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DomusVi Quijorna busca un/a Animador/a Sociocultural para nuestro centro residencial. Contrato temporal y jornada 50%, con turnos de 10 a 18h.
La misión es mejorar la calidad de vida de residentes fomentando la participación y el bienestar mediante actividades socioculturales adaptadas.
Se valora diplomatura/grado en Educación Social o FP Técnico Superior en Animación Sociocultural y experiencia previa; ofrecemos formación continua y un equipo interdisciplinar.
¡Oportunidad! Menos de 10 candidatos inscritos.
Salario:
Tipo de contrato:
Jornada: Jornada Intensiva
Años de experiencia:
Años de experiencia: Sin Experiencia
En DomusVi, cuidar es mucho más que una profesión: es compartir humanidad, crecer cada día y formar parte de un equipo con verdadero propósito. Buscamos personas con vocación, que quieran desarrollarse en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto están presentes en cada gesto y en cada colaboración.
¿Por qué DomusVi?
Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28.000 profesionales comprometidos. Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde cada persona cuenta: usuarios/as, profesionales y familias.
Lo que vas a encontrar en DomusVi:
¿Cuál será tu misión?
Mejorar la calidad de vida de las personas residentes fomentando su participación, integración y bienestar a través de actividades socioculturales adaptadas a sus necesidades e intereses.
¿Qué aportarás como Técnico/a de Animación Sociocultural?
Lo que ofrecemos:
Requisitos mínimos:
¿Te gustaría trabajar en un lugar donde tu vocación y tu desarrollo profesional van de la mano? En DomusVi, cuidamos tanto de quienes acompañamos como de quienes forman parte de nuestro equipo.
¡Te estamos esperando, tu talento suma, tu vocación transforma!
DomusVi España, como compañía concienciada y comprometida con la labor de potenciar la cultura de la igualdad en el entorno laboral, garantizará la igualdad de trato y de oportunidades de todos los colectivos en el ámbito del empleo y la ocupación a la hora de evaluar las candidaturas recibidas, valorando positivamente la disposición de formación en materia de igualdad