Operador/a de Tour

ALSA; Irixoa; Hybride; EUR 18 000 - 25 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Programa Alsalud

Tarjeta Alsa Plus emplead@

Voluntariados

Résumé du poste

ALSA busca un/a operador/a de tour para A Coruña. Se encargará de contacto telefónico y emails con proveedores, organizar guías y azafatos en el muelle, y asistir en las operaciones portuarias, manteniendo comunicación con navieras y gestionando incidencias.

La posición es indefinida y en formato híbrido, con salario de 21.500 euros brutos anuales. Se valora residencia cercana y experiencia previa; se realizará una prueba de nivel de inglés y se ofrece formación continua y la tarjeta Alsa Plus

Qualifications

• Residencia próxima al centro de trabajo.
• Buen manejo de nuevas tecnologías.
• Se valorará experiencia previa en empleos relacionados.
• Nivel de inglés alto (prueba de nivel).

Responsabilités

• Contacto telefónico y emails con proveedores.
• Organización de guías y azafatos en el muelle.
• Asistencia en el muelle y contacto directo con navieras.
• Cierre de barcos con contabilidad.
• Gestión de incidencias y resolución de quejas.

Connaissances

Inglés alto

Tecnologías

Description du poste

Who are we?We are a Top Employer organisation with more than 20,000 people whose presence is in multiple countries and who share a common objective: to build a sustainable, multimodal and connected mobility.For 100 years we have mobilised people, we have put into motion the highest safety standards and excellence in everything that we do while caring for the environment and also the people who is part of the organisation.Innovation, diversity, sustainability and searching for new ways to perform is what moves us.We firmly believe that having a diverse and inclusive team is key to our success and to offer a quality service to our customers. If you want to join an organisation that values our differences, we are looking for you!¿Cómo va a ser tu día a día?Buscamos personal para trabajar como operador/a de tour en en A Coruña .Las funciones a realizar serían:Contacto telefónico y emails con proveedores.Organización de guías y azafatos en el muelle. Asistencia en el mismo.Contacto directo con las navieras.Cierre de barcos con contabilidad.Incidencias: comunicación con barco y proveedor involucrado.Resolución de quejas.Si estás en búsqueda de una nueva oportunidad profesional, ¡no dudes en inscribirte!¿Qué ofrecemos?Centro de trabajo: A Coruña, en formato híbrido (tanto en los diferentes puertos como predominantemente teletrabajo).Tipo de contrato: Indefinido.Jornada laboral: Completa.Horarios y libranzas: según cuadrante.Salario: 21.500€ brutos anuales, con posibilidad de suplementos por asistencia en el puerto.Innovación y desarrollo profesional: Trabajarás con las tecnologías más avanzadas del sector.Formación continua: Podrás aprender con el mejor equipo de profesionales, disponemos de personal de formación que se encargará de acompañarte en tus inicios y formación continua a lo largo de tu carrera profesional.Plan de carrera: Posibilidad de crecer dentro de una empresa comprometida con el desarrollo de sus empleados.Ponemos a tu disposición el programa “Alsalud” que te permitirá mantener hábitos de vida saludable.Podrás obtener la tarjeta Alsa Plus emplead@ que te permitirá disfrutar a ti y tu familia directa de grandes ventajas en viajes en autobús e importantes descuentos en múltiples establecimientos.Tendrás la posibilidad de participar en nuestros voluntariados .Premiamos a las personas de la empresa que mejor representan nuestros Valores en su día a día¿Qué esperamos de ti?Residencia próxima al centro de trabajo.Buen manejo de nuevas tecnologías .Se valorará el tener experiencia previa en empleos relacionados.Nivel de inglés alto (se realizará prueba de nivel) .Our commitment to equal opportunitiesIn Alsa we promote diversity and equal opportunities. We are committed to creating an inclusive environment where each person, no matter their nationality, culture, gender, gender identity, age, sexual orientation, disability or any other personal condition, has the same opportunities that will allow them to develop their potential.That is why our hiring decisions are based on your profile, knowledge, experience and talent, because we value your passion for contributing and improving the future of sustainable mobility. In addition, we guarantee a fair and accessible hiring process. If you have a disability or need any adaptation during the hiring process or incorporation, please let us know.Continue your journey with us, want to hop in?#asfarasyouwant #alsatalent