Jefe/a de Finanzas y Administración – Comité de Dirección

Paul Marlex; Madrid; Presencial; EUR 55.000 - 75.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Contrato indefinido

Proyecto estable

Comité de Dirección

Descripción de la vacante

Paul Marlex busca un/a Jefe/a de Administración con visión financiera para liderar la gestión administrativa y financiera, garantizando cumplimiento normativo y eficiencia operativa. La función implica coordinar con asesorías externas, preparar y analizar información financiera, gestionar tesorería, y dirigir un equipo de 2–3 personas; se busca capacidad de toma de decisiones estratégicas.

Ofrecen contrato indefinido, incorporación al Comité de Dirección y salario competitivo acorde a la

Formación

• Formación en ADE, Economía o similar.
• Al menos 5 años en roles con responsabilidad transversal.
• Experiencia en gestión de equipos y resolución de conflictos.
• Conocimientos sólidos en contabilidad, finanzas y tesorería.
• Nivel avanzado de Excel y experiencia con ERP.

Responsabilidades

• Supervisar cumplimiento fiscal, laboral y mercantil.
• Coordinar con asesorías externas (fiscal, laboral y legal).
• Analizar y supervisar la información financiera.
• Elaborar y controlar presupuestos y analizar desviaciones.
• Planificar tesorería y gestionar cobros/pagos.
• Definir y seguir KPIs y cuadros de mando.
• Supervisar nóminas y incidencias laborales.
• Diseñar y optimizar procesos administrativos.
• Liderar un equipo de 2–3 personas.
• Apoyar en evaluaciones de desempeño y política retributiva.

Conocimientos

Gestión de equipos

Análisis financiero

Planificación presupuestaria

Educación

ADE o Economía

Herramientas

ERP

Excel avanzado

Descripción del empleo

Paul Marlex busca un/a Jefe/a de Administración con visión financiera para liderar la gestión administrativa y financiera, garantizando cumplimiento normativo y eficiencia operativa. La función implica coordinar con asesorías externas, preparar y analizar información financiera, gestionar tesorería, y dirigir un equipo de 2–3 personas; se busca capacidad de toma de decisiones estratégicas.

Ofrecen contrato indefinido, incorporación al Comité de Dirección y salario competitivo acorde a la