personal con tecnología de SmartRecruiters.
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