Ingeniero de planificación

SANJOSE CONSTRUCTORA; Barcelona; Presencial; EUR 38.000 - 48.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

SANJOSE CONSTRUCTORA precisa incorporar un ingeniero de planificación experto en Primavera P6 para liderar el control de un importante proyecto de edificación industrial en Barcelona. Te responsabilizarás de la planificación integral y la coordinación con compras, ingeniería y otras áreas.

Se espera un grado en Ingeniería Industrial, al menos 1 año en puesto similar; se valorará experiencia en Primavera P6. Salario a negociar y posibilidad de desarrollo profesional dentro del grupo empresarial.

Formación

• Formaciones requeridas para el puesto: Grado en Ingeniería Industrial.
• Al menos 1 año en puesto similar.
• Se valorará acreditar experiencia en Primavera P6.

Responsabilidades

• Planificarás el proyecto involucrando a todos los departamentos (compras, ingeniería, etc...).
• Programarás actividades y su seguimiento con MS Project y Primavera P6.
• Gestionarás cambios, recursos y documentación de las desviaciones del proyecto.

Educación

Grado en Ingeniería Industrial

Herramientas

Primavera P6

MS Project

Descripción del empleo

SANJOSE CONSTRUCTORA precisa incorporar un ingeniero de planificación experto en primavera P6 para llevar el control de importante proyecto de edificación industrial en Barcelona.

Si te incorporas a nuestra plantilla, te encargarás de:

-Planificarás el proyecto involucrando a todos los departamentos (compras, ingeniería, etc...).

-Programarás actividades y su seguimiento con MS Project y Primavera P6.

-Gestionarás cambios, recursos y documentación de las desviaciones del proyecto.

¿Qué esperamos de ti? Buscamos un perfil que cumpla con los siguientes requisitos:

- Formaciones requeridas para el puesto: Grado en Ingeniería Industrial

- Al menos 1 año en puesto similar

- Se valorará acreditar experiencia en Primavera P6.

Salario en función de valía, a negociar.

Grupo Empresarial San José cree en la diversidad como parte importante del éxito de sus equipos de trabajo. Garantizando un entorno inclusivo en el que se fomenta el respeto, pertenencia y compromiso para que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades en los procesos de selección sin importar su género, origen o circunstancias.