Operario/A De Montaje Automoción — Turnos Rotativos

Domestiko.Com; Palencia; On-site; EUR 20,000 - 32,000; Full time

Job summary

Otis, líder mundial en elevación, busca un técnico de ascensores para Palencia. Realizará mantenimiento preventivo y correctivo en la zona, asegurando un funcionamiento seguro y continuo.

Se necesita formación técnica y experiencia; carnet B y disponibilidad para trabajar en ruta. Se ofrece estabilidad internacional y oportunidades de desarrollo dentro de una empresa global.

Qualifications

• Formación obligatoria con certificado de mantenedor o CFGS relacionado (Industrial Mecatrónica, Mantenimiento Electromecánico, Mantenimiento de Equipo Industrial, Instalación y Mantenimiento Electromecánico, etc.).
• IMAQ válidos: 0110, 0210, 0108, 0208, FMEE0208, Ingeniería de especialidad Industrial.

Responsibilities

• Llevar a cabo el mantenimiento preventivo y correctivo de los ascensores en la zona asignada.
• Responder proactivamente ante averías y reparaciones para ofrecer soluciones rápidas.
• Realizar las reparaciones necesarias para un funcionamiento continuo de los equipos.
• Mantener contacto directo con el cliente para fomentar una buena relación de trabajo.
• Ser proactivo en mejoras y actualizaciones técnicas de los equipos.
• Asesorar al cliente sobre cómo optimizar el rendimiento y seguridad de los ascensores.
• Cumplir con los estándares de seguridad y medio ambiente establecidos.

Job description

On-Site

Santander 44, 34003 PALENCIA, Spain

Full time

¿Te gustaría formar parte de un sector estable y con muchas salidas profesionales?

**OTIS** , líder a nivel nacional y mundial del sector de la elevación, está contratando un **TÉCNICO (H/M) DE ASCENSORES** en **PALENCIA** :

Como **TÉCNICO/A DE ASCENSORES** , tus funciones serán:

• **Llevar a cabo el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos en tu zona asignada.**


• **Responder proactivamente ante la diagnosis de averías y reparaciones** con el objetivo de conseguir una solución.


• Llevar a cabo las reparaciones asignadas para lograr un funcionamiento continuo.


• Estar en contacto directo con el cliente para establecer una buena relación de trabajo.


• Ser proactivo en la implementación de mejoras y actualizaciones técnicas.


• Asesorar al cliente sobre cómo mejorar el rendimiento de los equipos.


• Cumplir con los estándares de seguridad y medio ambiente establecidos.

Para tener éxito en este puesto, necesitamos:

**FORMACIÓN:**
OBLIGATORIO disponer del certificado de mantenedor o alguna de las siguientes titulaciones:

1. CFGS Técnico Superior en Mecatrónica Industrial.


2. CFGS Técnico Mantenimiento Electromecánico.


3. CFGS Técnico Superior en Mantenimiento de Equipo Industrial.


4. CFGM Técnico en Instalación y Mantenimiento Electromecánico de Maquinaria y Conducción de Líneas.

También son válidos los siguientes IMAQ:

1. IMAQ 0110 Instalación y mantenimiento de ascensores y otros equipos fijos de elevación y transporte.


2. IMAQ 0210 Desarrollo de proyectos de instalaciones de manutención, elevación y transporte.


3. IMAQ 0108 Mantenimiento y montaje mecánico de equipo industrial.


4. IMAQ 0208 Planificación, Gestión y Realización del mantenimiento y supervisión del montaje de maquinaria, equipo industrial y líneas automatizadas de producción.


5. FMEE0208 Montaje y puesta en marcha de bienes de equipo y maquinaria industrial.

Serán válidas las Ingenierías de espec. Industrial

**EXPERIENCIA:** preferentemente de al menos 3 años en mantenimiento/montaje de ascensores. En caso de no tener experiencia previa, se exige FP del listado previo (aptdo. Certificac. /Formación).

**HERRAMIENTAS** : electrónicas y digitales

**OTROS:**

• Imprescindible carné B en vigor.

¿Te gustaría unirte a una verdadera empresa internacional, impulsada por el talento, que valora la Seguridad, la Ética, la Calidad, la Innovación y las Oportunidades para los Empleados?

Buscamos profesionales comprometidos, cuya prioridad es la seguridad, que se sientan cómodos trabajando en equipos o solos, que sean curiosos y con capacidad adaptativa.

If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.

Otis is the world's leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio.

You may recognize our products in some of the world's most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.

When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You'll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you'll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.

We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.

Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people - passengers, customers, and colleagues - at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes - prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here ( .

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We go to great lengths to hire and develop the best people, and offer a supportive environment where employees are motivated and empowered to perform at their full potential. Today, we continue pushing the boundaries of what's possible to thrive in a taller, faster, smarter world.