Monitor de comedor sin experiencia en Huesca

Empresaconfidencial; Aragón; Presencial; EUR 15.000 - 18.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Ambiente laboral positivo

Formación continua

Descripción de la vacante

Empresaconfidencial busca un Monitor de comedor escolar sin experiencia para cubrir la zona de Huesca. Se requiere paciencia, empatía y excelentes habilidades comunicativas; trabajarás con niños y colaborarás con docentes y cocina. Incorporación inmediata y horario compatible con la vida familiar.

El puesto ofrece un contrato fijo discontinuo, un ambiente laboral positivo y formación continua. Salario según convenio vigente; ubicación: Huesca, Aragón, España.

Formación

• Experiencia previa como monitor/a de comedor escolar o puesto similar con niños.
• Paciencia, empatía y excelentes habilidades comunicativas.
• Capacidad para trabajar en equipo y gestionar grupos numerosos de niños.
• Disponibilidad inmediata y flexibilidad horaria.
• Compromiso con el bienestar y desarrollo integral de los alumnos.

Responsabilidades

• Supervisar y acompañar a los alumnos durante las comidas, asegurando un entorno seguro y ordenado.
• Promover hábitos saludables de alimentación y buenos modales en la mesa.
• Atender las necesidades específicas de cada alumno, ofreciendo apoyo durante el tiempo del comedor.
• Gestionar y resolver posibles conflictos o incidencias entre los alumnos de manera efectiva.
• Garantizar el cumplimiento de las normas del comedor, fomentando un ambiente positivo y de respeto.
• Colaborar estrechamente con el equipo docente y de cocina para coordinar actividades y supervisar el servicio.

Conocimientos

Paciencia

Empatía

Habilidades comunicativas

Trabajo en equipo

Disponibilidad inmediata

Descripción del empleo

¡Buscamos Monitor de comedor sin experiencia en Huesca! ¿Tienes experiencia trabajando como monitor de comedor y buscas una nueva oportunidad laboral? Si te gusta trabajar con niños, tienes habilidades comunicativas y disfrutas formando parte de un entorno educativo, esta oferta está pensada especialmente para ti. Únete a nuestro equipo en Huesca y participa en la educación y bienestar de los más pequeños.

¿Qué harás?

• Supervisar y acompañar a los alumnos durante las comidas, asegurando un entorno seguro y ordenado.
• Promover hábitos saludables de alimentación y buenos modales en la mesa.
• Atender las necesidades específicas de cada alumno, ofreciendo apoyo durante el tiempo del comedor.
• Gestionar y resolver posibles conflictos o incidencias entre los alumnos de manera efectiva.
• Garantizar el cumplimiento de las normas del comedor, fomentando un ambiente positivo y de respeto.
• Colaborar estrechamente con el equipo docente y de cocina para coordinar actividades y supervisar el servicio.

Lo que ofrecemos:

• Contrato: fijo discontinuo
• Horario: Horario compatible con vida familiar y personal
• Salario: Según convenio
• Incorporación: Inmediata
• Excelente ambiente laboral y formación continua

Buscamos a alguien con:

• Experiencia previa como monitor/a de comedor escolar o en puestos similares con niños.
• Paciencia, empatía y excelentes habilidades comunicativas.
• Capacidad para trabajar en equipo y gestionar grupos numerosos de niños.
• Disponibilidad inmediata y flexibilidad horaria.
• Compromiso con el bienestar y desarrollo integral de los alumnos.

Área: Educación y formación — Zona: Huesca (Huesca ) Sector: Educación y formación Provincia: Huesca Localidad: Huesca

Este trabajo puede ser el comienzo de algo grande para ti. Más allá del contrato, este tipo de empleo suma experiencia real, amplía tu red y te acerca a nuevas oportunidades. Si buscas avanzar paso a paso, aquí puedes construir un perfil sólido y visible.

Tu papel dentro del equipo en Educación y formación

• Contribuir al ritmo del día a día con criterio y responsabilidad.
• Colaborar con otras áreas para que todo fluya sin fricciones.
• Seguir procedimientos claros y aportar orden en cada tarea.
• Registrar avances y aprender de cada iteración.

Lo que puedes ganar con este tipo de puesto

• Experiencia tangible y competencias transferibles.
• Rutinas profesionales que multiplican tu empleabilidad.
• Acompañamiento inicial para asentarte con confianza.
• Itinerario de crecimiento ligado a tu rendimiento.