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Una empresa tecnológica en Sevilla busca un Jefe/a de proyecto especialista técnico/a LAN. El candidato ideal tendrá una titulación universitaria en ingeniería y más de 10 años de experiencia en telecomunicaciones. Las responsabilidades incluyen gestión de proyectos y diseño de soluciones técnicas. La empresa ofrece un contrato indefinido y beneficios como flexibilidad horaria y acceso a programas exclusivos.
En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos a profesionales para trabajar en el desarrollo de tecnología con alma.
Somos una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo. Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 3.000 profesionales que crecen con nosotros en proyectos propios, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos, entidades financieras, organismos públicos y empresas internacionales.
Estamos buscando en Jefe/a de proyecto especialista técnico/a LAN para trabajar de forma híbrida en Sevilla, que tenga Titulación Universitaria en Ingeniera Superior o Graduado en Telecomunicaciones, Industrial, Informática o Electrónica. O Titulación Universitaria de Ingeniería Técnica de Telecomunicaciones, Técnica Industrial, Técnica Informática o Técnica Electrónica; y que cuente con más de 10 años en el sector de las telecomunicaciones/TIC.
Funciones:
Conocimientos valorables:
Certificaciones: Valorables certificaciones Checkpoint, Huawei, Aruba u otras relacionadas con LAN/WAN/Seguridad
Si quieres emprender nuevos retos, nuevos proyectos y sobre todo crecer y ampliar tus conocimientos este puede ser tu proyecto.
Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad.
Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.