Hybrid Junior Video Editor for Social Media & Reels

HR Lean, SL; Valencia; On-site; Full time

Job description

Video Editor Junior | Social Media & Content

📍 Valencia / Modalidad híbrida

Farma Leaders Talento está en la búsqueda de una persona para sumarse como Video Editor Junior | Social Media & Content, un perfil enfocado en la edición de video y creación de contenido digital, con ganas de crecer, aprender rápido y ayudar a llevar el contenido al siguiente nivel.

Buscan a alguien con criterio visual, ritmo de edición y sensibilidad creativa para desarrollar piezas que funcionen en redes sociales, anuncios de marca, reels y formatos audiovisuales.

Será un plus que puedas editar episodios de podcast y participar en la filmación de contenido junto al equipo.

Les encantaría sumar a una persona dinámica, resolutiva y con ganas de evolucionar, que quiera crecer dentro de un equipo joven, exigente y con muchísimo propósito 🚀

🚀 Sobre el rol

Tu misión va a ser transformar ideas, grabaciones y conceptos en piezas audiovisuales atractivas, ágiles y efectivas, pensadas para captar atención, comunicar valor y convertir.

Vas a trabajar tanto en laedicióncomo en lafilmación de contenido, especialmente para:

• Redes sociales

• Reels / TikToks / Shorts

• Anuncios de marca y performance

• Piezas audiovisuales para campañas, lanzamientos y comunicación institucional

• Podcast en formato audio y/o video

🎯 ¿Qué vas a hacer?

• Editar piezas de video para redes sociales en formato vertical y horizontal.

• Crear reels dinámicos, con buen ritmo, narrativa visual y foco en retención.

• Adaptar piezas para campañas de paid media y anuncios de marca.

• Editar episodios de podcast en audio y/o video.

• Preparar cortes, clips y highlights de podcast para su distribución en redes.

• Filmar contenidos junto al equipo para redes, campañas, testimoniales, entrevistas y otras piezas audiovisuales.

• Dar soporte en jornadas de grabación, cuidando aspectos básicos de encuadre, audio, iluminación y ejecución.

• Incorporar grafismos, subtítulos, motion básico, música, efectos y recursos visuales que eleven la calidad del contenido.

• Cortar entrevistas, testimoniales, cápsulas educativas y piezas promocionales.

• Trabajar junto al equipo de marketing y contenido para bajar ideas a ejecuciones concretas.

• Proponer mejoras creativas en edición, formatos, ritmo, grabación y estilo visual.

• Mantener consistencia estética y alineación con la identidad de marca

👀 ¿Qué buscamos?

Buscamos una persona junior con primeras experiencias en edición de video y creación de contenido, con muchas ganas de aprender, evolucionar y crecer dentro de un equipo dinámico.

Nos encajará especialmente alguien que combine sensibilidad creativa con actitud proactiva, y que quiera desarrollarse en el mundo del contenido digital y audiovisual.

Nos gustaría que tengas:

• Experiencia inicial en edición de video y/o grabación de contenido.

• Manejo de herramientas como Adobe Premiere Pro, CapCut, Final Cut o similares.

• Nociones básicas degrabación, encuadre, audio, iluminación o producción audiovisual.

• Conocimientos básicos demotion graphicso animación.

• Interés por tendencias de plataformas comoInstagram, TikTok, YouTube Shorts y Meta Ads

• Predisposición para participar en grabaciones y colaborar con el equipo en la producción de contenido.

• Disponibilidad para desplazarse a otras comunidades de España para sesiones de grabación.

🌟 Nos encantaría que además tengas

• Buen criterio visual y sensibilidad para crear piezas dinámicas, claras y atractivas.

• Criterio para seleccionar música, recursos, hooks y estructuras de retención.

• Actitud resolutiva, compromiso y autonomía en el día a día (siempre con acompañamiento del equipo).

• Muchas ganas de crecer profesionalmente dentro de un entorno exigente, pero cercano y colaborativo.

• Capacidad para recibir feedback, aprender rápido e iterar sobre tu trabajo.

• Interés por marcas con propósito, educación, innovación o ciencias de la salud.

💡 No esperamos que lo sepas todo desde el primer día, sino que tengas actitud, curiosidad y ganas de aprender. Estarás acompañado/a por el equipo de Marca y Growth, que te guiará en tu desarrollo y evolución dentro del rol.

🌱 Lo que vas a encontrar si te unes a FLT

• Contrato indefinido desde el primer día.

• Horario flexible y cultura sin jerarquías, donde se valora el ownership, la iniciativa y las ideas.

• Trabajo remoto o híbrido (Valencia – Lanzadera).

• Onboarding presencial inicial para conocer al equipo y el proyecto.

• Beneficios sociales a elegir (seguro médico, gym, psicólogo, guardería, etc.).

• Formación continua, libros y cursos.

• Clases de idiomas.

• Team buildings dos veces al año + actividades de equipo periódicas.

• Comidas cubiertas cuando trabajes en presencial.

• Un equipo de personas con mucha energía, ambición y ganas de generar impacto.

• Un entornojoven, dinámico, exigente e inspirador.

• La posibilidad de crecer dentro de una startup educativa en plena expansión y dejar huella de verdad.

🚀 ¿Cómo puedes postularte?

Si sientes que este rol es para ti y te ilusiona formar parte de un proyecto con impacto real, nos encantará conocerte.

👉 Aplica a través de esta oferta y no olvides incluir:

• Tu portfolio o trabajos de edición (muy importante)

• Enlaces a piezas que hayas creado (reels, vídeos, proyectos personales, etc.)

No buscamos perfección, sino potencial, actitud y ganas de crecer.

Si estás empezando pero tienes buen criterio, curiosidad y ganas de mejorar cada día, este puede ser tu sitio...

Sobre nosotros

En HR LEAN nos especializamos en búsqueda de talento, desarrollo de recursos humanos y mejora continua, poniendo a las personas en el centro de la organización. Nuestro objetivo es facilitar que los candidatos encuentren la oportunidad laboral que buscan y que las empresas consigan el equipo que necesitan para alcanzar sus objetivos, asegurando una integración adecuada en la cultura y el equipo corporativo.

En HR LEAN, estamos comprometidos con la creación de un entorno laboral inclusivo donde cada individuo sea valorado y respetado por sus talentos y habilidades. Creemos firmemente que la diversidad enriquece nuestras organizaciones y comunidades, y nos esforzamos por garantizar igualdad de oportunidades.

🌱 Asimismo, estamos comprometidos con el medioambiente, intentando reducir al máximo el uso del papel en nuestros procesos de selección.