Head of Product Owners

VINCLE; Madrid; Híbrido; EUR 70.000 - 90.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una compañía tecnológica busca un Head of Product para liderar el desarrollo de soluciones en cloud. Este rol implica gestionar el roadmap del producto, priorizar el backlog y coordinar el trabajo de un equipo multidisciplinario. Se requieren al menos 5 años de experiencia en gestión de producto, dominio del castellano y buen nivel de inglés. Se ofrece un modelo de trabajo híbrido, un proyecto estable y retribución flexible tras seis meses.

Servicios

Retribución flexible con seguro médico

23 días de vacaciones

Formación

• Mínimo 5 años de experiencia como Head of Product en desarrollo de software.
• Certificación PSPO y experiencia en metodologías ágiles deseable.
• Dominio nativo del Castellano y nivel B2 de inglés.

Responsabilidades

• Definir y mantener el roadmap del producto.
• Gestionar el backlog y asegurar la entrega de funcionalidades.
• Liderar el equipo de producto y fomentar su desarrollo profesional.

Conocimientos

Gestión de Producto

Comunicación efectiva

Metodologías ágiles (Scrum/Kanban)

Story Telling

Educación

Formación técnica

Herramientas

OpenAPI

Swagger

Descripción del empleo

HEAD OF PRODUCT OWNERS

Ubicación : Barcelona

Vincle

somos una compañía tecnológica especializada en soluciones cloud de Sales Force Automation (SFA) para los sectores de Gran Consumo y Pharma. Nuestro valor diferencial reside en el profundo conocimiento del negocio, lo que nos permite no solo ofrecer una plataforma potente, sino también asesorar estratégicamente a nuestros clientes sobre cómo nuestras soluciones tecnológicas en el ámbito de SalesForce Automation (SFA), CRM y Business Intelligence impactan directamente en sus resultados.

Trabajamos con marcas líderes como Danone, Unilever, Lindt, Damm o Hartmann, y llevamos más de 30 años transformando el proceso comercial a nivel nacional e internacional.

Tu misión

Liderará la definición del producto desde una perspectiva customer‑centric, asegurando que la visión y roadmap estén alineados con las necesidades del cliente y los objetivos de negocio. Garantizará la colaboración con el área tecnológica (CTO, Tech Leads, QA, Developers) para entregar soluciones innovadoras y de alto valor.

Responsabilidades

Definir y mantener el roadmap del producto, alineado con la estrategia corporativa.

Priorizar y gestionar el backlog de producto, asegurando que las funcionalidades aporten valor al cliente.

Planificar releases y coordinar entregas, garantizando calidad y cumplimiento de plazos.

Liderar el equipo de producto (Product Owners, UX / UI), fomentando la motivación, formación y desarrollo profesional.

Actuar como la voz del cliente, trasladando sus necesidades y expectativas a los desarrollos.

Colaborar estrechamente con el CTO y el equipo técnico para asegurar la viabilidad y escalabilidad de las soluciones.

Gestionar riesgos y dependencias en el roadmap de releases.

Comunicar avances y decisiones clave a las áreas de Proyectos, Customer Service, Comercial y Marketing.

Impulsar la mejora continua en procesos de Realese Management.

Generar informes de seguimiento y métricas para la Dirección.

Gestión de Product Discovery Process.

¿Qué buscamos?

Experiencia mínima de 5 años como Head of Product / Head of Product Owners en proyectos de desarrollo de software (SaaS).

Experiencia en la gestión del desarrollo de producto con Metodología Agile (Scrum / Kanban) y filosofía Lean. (deseable disponer de certificado PSPO y Scrum).

Dominio a nivel nativo de Castellano tanto hablado como escrito.

Buen nivel de inglés (mínimo nivel B2).

Gestión del desarrollo de producto con Metodología Agile (Scrum / Kanban) y filosofía Lean.

Formación y Background Técnico.

Experiencia definiendo procesos y flujos con UML.

Experiencia en el diseño de productos Online (como Ecommerce B2C / B2B, Horeca, CPG y Pharma).

Diseño de APIs como producto, por ejemplo con OpenAPI o Swagger.

Capacidad comunicativa (Story Telling), de negociación y liderazgo de equipos.

Muy valorable aportar conocimientos en el sector del Gran consumo y pharma.

Buenas habilidades de planificación del trabajo y organización.

Alto nivel de dinamismo, energía y optimismo / positividad.

¿Qué ofrecemos?

Proyecto estable con impacto directo en el crecimiento de la compañía.

Cultura colaborativa, dinámica, motivadora y orientada a resultados.

Participación en la definición del producto.

Modelo híbrido : 3 días oficina (Barcelona) + 2 días remoto.

Jornada completa (40h) y 23 días laborables de vacaciones.

Producto sólido y diferencial, con clientes líderes en su sector.

A partir de los 6 meses : retribución flexible con seguro médico.

¿Te interesa?

Si te motiva liderar equipos, impulsar el negocio y formar parte de un proyecto con propósito, ¡queremos conocerte!