Ingeniero/a de Diseño Mecánico Industrial

LHH; Andalucía; Presencial; EUR 70.000 - 110.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

LHH, mediante su sede en Sevilla, busca un ingeniero mecánico senior para liderar el diseño técnico de plantas industriales. El candidato coordinará especialistas en equipos estáticos y rotativos, asegurando que el diseño cumpla con requisitos de rendimiento y constructibilidad en un proyecto de gran envergadura.

Trabajará en colaboración estrecha con procesos y estructuras para optimizar racks, cimentaciones y tuberías, definirá materiales y clases de tubería, gestionará la interfaz con obra y

Formación

• Experiencia 8-12 años en proyectos industriales pesados (Química, Oil & Gas o Energía).
• Experiencia en constructibilidad: modular o Advanced Work Packaging (AWP).
• Dominio de diseño 3D (E3D/PDMS, S3D o AutoCAD Plant 3D) y conocimiento en análisis de tensiones (CAESAR II).
• Conocimiento de ASME (B31.3, Sección VIII), API y EN 13480/13445.
• Formación en Ingeniería (Grado/Máster) requerida.

Responsabilidades

• Desarrollar diseños técnicos en la disciplina y gestionar especialistas en equipos estáticos y rotativos.
• Soporte a compras: definir especificaciones técnicas y evaluar ofertas TBE para cumplimiento.
• Coordinación interdisciplinaria con Procesos y Civil/Estructural para optimizar racks y cimentaciones.
• Definir clases de tuberías y selección de materiales, equilibrando resistencia y disponibilidad.
• Enlace con obra: punto de contacto técnico para resolver incidencias de ingeniería (RFIs).

Conocimientos

Gestión de equipos

Coordinación interdisciplinaria

Diseño 3D

Lectura de planos

Educación

Grado o Máster en Ingeniería

Herramientas

E3D/PDMS

S3D

AutoCAD Plant 3D

CAESAR II

Descripción del empleo

Desde LHH estamos trabajando para interesante proyecto con ubicación en Sevilla.

Responsabilidades clave:

• Desarrollar diseños técnicos en la disciplina y gestionar especialistas en equipos estáticos (tanques, intercambiadores de calor), equipos rotativos (bombas, compresores) y diseño de tuberías.
• Soporte a compras: Definir especificaciones técnicas para equipos de largo plazo de suministro. Evaluación técnica de ofertas de proveedores (TBE) para garantizar que los equipos cumplen tanto los requisitos de rendimiento como los criterios de “facilidad de instalación”.
• Coordinación interdisciplinaria: Trabajar estrechamente con el responsable de Procesos para asegurar que se cumplen los requisitos hidráulicos y con el equipo Civil/Estructural para optimizar el diseño de racks de tuberías y cimentaciones.
• Normas y materiales: Definir clases de tuberías y selección de materiales (especificaciones de tuberías) equilibrando la resistencia química con la disponibilidad en el mercado y la facilidad de construcción.
• Enlace con obra: Actuar como punto de contacto técnico para el equipo de construcción en obra, resolviendo rápidamente incidencias de ingeniería (RFIs).

Requisitos:

• Formación: Grado o Máster en Ingeniería, preferiblemente mecánico/A.
• Experiencia: 8-12 años en proyectos industriales pesados (Química, Oil & Gas o Energía), valorable 3-5 años en un puestos de responsabilidad.
• Experiencia en constructibilidad: Experiencia demostrable en construcción modular o Advanced Work Packaging (AWP).
• Software: Dominio de entornos de diseño 3D (E3D/PDMS, S3D o AutoCAD Plant 3D) y valorable conocimiento en software de análisis de tensiones (CAESAR II).
• Normativa: Conocimiento de normas ASME (B31.3, Sección VIII), API y estándares europeos (EN 13480, EN 13445).

¿Qué ofrecemos?

Formar parte de un proyecto único desde su fase inicial: estamos impulsando la creación de una nueva empresa de ingeniería especializada en plantas industriales. Se trata de una oportunidad para incorporarse a un proyecto empresarial ambicioso y con visión a largo plazo, participando activamente en la construcción de la organización.

Las personas seleccionadas contribuirán a la definición de metodologías de trabajo, la consolidación de equipos y el desarrollo de nuevos proyectos, teniendo un papel protagonista en la evolución y crecimiento de la compañía.