Ingeniero electrónico

FSESTRUCTURAS; Pamplona; Presencial; EUR 30.000 - 45.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa innovadora en ingeniería busca un perfil para diseñar y desarrollar dispositivos electrónicos y sistemas de comunicación relacionados con IoT. Se espera que el candidato tenga experiencia en programación de microcontroladores, diseño de PCB y proactividad en su trabajo. Ofrecen formación específica y oportunidades de desarrollo profesional a largo plazo en un entorno laboral positivo.

Servicios

Oportunidades de desarrollo profesional

Formación específica para el puesto

Clima laboral positivo

Formación

• Conocimiento en diseño y trazado de PCB sin errores.
• Experiencia en soldadura y desoldadura de componentes electrónicos.
• Capacidad comunicativa clara en los dos lenguajes, hablado y escrito.

Responsabilidades

• Diseñar y desarrollar dispositivos electrónicos y sistemas de comunicación IoT.
• Colaborar en el desarrollo y optimización de prototipos físicos.
• Programar embebidos en C y a nivel ensamblador.

Conocimientos

Capacidad para diseñar y modificar circuitos electrónicos

Programación de microcontroladores

Uso de protocolos de comunicación en redes de área local

Manejo del soldador para componentes SMD

Análisis y solución de errores en programación

Herramientas

Software de diseño de PCB

Descripción del empleo

Somos una compañía joven, dentro de un grupo de ingeniería veterano, que hemos llevado a éxito un proyecto de I+D y ahora estamos en pleno proceso de crecimiento previo a la expansión.

Buscamos una persona para diseño y desarrollo dispositivos electrónicos, sensores y sistemas de comunicación relacionados con IoT; y construcción y modificación de circuitos electrónicos.

Colaborará con la ingeniería de producto para el desarrollo de los circuitos de dispositivos, y la construcción y optimización de prototipos físicos (llegando a tener que colaborar con el montaje de otros componentes si se precisase).

Se encargará de la programación de embebidos: programación de microcontroladores, tanto a nivel de compilador C (principal) como a nivel ensamblador (secundario).

Es necesario que conozca el uso de protocolos de comunicación en redes de área local.

Participará en la realización de ensayos y pruebas.

Requisitos

Deberá acreditar capacidad para entender el producto, los objetivos, y comprometerse con el programa de desarrollo. Capacidad para diseñar, inventar, hacer ingeniería inversa, modificar y perfeccionar.

Tiene que poseer competencia en comunicación clara y precisa, tanto en el lenguaje hablado como escrito.

Saber manejo del soldador para montaje y desmontaje de componentes SMD;

Programar embebidos con código claro y preciso.

Analizar errores y solucionarlos, tanto a nivel de compilador C (principal) como a nivel ensamblador (secundario).

Entender el funcionamiento de la electrónica analógica y digital.

Aspectos a evaluar

Su competencia en diseño y trazado de PCB de forma óptima, ordenada y sin errores, incluso para circuitos trabajando a alta frecuencia.

Uso de protocolos de comunicación en redes de área local

ES IMPRESCINDIBLE

Proactividad en el desarrollo de su trabajo y compromiso con las tareas asignadas.

Motivación para la investigación y el aprendizaje más allá de lo que recibe en la formación interna. El aprendizaje será rápido y eficaz, orientado a la consecución de las tareas.

Compromiso con la empresa y con sus objetivos.

Capacidad organizativa y comunicativa (cliente interno y externo).Capacidad de dotar de valor a su desempeño.

Requisitos de experiencia

• Diseño y trazado PCB, y construcción y soldadura de componentes de cualquier tipo (incluso SMD).
• Programación de microcontroladores, tanto a nivel de compilador C (principal) como a nivel ensamblador (secundario).
• Programación y uso de protocolos de comunicación en redes de área local.
• Soldar y desoldar componentes en PCB (experiencia en el medio físico).

Beneficios

Oportunidad de incorporarse a un equipo sólido y con una muy interesante proyección de futuro.

Clima laboral valorado muy positivamente por las personas del grupo.

Perspectivas de desarrollo profesional a largo plazo.

Recibirá formación específica para el desempeño en su puesto de trabajo.

Criterios de selección

• Curriculum Vitae.
• Entrevista preliminar.
• Examen de conocimientos y competencias.
• Entrevista profunda.