INGENIERO/A CONTROL DE COSTES (CROACIA)

COMSA Corporación de Infraestructuras, S.L.; Madrid; Presencial; EUR 60.000 - 85.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

COMSA Corporación busca un/a Cost Controller para su obra en Croacia. Se encargará del control mensual de costes, análisis de desviaciones y supervisión de la imputación de gastos para asegurar el cumplimiento de objetivos del proyecto.

Se requiere experiencia mínima de 5 años en construcción, titulaciones en ingeniería y dominio de Presto y Microsoft Project, con nivel alto de inglés. Formará parte de un equipo que gestiona planificación y recursos en obra civil internacional.

Formación

• Experiencia mínima de 5 años desempeñando funciones similares en construcción y obra civil.
• Titulación en Ingeniería Civil, Caminos, Canales y Puertos o Ingeniería Industrial.
• Dominio avanzado de Presto y Microsoft Project.
• Nivel alto de inglés.
• Capacidad analítica y orientación a resultados en control económico y planificación de proyectos.

Responsabilidades

• Realizar el control y seguimiento mensual de costes de obra y su imputación correcta.
• Detectar y analizar desviaciones económicas, proponiendo medidas correctoras.
• Supervisar imputación de costes y su adecuación a la planificación económica.
• Colaborar en la planificación y seguimiento de obra, elaborando y actualizando la planificación trimestral.
• Coordinar y dar soporte técnico a los equipos para optimizar recursos y plazos.
• Elaborar informes de seguimiento económico y de planificación para la Dirección del Proyecto.

Conocimientos

Cost control

Cost analysis

Budgeting

Planning

Forecasting

Educación

Ingeniería Civil

Ingeniería de Caminos

Ingeniería Industrial

Herramientas

Presto

Microsoft Project

Descripción del empleo

Hay proyectos que se construyen.

Y otros que dejan huella.

En COMSA Corporación llevamos más de 135 años formando parte de proyectos que transforman la realidad: infraestructuras, ingeniería y servicios que están presentes en el día a día de las personas.

Somos más de 6.000 profesionales unidos por una misma forma de hacer las cosas:

con calidad, compromiso y visión de futuro.

Pero lo que realmente nos define va más allá…

cómo trabajamos

cómo colaboramos

y con quién lo hacemos

Detrás de cada proyecto hay personas que se implican, que aportan criterio y que saben que los detalles marcan la diferencia.

Esa es nuestra forma de avanzar. Si encaja con la tuya, estaremos encantados de conocerte.

¿Qué buscamos?

Queremos sumar al equipo un/a Cost Controller para nuestra obra de Croacia

¿Qué harás en tu día a día?

• Realizar el control y seguimiento mensual de costes de obra, garantizando la correcta imputación y análisis de gastos.
• Detectar y analizar desviaciones económicas, proponiendo medidas correctoras para asegurar el cumplimiento de los objetivos del proyecto.
• Supervisar la correcta imputación de costes y su adecuación a la planificación económica establecida.
• Colaborar en la planificación y seguimiento de obra, participando en la elaboración y actualización de la planificación trimestral.
• Coordinar y dar soporte técnico a los equipos de obra para optimizar la gestión de recursos y plazos.
• Elaborar informes de seguimiento económico y de planificación para la Dirección del Proyecto.

Eres la persona ideal si aportas….

• Experiencia mínima de 5 años desempeñando funciones similares en entornos de construcción y obra civil.
• Titulación en: Ingeniería Civil, Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o Ingeniería Industrial.
• Dominio avanzado de las herramientas Presto y Microsoft Project.
• Nivel alto de inglés.
• Capacidad analítica, orientación a resultados y experiencia en control económico y planificación de proyectos.

¿Qué encontrarás en COMSA?

Un equipo cercano, donde se comparte conocimiento y se aprende cada día

Formación continua y oportunidades reales de crecimiento

Compensación competitiva y plan de compensación flexible

¿Damos el siguiente paso?

Queremos conocerte. Inscríbete y empecemos a COMStruir juntos/as.

En COMSA Corporación promovemos entornos diversos, inclusivos y equitativos, donde el talento se valora sin barreras ni etiquetas. Apostamos por la igualdad de oportunidades, fomentamos la participación de mujeres en ámbitos con menor representación y garantizamos procesos de selección objetivos y justos.