INSTALADOR/A ELÉCTRICO/A EN DATA CENTER

Schneider Electric; Sant Boi de Llobregat; On-site; EUR 28,000 - 36,000; Full time

Benefits offered by this job

Contrato indefinido desde el primer dí

Salario durante periodo formativo

Formación técnica especializada

Prácticas en planta

Desarrollo profesional

Beneficios Schneider Electric

Job summary

Schneider Electric busca Instaladores/as Eléctricos/as para su planta en Sant Boi de Llobregat. Se ofrece contrato indefinido desde el día uno y un programa formativo de 6 semanas en instalaciones eléctricas para Data Centers, con prácticas en planta y aprendizaje en entornos industriales reales.

Formarás parte del equipo de Producción, ejecutando montaje, conexionado y pruebas, siguiendo documentación técnica y estándares de seguridad, calidad y productividad.

Qualifications

• Formación profesional de grado medio en instalaciones eléctricas.
• Entre 3 y 5 años de experiencia en instalaciones eléctricas, obra civil o montaje.
• Experiencia en cableado y conexionado.
• Capacidad para interpretar esquemas eléctricos.
• Valorable formación en electricidad industrial.
• Perfil polivalente, predispuesto a aprender y trabajar en equipo.
• Compromiso con seguridad, calidad y procedimientos.

Responsibilities

• Preparar y montar elementos de soporte y bandejas portacables.
• Realizar subensamblajes eléctricos.
• Preparar, cortar e instalar cableado.
• Instalar y conexionar equipos eléctricos conforme a documentación técnica.
• Interpretar esquemas y documentación técnica.
• Realizar pruebas básicas de continuidad e aislamiento.
• Colaborar con Ingeniería y Calidad para el éxito de las tareas.
• Mantener orden y limpieza de la zona de trabajo.

Skills

Experiencia eléctrica

Trabajo en equipo

Education

Formación Profesional Grado Medio

Job description

Especialízate en instalaciones eléctricas para Data Centers

En Schneider Electric buscamos incorporar Instaladores/as Eléctricos/as para nuestra planta de Sant Boi de Llobregat.

Te incorporarás con un contrato indefinido desde el primer día y participarás en un programa de 6 semanas que combina formación técnica especializada y prácticas en planta. Aprenderás a construir e integrar módulos prefabricados de Data Center en un entorno industrial real.

TU MISIÓN

Formarás parte del equipo de Producción y serás responsable de la integración de la solución diseñada, realizando tareas de preparación y montaje de elementos de soportación, instalación de bandejas portacables, subensamblajes, corte e instalación de cableado, conexionado de equipos y pruebas básicas.

Ejecutarás los trabajos conforme a la documentación técnica facilitada, asegurando el cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad, productividad y plazos.

¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA?

• Preparar y montar elementos de soportación y bandejas portacables.
• Realizar subensamblajes eléctricos.
• Preparar, cortar e instalar cableado.
• Instalar y conexionar equipos eléctricos conforme a las especificaciones y la documentación técnica.
• Interpretar esquemas y documentación técnica.
• Realizar pruebas básicas de continuidad, aislamiento y verificación del funcionamiento.
• Colaborar de forma transversal con Ingeniería y Calidad para garantizar el éxito de cada tarea.
• Realizar limpiezas técnicas y mantener el orden y la limpieza de la zona de trabajo.

¿QUÉ PERFIL BUSCAMOS?

• Formación Profesional de Grado Medio.
• Entre 3 y 5 años de experiencia en instalaciones eléctricas, obra civil o montaje e instalación de equipos industriales.
• Experiencia en trabajos de cableado y conexionado.
• Capacidad para interpretar esquemas eléctricos.
• Deseable CFGM en Instalaciones Eléctricas y Automáticas o formación equivalente.
• Valorable formación específica en electricidad industrial.
• Perfil polivalente, con capacidad de adaptación, disposición para aprender, orientación al trabajo en equipo y flexibilidad para dar soporte a diferentes procesos operativos según las necesidades de producción.
• Compromiso con la seguridad, la calidad y el cumplimiento de los procedimientos.

¿QUÉ TE OFRECEMOS?

• Contrato indefinido desde el primer día.
• Salario durante todo el periodo formativo.
• Formación técnica especializada en instalaciones eléctricas para Data Centers.
• Prácticas en un entorno productivo real.
• Desarrollo de habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
• Incorporación al equipo de Data Center Systems.
• Beneficios extrasalariales de Schneider Electric.
• Oportunidades reales de aprendizaje, especialización y crecimiento profesional.

BENEFICIOS QUE SUMAN

• Protección: seguro de vida, seguro de salud y complementos de salud.
• Retribución flexible Seflex: Ticket Restaurant, Guardería y Transporte.
• Flexibilidad: Flex@Work, días adicionales de vacaciones, intercambio de festivos y permisos.
• Bienestar: Wellhub, Wellwo, Savia, Stimulus, servicio médico y sesiones de psicología y fisioterapia.
• Desarrollo: acceso gratuito a Coursera y Career Hub, con oportunidades profesionales, proyectos y mentores.
• Reconocimiento y comunidad: Step Up, Club Schneider y SE Ambassador.
• Accionariado: programa WESOP.

La disponibilidad de determinados beneficios está sujeta a sus condiciones de elegibilidad y a las políticas vigentes de Schneider Electric.

Ubicación: Sant Boi de Llobregat

Convierte tu experiencia eléctrica en una carrera dentro del sector Data Center.

At Schneider, we believe that every employee is a talent who deserves equal opportunities. This means you matter. Every individual needs to feel valued, supported, and treated fairly to do their best work.

Our Total Rewards is our way of saying: “We see you. We value you”. It’s more than just pay and benefits- it’s a meaningful investment in you. It is designed for you to perform, grow, feel safe, and elevate your potential to shine as an impact maker.

Schneider Electric is there when it matters most to you

Our Total Rewards package outlines all the benefits and support you’ll enjoy as part of the Schneider Electric team:

Care for Yourself and Your Family. We ensure you feel secure with benefits that help you and your family thrive: health and life insurance, paid time off, parental and care leave, flexible work options, support for chronic conditions, and confidential counseling for life’s challenges.

Invest and Plan Your Future. We help you plan and invest for the future with competitive pay and programs: your base salary, short-term incentives or sales incentives, opportunities to own company shares, and retirement savings plans for your future.

Grow Your Skills and Career. We commit to helping you grow with ongoing performance and development conversations, Senior Talent Program, global career opportunities, access to our Schneider Career Hub for new positions, projects, and mentors, and learning platforms like Coursera to equip you with the skills for today and tomorrow.

Team Up in the Workplace. We encourage teaming up through project opportunities on the Schneider Career Hub, smart ways to collaborate, celebrating contributions via a recognition program, sharing your voice in our engagement survey, and fostering an inclusive, caring workplace.

Support Your Community. We make a difference in your community with volunteer leave, programs through the Schneider Electric Foundation, and initiatives that support youth education.

Looking to make an IMPACT with your career?

When you are thinking about joining a new team, culture matters. At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success. We believe that our IMPACT values – Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork – starts with us.

IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play. It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world.

We are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. We celebrate IMPACT Makers and believe everyone has the potential to be one.

€40 billion global revenue
+9% organic growth
150 000+ employees in 100+ countries

Schneider Electric aspires to be the most inclusive and caring company in the world, by providing equitable opportunities to everyone, everywhere, and ensuring all employees feel uniquely valued and safe to contribute their best. We mirror the diversity of the communities in which we operate, and ‘inclusion’ is one of our core values. We believe our differences make us stronger as a company and as individuals and we are committed to championing inclusivity in everything we do.

At Schneider Electric, we uphold the highest standards of ethics and compliance, and we believe that trust is a foundational value. Our Trust Charter is our Code of Conduct and demonstrates our commitment to ethics, safety, sustainability, quality and cybersecurity, underpinning every aspect of our business and our willingness to behave and respond respectfully and in good faith to all our stakeholders. You can find out more about our Trust Charter here

Schneider Electric is an Equal Opportunity Employer. It is our policy to provide equal employment and advancement opportunities in the areas of recruiting, hiring, training, transferring, and promoting all qualified individuals regardless of race, religion, color, gender, disability, national origin, ancestry, age, military status, sexual orientation, marital status, or any other legally protected characteristic or conduct.