Ingeniero/a de Proyectos (Sector Renovables)

Oxigent Technologies; Madrid; Híbrido; EUR 30.000 - 36.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Cheque Formación

Retribución flexible

App de acceso a gimnasios y descuentos

Horarios flexibles

Descripción de la vacante

Oxigent Technologies busca Ingeniera/o de Proyectos para liderar la arquitectura técnica y el commissioning de sistemas SCADA y control de plantas fotovoltaicas y eólicas, con presencia en Madrid y Barcelona. La persona seleccionada diseñará la arquitectura, configurará IPs y PLC, realizará pruebas in situ y coordinará con el Project Manager y el equipo de SCADA para garantizar entregas a tiempo.

Se ofrece contrato indefinido, modelo híbrido (3 días en oficina y 2 días en remoto), salario hasta

Formación

• Grado en Ingeniería con background sólido.
• 1–2 años de experiencia en entorno técnico (SCADA/automatización/redes).
• Conocimientos clave: MODBUS, SCADA, AutoCAD, LAN y Linux (deseable).

Responsabilidades

• Diseñar y definir la arquitectura técnica de los proyectos (diagramas unifilares en AutoCAD).
• Configurar sistemas e IPs de equipos, y programar/ajustar PLC y redes; manejar MODBUS.
• Liderar la puesta en marcha (commissioning) remota y en cliente (in situ).
• Interactuar con el cliente y acompañar al Project Manager en reuniones técnicas.
• Colaborar con el equipo de SCADA para extracción de datos a medida.

Conocimientos

MODBUS

SCADA

AutoCAD

PLC

Inglés B2

Educación

Grado en Ingeniería (Industrial/Telecomunicaciones/Electrónica)

Herramientas

Linux

Descripción del empleo

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Ingeniera/o de Proyectos en en una empresa referente internacional en gestión, monitorización y control de energías renovables, pionera en el desarrollo de sus propias soluciones de software y hardware?

Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Ingeniera/o de Proyectos para sumarse a proyectos clave de integración, análisis y puesta en marcha de sistemas SCADA y control de plantas (PPC) fotovoltaicas y eólicas, ubicado en Madrid y Barcelona.

Tu misión será liderar técnicamente la arquitectura, configuración y puesta en marcha (commissioning) de la tecnología que conecta, optimiza y garantiza la estabilidad de los parques renovables.

¿Cuáles serán tus funciones principales?

• Diseñar y definir la arquitectura técnica de los proyectos (diagramas unifilares en AutoCAD, definición de hardware, conectividad y redes).
• Configurar sistemas e IP’s de equipos, además de programar y ajustar parámetros en PLC, redes (LAN) y protocolos de comunicación como MODBUS.
• Liderar la puesta en marcha (commissioning) de manera remota y de forma puntual in situ en cliente (pruebas de lectura de datos, integración y test en planta).
• Interactuar con el cliente y acompañar al Project Manager en reuniones técnicas para validar la solución y asegurar que las entregas van sobre ruedas.
• Trabajar codo con codo con el equipo de SCADA para la extracción de datos a medida según las necesidades de cada parque renovable.

Para ello, ¿qué vas a necesitar?

• Formación técnica: Grado en Ingeniería (Industrial, Telecomunicaciones, Electrónica), Física, Matemáticas o FP Grado Superior técnico con background sólido.
• Experiencia: 1 a 2 años de experiencia previa en entorno técnico. ¡Nos valen perfiles TOP técnicos aunque vengan de otros sectores (diseño eléctrico, automatización/PLC, configuración de redes)!
• Conocimientos técnicos clave: Protocolos de comunicación (MODBUS), entornos SCADA, AutoCAD (diagramas unifilares), redes inteligentes/LAN y deseable Linux.
• Imprescindible: Carnet de conducir y disponibilidad para viajes puntuales de corta duración (días o máximo 1-2 semanas) a plantas en España, Europa o LATAM.
• Idiomas: Inglés fluido (mínimo B2) para comunicarte con clientes internacionales y español fluido.
• Soft skills: Ser una persona metódica, adaptable, apasionada por la tecnología y con grandes dotes de comunicación y trabajo en equipo.
• Contratación indefinida.
• Salario de hasta 33.000 € brutos anuales (según valía y experiencia aportada).
• Modelo híbrido de trabajo (3 días en oficina y 2 días en remoto para organizarte a tu manera) en nuestra oficina de Madrid (o Barcelona).
• Horario flexible
• Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen.
• Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación.
• App de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos.
• ¡Y muchos otros beneficios!

¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.