Manager Transaction Services

Claire Joster; Madrid; Presencial; EUR 70.000 - 110.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Claire Joster busca un/a Manager de Financial Due Diligence en Madrid para liderar proyectos de due diligence financiera desde la planificación hasta la entrega, combinando ejecución técnica, gestión de equipo y relación directa con el cliente.

Se requieren 5–10 años en Transaction Services, habilidades analíticas y manejo avanzado de Excel/PowerPoint; CFA/MBA valorables. Puesto de dependencia directa con el equipo de Transaction Services de la firma.

Formación

• 5–10 años de experiencia en Transaction Services / Financial Due Diligence.
• Capacidad para planificar, gestionar timelines y liderar equipos.
• Valorable CFA o MBA y experiencia en auditoría financiera.

Responsabilidades

• Liderar procesos de due diligence financiera de buy-side y sell-side.
• Analizar estados financieros históricos y elaborar Quality of Earnings.
• Gestionar relaciones con clientes y stakeholders clave.
• Supervisar a perfiles junior y senior, asegurando entregables de alta calidad.
• Contribuir al desarrollo de la práctica de Transaction Services.

Conocimientos

Liderazgo de proyectos

Gestión de equipos

Análisis financiero avanzado

Modelos de valoración/M&A

Comunicación con clientes

Educación

Grado en ADE/ Economía/ Finanzas

Herramientas

Excel

PowerPoint

Descripción del empleo

Reconocida firma de servicios profesionales que ofrece una amplia gama de servicios de asesoramiento en transacciones, finanzas, auditoría, contabilidad, fiscalidad, asesoría legal, laboral y ESG, para clientes privados y corporativos en España y a nivel global.

Buscamos incorporar un/a Manager de Financial Due Diligence para reforzar el equipo de Madrid.

Sobre el Rol

Como Manager dentro del equipo de Transaction Services, liderarás proyectos de due diligence financiera, desde la planificación hasta la entrega final, combinando ejecución técnica, gestión de equipo y relación directa con el cliente.

• Liderar encargos de Financial Due Diligence (buy-side y sell-side).
• Analizar estados financieros históricos y elaborar Quality of Earnings.
• Evaluar: normalización de EBITDA; generación de caja; nivel de endeudamiento; capital circulante (NWC).
• Identificar ajustes, riesgos y contingencias con impacto en valoración o estructura de la transacción.
• Preparar informes detallados y deliverables de alta calidad en plazos exigentes.

Relación con cliente y stakeholders:

• Actuar como interlocutor principal con clientes durante la ejecución del proyecto.
• Interactuar con: equipos directivos de la compañía target; otros asesores (legal, fiscal, commercial DD).
• Presentar conclusiones de forma clara y orientada a decisión.

Gestión y liderazgo:

• Supervisar y formar a perfiles junior y senior.
• Planificar proyectos, gestionar timelines y priorizar cargas de trabajo.
• Garantizar consistencia metodológica y calidad técnica de los entregables.

Desarrollo de negocio:

• Participar en la elaboración de propuestas comerciales y pitches.
• Contribuir a la generación de oportunidades dentro del ecosistema de clientes.
• Apoyar en el desarrollo de la práctica de Transaction Services.

5–10 años de experiencia en:

• Transaction Services / Financial Due Diligence
• (Valorable) Auditoría financiera con transición a TS

Experiencia demostrada en:

• Gestión de proyectos

Formación y certificaciones:

• Grado en ADE, Economía, Finanzas o similar.
• Valorable: CFA / MBA.

Conocimientos técnicos:

• Sólida base en análisis financiero avanzado; contabilidad y estados financieros; dinámicas de M&A.
• Manejo avanzado de Excel y PowerPoint.
• Español nativo.
• Capacidad analítica.
• Orientación al cliente.
• Flexibilidad.
• Gestión de personas.
• Planificación y control.
• Calidad y actitud.
• Orientación a resultados.
• Desarrollo de talento.
• Trabajo en equipo.
• Mayor exposición a cliente y socios desde el inicio.
• Equipos reducidos y mayor ownership real de los proyectos.
• Participación en decisiones estratégicas, no solo ejecución.
• Crecimiento profesional acelerado.

Condiciones

• Exposición a transacciones relevantes del middle-market.