HSE Specialist - Prevención De Riesgos Laborales Y Medio Ambiente

SustenTalent; Madrid; Hybrid; EUR 28,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

Contrato indefinido

Tiempo completo

Modelo híbrido

Oportunidad de desarrollo profesional

Job summary

SustenTalent busca un profesional con formación en Prevención de Riesgos Laborales para colaborar en la gestión, coordinación e implantación de las políticas de seguridad, salud y medio ambiente de la compañía, garantizando entornos de trabajo seguros y cumplimiento normativo.

Entre las funciones se encuentran identificar y controlar riesgos, definir medidas preventivas, gestionar EPI, realizar evaluaciones ergonómicas y coordinar la vigilancia de la salud junto a servicios de prevención.

Qualifications

• Titulación universitaria en Ingeniería, Ciencias o disciplinas afines.
• Máster en Prevención de Riesgos Laborales.
• Valorable disponer de las tres especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada.
• No se requiere experiencia previa, aunque se valorarán prácticas o experiencia relacionada con PRL y HSE.
• Nivel avanzado de herramientas Office.
• Interés por el ámbito de la seguridad, salud laboral y sostenibilidad.
• Capacidad de organización, trabajo en equipo y comunicación efectiva.
• Nivel de inglés valorable.
• Carnet de conducir.

Responsibilities

• Participar en la identificación, evaluación y control de los riesgos laborales en los diferentes centros de trabajo.
• Definir, implantar y realizar el seguimiento de medidas preventivas orientadas a la mejora continua de las condiciones de trabajo.
• Gestionar la selección, entrega y control de los equipos de protección individual (EPI).
• Realizar mediciones higiénicas, evaluaciones ergonómicas y estudios psicosociales.
• Coordinar las actividades relacionadas con la Vigilancia de la Salud junto a los Servicios de Prevención Ajenos.
• Organizar y realizar el seguimiento de los reconocimientos médicos de los trabajadores.
• Impartir acciones formativas e informativas en materia de prevención de riesgos laborales.
• Colaborar en la elaboración de la memoria anual y planificación preventiva.
• Participar en la investigación de accidentes e incidentes y en la definición de acciones correctivas.
• Gestionar la coordinación de actividades empresariales con clientes, proveedores y empresas colaboradoras.
• Realizar visitas a centros de trabajo para verificar las condiciones de seguridad y el cumplimiento de los procedimientos establecidos.
• Elaborar, actualizar y mantener planes de emergencia y documentación preventiva.
• Gestionar y realizar el seguimiento de las fichas de datos de seguridad de productos químicos.
• Llevar a cabo inspecciones de seguridad, supervisiones en campo y auditorías internas.
• Participar en la preparación, atención y seguimiento de auditorías legales y de certificación.
• Dar soporte al Comité de Seguridad y Salud y a los Delegados de Prevención.
• Mantener actualizado el Plan de Prevención y realizar el seguimiento de los cambios normativos aplicables.
• Colaborar en iniciativas de sostenibilidad, gestión ambiental y uso eficiente de recursos.

Skills

Organización

Trabajo en equipo

Comunicación efectiva

Inglés valorado

Carnet de conducir

Education

Ingeniería, Ciencias o afines

Máster en Prevención de Riesgos Laborales

Tools

Office avanzado

Job description

Descripción del puesto

Buscamos un/a profesional con formación en Prevención de Riesgos Laborales para colaborar en la gestión, coordinación e implantación de las políticas de seguridad, salud y medio ambiente de la compañía, contribuyendo a garantizar entornos de trabajo seguros y el cumplimiento de la normativa vigente.

Funciones principales

• Participar en la identificación, evaluación y control de los riesgos laborales en los diferentes centros de trabajo.
• Definir, implantar y realizar el seguimiento de medidas preventivas orientadas a la mejora continua de las condiciones de trabajo.
• Gestionar la selección, entrega y control de los equipos de protección individual (EPI).
• Realizar mediciones higiénicas, evaluaciones ergonómicas y estudios psicosociales.
• Coordinar las actividades relacionadas con la Vigilancia de la Salud junto a los Servicios de Prevención Ajenos.
• Organizar y realizar el seguimiento de los reconocimientos médicos de los trabajadores.
• Impartir acciones formativas e informativas en materia de prevención de riesgos laborales.
• Colaborar en la elaboración de la memoria anual y planificación preventiva.
• Participar en la investigación de accidentes e incidentes y en la definición de acciones correctivas.
• Gestionar la coordinación de actividades empresariales con clientes, proveedores y empresas colaboradoras.
• Realizar visitas a centros de trabajo para verificar las condiciones de seguridad y el cumplimiento de los procedimientos establecidos.
• Elaborar, actualizar y mantener planes de emergencia y documentación preventiva.
• Gestionar y realizar el seguimiento de las fichas de datos de seguridad de productos químicos.
• Llevar a cabo inspecciones de seguridad, supervisiones en campo y auditorías internas.
• Participar en la preparación, atención y seguimiento de auditorías legales y de certificación.
• Dar soporte al Comité de Seguridad y Salud y a los Delegados de Prevención.
• Mantener actualizado el Plan de Prevención y realizar el seguimiento de los cambios normativos aplicables.
• Colaborar en iniciativas de sostenibilidad, gestión ambiental y uso eficiente de recursos.

Responsabilidades

• Participar en la identificación, evaluación y control de los riesgos laborales en los diferentes centros de trabajo.
• Definir, implantar y realizar el seguimiento de medidas preventivas orientadas a la mejora continua de las condiciones de trabajo.
• Gestionar la selección, entrega y control de los equipos de protección individual (EPI).
• Realizar mediciones higiénicas, evaluaciones ergonómicas y estudios psicosociales.
• Coordinar las actividades relacionadas con la Vigilancia de la Salud junto a los Servicios de Prevención Ajenos.
• Organizar y realizar el seguimiento de los reconocimientos médicos de los trabajadores.
• Impartir acciones formativas e informativas en materia de prevención de riesgos laborales.
• Colaborar en la elaboración de la memoria anual y planificación preventiva.
• Participar en la investigación de accidentes e incidentes y en la definición de acciones correctivas.
• Gestionar la coordinación de actividades empresariales con clientes, proveedores y empresas colaboradoras.
• Realizar visitas a centros de trabajo para verificar las condiciones de seguridad y el cumplimiento de los procedimientos establecidos.
• Elaborar, actualizar y mantener planes de emergencia y documentación preventiva.
• Gestionar y realizar el seguimiento de las fichas de datos de seguridad de productos químicos.
• Llevar a cabo inspecciones de seguridad, supervisiones en campo y auditorías internas.
• Participar en la preparación, atención y seguimiento de auditorías legales y de certificación.
• Dar soporte al Comité de Seguridad y Salud y a los Delegados de Prevención.
• Mantener actualizado el Plan de Prevención y realizar el seguimiento de los cambios normativos aplicables.
• Colaborar en iniciativas de sostenibilidad, gestión ambiental y uso eficiente de recursos.

Requisitos

• Titulación universitaria en Ingeniería, Ciencias o disciplinas afines.
• Máster en Prevención de Riesgos Laborales.
• Valorable disponer de las tres especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada.
• No se requiere experiencia previa, aunque se valorarán prácticas o experiencia relacionada con PRL y HSE.
• Nivel avanzado de herramientas Office.
• Interés por el ámbito de la seguridad, salud laboral y sostenibilidad.
• Capacidad de organización, trabajo en equipo y comunicación efectiva.
• Nivel de inglés valorable.
• Carnet de conducir.

Beneficios

• Pertenecer a un proyecto empresarial internacional sólido, con oportunidades de desarrollo profesional y fuerte orientación a las personas.
• Estabilidad laboral con contrato indefinido y a tiempo completo.
• Integración en un departamento corporativo de HSE con posibilidades de crecimiento y aprendizaje continuo.
• Ambiente laboral participativo e integrador con implantación de modelos híbridos de presencia en oficina y domicilio particular.
• Acceso a un paquete salarial flexible con ventajas fiscales, competitivo a nivel de mercado y con mejoras por logro de objetivos y contribución a resultados.
• Plan de desarrollo individual para potenciar competencias profesionales y personales y favorecer la evolución de carrera.