MECANICO/A DE AUTOMOVILES

Iman Temporing; Burgos; Presencial; EUR 10.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de recursos humanos busca un/a Mecánico/a para una importante empresa de automoción en Burgos. El puesto requiere conocimientos en mecánica, diagnóstico de averías y disponibilidad para incorporación inmediata. Se ofrece contrato indefinido y jornada completa, con salario según convenio y valía del candidato.

Formación

• Experiencia demostrable como mecánico del automóvil.
• Carnet de conducir y vehículo propio para trasladarse al puesto de trabajo.
• Disponibilidad de incorporación inmediata.

Responsabilidades

• Reparación de mecánica de automoción.
• Diagnóstico y reparación de averías.
• Conocimiento en electromecánica e hidráulica de vehículos.

Conocimientos

Conocimientos en motores térmicos

Electromecánica

Diagnóstico de averías

Educación

Formación en FP-1 o FP-2

Descripción del empleo

¡Oportunidad! Menos de 10 candidatos inscritos.

Salario:

Tipo de contrato: Indefinido

Jornada: Jornada Completa

Sin Experiencia

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral.

#Conectamosalentoconlasoportunidades

Desde la Delegación de Burgos, buscamos un/a Mecánico/a para una importante empresa de automoción.

Responsabilidades

• Reparación de mecánica de automoción.
• Conocimiento en motores térmicos, electromecánica e hidráulica de vehículos.
• Diagnóstico y reparación de averías.
• Otras funciones derivadas del puesto.

Oferta

• Contrato por ETT con posterior incorporación a empresa.
• Jornada de 40h semanales de Lunes a Viernes.
• Horario híbrido continuado y partido.
• Salario según convenio (siderometalúrgica) y valía del candidato.

Requisitos

• Formación en FP-1, FP-2 o experiencia demostrable como mecánico del automovil.
• Conocimientos en motores térmicos, electromecánica e hidráulica de vehículos.
• Carnet de conducir y vehículo propio para trasladarse al puesto de trabajo.
• Disponibilidad de incorporación inmediata.

Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.