Ingeniero/a de Ofertas Técnicas - Turís

SOY HEADHUNTER; Ribarroja del Turia; On-site; EUR 32,000 - 42,000; Full time

Job summary

SOY HEADHUNTER busca un Ingeniero/a de ofertas para estudiar proyectos de instalaciones eléctricas, calcular presupuestos y preparar ofertas técnicas y económicas que permitan obtener contratos.

La persona trabajará en equipo, combinará conocimientos técnicos y negociación con clientes y proveedores, y colaborará con áreas como Oficina Técnica y Compras para garantizar la viabilidad de las ofertas.

Qualifications

• Formación en Ingeniería Eléctrica, Industrial, Energía o similar.
• Experiencia en ofertas, presupuestos y licitaciones.
• 2 a 4 años de experiencia como referencia.
• Buen manejo de Excel y capacidad analítica.
• Facilidad de comunicación con clientes, proveedores y equipos internos.

Responsibilities

• Analizar proyectos eléctricos: revisar planos, memorias técnicas, mediciones y requisitos del cliente.
• Preparar presupuestos: calcular costes de materiales, equipos, mano de obra y subcontratas.
• Solicitar y comparar precios: contactar con proveedores y fabricantes para opciones técnicas y económicas.
• Elaborar ofertas técnicas y económicas adaptadas a los requisitos del cliente.
• Gestionar licitaciones: preparar documentación y controlar plazos de entrega.
• Dar soporte al equipo comercial: resolver dudas técnicas y apoyar las negociaciones.
• Hacer seguimiento de las ofertas y detectar oportunidades de mejora.
• Coordinarse con Oficina Técnica, Compras, Producción y Administración para viabilidad de ofertas.

Skills

Excel

Análisis de costes

Capacidad analítica

Trabajo en equipo

Comunicación

Organización

Autonomía

Education

Ingeniería eléctrica/Industrial

Job description

Buscamos un Ingeniero/a de ofertas enfocado en estudiar proyectos de instalaciones eléctricas, calcular cuánto costaría ejecutarlos y preparar ofertas económicas y técnicas para conseguir contratos. Combina conocimientos técnicos, presupuestación y contacto con clientes y proveedores.

Principales Funciones

• Analizar proyectos eléctricos: revisar planos, memorias técnicas, mediciones y requisitos del cliente para entender los trabajos necesarios.
• Preparar presupuestos: calcular costes de materiales, equipos, mano de obra y subcontratas.
• Solicitar y comparar precios: contactar con proveedores y fabricantes para encontrar las mejores opciones técnicas y económicas.
• Elaborar ofertas técnicas y económicas: preparar propuestas competitivas, rentables y adaptadas a los requisitos del cliente.
• Buscar mejoras y alternativas: optimizar costes, plazos y recursos sin comprometer la calidad ni la normativa.
• Gestionar licitaciones: preparar documentación para concursos públicos y privados y controlar los plazos de entrega.
• Dar soporte al equipo Comercial: resolver dudas técnicas, participar en reuniones con clientes y apoyar las negociaciones.
• Hacer seguimiento de las ofertas: comprobar si se adjudican, analizar los resultados y detectar oportunidades de mejora.
• Coordinarse con otros departamentos: trabajar con Oficina Técnica, Compras, Producción y Administración para asegurar que las ofertas sean viables.
• Organizar la documentación: mantener actualizados los presupuestos, precios, registros y documentación de los proyectos.
• Facilitar el inicio de los proyectos adjudicados: trasladar la información técnica y económica a los equipos responsables de ejecutarlos.
• Proponer mejoras internas: optimizar los procedimientos de elaboración de ofertas y cumplir las normas de calidad, medioambiente y prevención de riesgos.

Requisitos

Buscamos una persona acostumbrada a trabajar en equipo, metódica y con capacidad organizativa para incorporarse a un equipo líder en el sector.

Indispensable

• Formación en Ingeniería Eléctrica, Industrial, Energía o similar.
• Conocimiento de instalaciones eléctricas y capacidad para interpretar proyectos, mediciones, presupuestos y documentación técnica.
• Experiencia en ofertas, presupuestos, licitaciones, análisis de costes o ámbitos relacionados.
• Como referencia, de 2 a 4 años de experiencia, priorizando candidatos que puedan aportar con rapidez; no obstante, valoraremos el conocimiento y las capacidades concretas por encima de un número cerrado de años.
• Buen manejo de Excel y capacidad analítica.
• Facilidad de comunicación y relación con clientes, proveedores y equipos internos.
• Iniciativa, autonomía, capacidad de aprendizaje y orientación técnico-comercial.