Ingeniero/a de proyecto

Actren, Mantenimiento Ferroviario; Madrid; On-site; EUR 45,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Contrato estable

Horario flexible

Ayuda comida

Job summary

Actren, Mantenimiento Ferroviario en Madrid convoca un/a Ingeniero/a de Proyectos para coordinar y hacer seguimiento de proyectos de mantenimiento ferroviario en Media Distancia. La posición implica planificar, controlar plazos, costes y objetivos, y gestionar relaciones con clientes.

Se exige formación en Ingeniería, experiencia en gestión de proyectos y capacidad analítica. Se valoran habilidades de Excel y herramientas de planificación, predisposición a trabajar en equipo y compromiso con la

Qualifications

• Formación en Ingeniería, título cursado en España o homologado.
• Experiencia previa en gestión de proyectos, mantenimiento industrial, sector ferroviario o entornos técnicos similares.
• Capacidad analítica para interpretar datos, elaborar informes y tomar decisiones orientadas a resultados.
• Habilidades de comunicación, organización y coordinación de equipos multidisciplinares.
• Manejo avanzado de Excel y soltura en herramientas de planificación y gestión de proyectos.
• Valorable experiencia en mantenimiento ferroviario o gestión de contratos de prestación de servicios.

Responsibilities

• Coordinar y realizar el seguimiento de proyectos de mantenimiento ferroviario para garantizar la correcta ejecución.
• Planificar actividades y asegurar el cumplimiento de plazos, costes y objetivos.
• Gestionar la relación con clientes y elaborar informes de seguimiento.
• Analizar indicadores operativos, económicos y de calidad para identificar mejoras.
• Realizar el seguimiento económico de los proyectos, controlando presupuestos y costes.
• Impulsar iniciativas de mejora continua para optimizar procesos y resultados.

Skills

Gestión de proyectos

Análisis de datos

Comunicación

Planificación de proyectos

Coordinación de equipos

Education

Ingeniería

Tools

Excel avanzado

Herramientas de gestión de proyectos

Job description

En Actren buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Proyectos para nuestra área de Media Distancia, una posición clave para la coordinación y seguimiento de proyectos de mantenimiento ferroviario con impacto directo en la movilidad de miles de personas cada día.

• Coordinar y realizar el seguimiento de proyectos de mantenimiento ferroviario para garantizar la correcta ejecución.
• Planificar actividades y asegurar el cumplimiento de plazos, costes y objetivos.
• Gestionar la relación con clientes y elaborar informes de seguimiento.
• Analizar indicadores operativos, económicos y de calidad para identificar mejoras.
• Realizar el seguimiento económico de los proyectos, controlando presupuestos y costes.
• Impulsar iniciativas de mejora continua para optimizar procesos y resultados.
• Formación en Ingeniería, título cursado en España o en su defecto homologado por el ministerio de educación español.
• Experiencia previa en gestión de proyectos, mantenimiento industrial, sector ferroviario o entornos técnicos similares.
• Capacidad analítica para interpretar datos, elaborar informes y tomar decisiones orientadas a resultados.
• Habilidades de comunicación, organización y coordinación de equipos multidisciplinares.
• Manejo avanzado de Excel y soltura en herramientas de planificación y gestión de proyectos.
• Valorable experiencia en mantenimiento ferroviario o gestión de contratos de prestación de servicios.
• Proactividad, energía y dinamismo para conseguir que los
• Contrato estable en un entorno industrial estratégico.
• Oportunidad de crecimiento profesional en un empresa de referencia dentro del sector ferroviario.
• Horario flexible: se puede entrar de 7:00 a 10:00 y salida entre las 16:00 y las 19:00. Viernes y verano jornada intensiva.
• Salario competitivo + ayuda a la comida
• Ubicación: Chamartín

Si quieres formar parte de un equipo que impulsa el futuro de la movilidad ferroviaria, ¡nos encantaría conocerte!

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En Actren valoramos la diversidad y garantizamos un proceso de selección inclusivo y libre de discriminación. Nos comprometemos a valuar a cada persona candidata de forma objetiva y transparente, basándonos únicamente en sus méritos, competencias, experiencia y habilidades, sin distinción por género, orientación sexual, edad, estado civil, discapacidad, origen, religión, ideología u otras circunstancias personales o sociales.