Patrón/a portuario

Alsa; Tuineje; On-site; EUR 21,000 - 28,000; Full time

Benefits offered by this job

Als salud

Alsa Plus emplead@

Plan de carrera

Formación inicial

Voluntariados

Job summary

Alsa busca un Patrón portuario para su operación en Gran Tarajal (Fuerteventura), con contrato temporal de sustitución. Se requiere formación y titulaciones de mar, y experiencia en embarcaciones de pasaje. La jornada es completa y el salario es de 2.200€ brutos mensuales.

La empresa ofrece formación inicial continua, plan de carrera y beneficios como Als salud y Alsa Plus para empleados, junto con voluntariados y reconocimiento por representar los Valores de la empresa.

Qualifications

• Patrón portuario
• Formación básica en Seguridad
• Buque de pasaje
• Radio (operador de SMSSM)
• Formación Sanitaria Inicial
• Embarcaciones de Supervivencia y Botes de Rescate (rápidos y no rápidos)

Responsibilities

• Gobernar la embarcación
• Planificar las salidas de las distintas excursiones
• Garantizar la seguridad de la tripulación y el pasaje
• Coordinar con la tripulación las maniobras de atraque
• Control de horarios y rutas
• Comprobación de la documentación a bordo.

Education

Patrón portuario

Formación básica en Seguridad

Buque de pasaje

Radio (operador de SMSSM)

Formación Sanitaria Inicial

Embarcaciones de Supervivencia y Botes de Rescate

Job description

Who are we?

We are a Top Employer organisation with more than 20,000 people whose presence is in multiple countries and who share a common objective: to build a sustainable, multimodal and connected mobility.

For 100 years we have mobilised people, we have put into motion the highest safety standards and excellence in everything that we do while caring for the environment and also the people who is part of the organisation.

Innovation, diversity, sustainability and searching for new ways to perform is what moves us.

We firmly believe that having a diverse and inclusive team is key to our success and to offer a quality service to our customers. If you want to join an organisation that values our differences, we are looking for you!

¿Cómo va a ser tu día a día?

Como patrón/a de barco en buques de pasaje realizarás las siguientes funciones:

• Gobernar la embarcación

• Planificar las salidas de las distintas excursiones

• Garantizar la seguridad de la tripulación y el pasaje.

• Coordinar con la tripulación las maniobras de atraque

• Control de horarios y rutas

• Comprobación de la documentación a bordo.

¿Qué te ofrecemos?

• Centro de trabajo: Gran Tarajal (Fuerteventura)
• Tipo de contrato: temporal de sustitución (13/11/2026-21/12/2026). Con posibilidad de continuar en la siguiente temporada alta (abril-septiembre 2027)
• Jornada laboral: completa
• Horario: de 9 a 17h los martes, miércoles, jueves, viernes y domingos.
• Libranzas: lunes y sábado
• Salario : 2.200€ brutos/mes.
• Formación inicial: Podrás aprender con el mejor equipo de profesionales, disponemos de personal de formación que se encargará de acompañarte en tus inicios y formación continua a lo largo de tu carrera profesional.
• Plan de carrera: Posibilidad de crecer dentro de una empresa comprometida con el desarrollo de sus empleados.
• Ponemos a tu disposición el programa “Alsalud” que te permitirá mantener hábitos de vida saludable.
• Podrás obtener la tarjeta Alsa Plus emplead@ que te permitirá disfrutar a ti y tu familia directa de grandes ventajas en viajes en autobús e importantes descuentos en múltiples establecimientos.
• Tendrás la posibilidad de participar en nuestros voluntariados.
• Premiamos a las personas de la empresa que mejor representan nuestros Valores en su día a día.

¿Qué esperamos de ti?

Como patrón/a portuario necesitarás tener las siguientes titulaciones:

• Patrón portuario

• Formación básica en Seguridad

• Buque de pasaje

• Radio (operador de SMSSM)

• Formación Sanitaria Inicial

• Embarcaciones de Supervivencia y Botes de Rescate (rápidos y no rápidos)

Our commitment to equal opportunities

In Alsa we promote diversity and equal opportunities. We are committed to creating an inclusive environment where each person, no matter their nationality, culture, gender, gender identity, age, sexual orientation, disability or any other personal condition, has the same opportunities that will allow them to develop their potential.

That is why our hiring decisions are based on your profile, knowledge, experience and talent, because we value your passion for contributing and improving the future of sustainable mobility. In addition, we guarantee a fair and accessible hiring process. If you have a disability or need any adaptation during the hiring process or incorporation, please let us know.