En Grupo Elecnor impulsamos desarrollo, creamos oportunidades. Somos una compañía global de infraestructuras, energía y servicios, comprometida con el desarrollo y la creación de oportunidades para las personas en todo el mundo.
Buscamos Jefe de Obra (h/m) para obras de canalizaciones
Ubicación: Almería
Funciones:
Gestión económica y técnica:
- Controlar los costes de materiales, mano de obra, subcontratas y servicios asociados al contrato.
- Supervisar la rentabilidad del contrato, tratando de optimizar márgenes y reducir costes.
- Elaborar informes económicos mensuales para evaluar balances, facturación y rentabilidad.
- Coordinar el trabajo de técnicos, encargados y equipos de obra.
- Definir pautas de planificación, prioridades de ejecución y asignación de recursos.
- Supervisor la aplicación de las medidas de Prevención de Riesgos Laborales, en coordinación con el área de Prevención.
Gestión operativa de la obra:
- Velar por la planificación y el control de la calidad en todas las fases de las obras/proyectos.
- Preparar certificaciones mensuales de avance de obra y seguridad.
- Resolver incidencias operativa y/o encauzar las desviaciones en obra, apoyando al equipo y procurando el éxito de los contratos.
Gestión del cliente y relación comercial:
- Realizar reuniones de cliente con obra para definir necesidades (plazos, calidad, requisitos técnicos).
- Mantener contacto con los clientes, realizando visitas de seguimiento a las instalaciones/obras.
- Proponer mejores técnicas o económicas que aporten valor al cliente.
- Titulación requerida: Grado o Máster en Ingeniería.
- Experiencia: al menos 2 ejerciendo las funciones descritas, con experiencia previa en empresas de la construcción, sector eléctrico, instalaciones industriales o ingeniería.
- Herramientas: Paquete Office (nivel medio/alto Excel), AutoCAD, Presto, Adobe.
- Competencias: Capacidad de organización en entornos dinámicos.
- Permiso de conducir B.
- Jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto.
- Salario según valía del candidato.
- Estabilidad laboral.
- Desarrollo profesional en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión.
- Beneficios sociales a través de Plan de compensación flexible.