JEFE/A DEPARTAMENTO DE COMPRAS INDUSTRIAL

COMSA Corporación; Madrid; On-site; EUR 48,000 - 70,000; Full time

Benefits offered by this job

Equipo cercano

Formación continua

Compensación competitiva

Conciliación: horario flexible / telem

Job summary

COMSA Corporación busca un/a profesional para liderar el Departamento de Compras Industrial. Te responsabilizarás de analizar proveedores, organizar compras por categorías y desarrollar planes estratégicos de aprovisionamiento.

Trabajarás en un equipo de más de 6.000 profesionales, con foco en costes, calidad y plazos, además de coordinar y desarrollar el equipo, supervisando ofertas y gestionando el presupuesto del área.

Qualifications

• Grado en Ingeniería Industrial, Ingeniería Eléctrica o titulación técnica similar.
• Experiencia mínima de 5 años en una posición de responsabilidad similar en compras industriales.
• Experiencia en gestión y desarrollo de equipos.
• Capacidad de negociación, visión estratégica y orientación a resultados.

Responsibilities

• Analizar el mercado de proveedores y familias de productos para definir estrategias de aprovisionamiento.
• Organizar la gestión de compras por categorías y desarrollar planes para cada familia.
• Colaborar en la valoración de ofertas y análisis de riesgos de materiales y suministros.
• Supervisar objetivos de coste, calidad, plazo y servicio.
• Elaborar y hacer seguimiento del presupuesto del departamento.
• Liderar y desarrollar el equipo de Compras para lograr objetivos y crecimiento.
• Participar en proyectos transversales y prestar soporte técnico cuando sea necesario.

Skills

Capacidad de negociación

Visión estratégica

Orientación a resultados

Capacidad analítica

Education

Ingeniería Industrial / Ingeniería Eléctrica

Job description

Y otros que dejan huella.

Hay proyectos que se construyen.

Y otros que dejan huella.

En COMSA Corporación llevamos más de 135 años formando parte de proyectos que transforman la realidad: infraestructuras, ingeniería y servicios que están presentes en el día a día de las personas.

Somos más de 6.000 profesionales unidos por una misma forma de hacer las cosas: con calidad, compromiso y visión de futuro.

Pero lo que realmente nos define va más allá…

• cómo trabajamos
• cómo colaboramos
• y con quién lo hacemos

Detrás de cada proyecto hay personas que se implican, que aportan criterio y que saben que los detalles marcan la diferencia.

Esa es nuestra forma de avanzar. Si encaja con la tuya, estaremos encantados de conocerte.

¿Qué buscamos?

Queremos sumar al equipo un/a IEFE/A DEPARTAMENTO para el departamento de COMPRAS INDUSTRIAL

¿Qué harás en tu día a día?

• Analizar el mercado de proveedores y las distintas familias de productos para definir estrategias de aprovisionamiento y establecer acuerdos marco y alianzas estratégicas.
• Organizar la gestión de compras por categorías, desarrollando planes y estrategias específicas para cada familia de productos.
• Colaborar con el área de Estudios en la valoración de ofertas y análisis de riesgos asociados a materiales y suministros.
• Supervisar el cumplimiento de los objetivos de coste, calidad, plazo y servicio.
• Elaborar, controlar y realizar el seguimiento del presupuesto del departamento.
• Liderar, coordinar y desarrollar el equipo de Compras, asegurando el cumplimiento de objetivos y el crecimiento profesional de sus integrantes.
• Participar en proyectos transversales y prestar soporte técnico en aquellas iniciativas donde se requiera su intervención.

Eres la persona ideal si aportas….

• Grado en Ingeniería Industrial, Ingeniería Eléctrica o titulación técnica similar.
• Experiencia mínima de 5 años en una posición de responsabilidad similar dentro del área de Compras en entorno industrial.
• Experiencia consolidada en gestión y desarrollo de equipos.
• Capacidad de negociación, visión estratégica, orientación a resultados y capacidad analítica.

¿Qué encontrarás en COMSA?

• Un equipo cercano, donde se comparte conocimiento y se aprende cada día
• Formación continua y oportunidades reales de crecimiento
• Compensación competitiva y plan de compensación flexible
• Medidas de conciliación: horario flexible, teletrabajo semanal, viernes por la tarde libres y jornada intensiva en julio y agosto

En COMSA Corporación promovemos entornos diversos, inclusivos y equitativos, donde el talento se valora sin barreras ni etiquetas. Apostamos por la igualdad de oportunidades, fomentamos la participación de mujeres en ámbitos con menor representación y garantizamos procesos de selección objetivos y justos.