Growth Operations Manager

saigucosmetics; Valencia; Presencial; EUR 35.000 - 40.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Productos gratis de Saigu

Descuentos del 50% en productos

Plan de carrera personalizado

40 días de trabajo remoto al año

Descripción de la vacante

Saigu Cosmetics busca un Growth Operations Manager para liderar el equipo de Growth y garantizar la ejecución de la estrategia de marca en todos los canales.

Trabajo en modelo híbrido con oficina en Valencia y 40 días de remoto al año; contrato indefinido a jornada completa. Retribución entre 35k y 40k brutos anuales, con plan de carrera y beneficios como productos gratis y descuentos.

Formación

• Uso de IA para agilizar procesos y campañas.
• Capacidad para redactar briefs claros para equipos.
• Herramientas de gestión de proyectos como Monday.
• Google Sheets/Excel para seguimiento y análisis básico.
• Experiencia previa en ecommerce, DTC o marketing digital.

Responsabilidades

• Liderar y coordinar el equipo de Growth para campañas, lanzamientos y proyectos.
• Garantizar que los canales dispongan de assets, recursos y timings.
• Organizar workflows y timings en herramientas como Monday.
• Coordinar ecommerce, creative, CRM, paid media, afiliación, influencers y producción.
• Detectar bloqueos y proponer mejoras en procesos.
• Trabajar junto a Head of Activation & Growth en iniciativas clave.
• Explorar herramientas, automatizaciones e IA para productividad.

Conocimientos

Marketing

Growth

Coordinación de proyectos

Ecommerce

Automatización

Herramientas

Monday

Google Sheets

Excel

CRM platforms

Descripción del empleo

En Saigu Cosmetics no solo estamos construyendo una marca de maquillaje; estamos construyendo una forma distinta de trabajar. Desde 2019 desarrollamos productos de alta calidad pensados para realzar la belleza de manera práctica y natural, mientras creamos un equipo con ambición, autonomía y ganas reales de generar impacto. Buscamos personas curiosas, comprometidas y con iniciativa, que quieran crecer junto a una empresa en plena expansión.

Por eso, buscamos a nuestro próximo/a Growth Operations Manager.

Este rol será el responsable de liderar el equipo de Growth y garantizar la ejecución de la estrategia de marca en todos los canales, coordinando assets, recursos y timings de forma eficiente y escalable.

La persona que nos imaginamos en este rol:

Una persona resolutiva, organizada y con visión global, capaz de convertir estrategia en ejecución real dentro de un entorno dinámico y en constante evolución.

Trabajará muy cerca de la Head of Activation & Growth y liderará directamente el equipo de Growth, coordinando perfiles de ecommerce, creative, diseño, afiliación y especialistas de canal.

Valoraremos especialmente experiencia en entornos con alta complejidad operativa y coordinación transversal entre equipos, así como interés por nuevas herramientas, automatización e inteligencia artificial.

¿Cómo vas a generar impacto en Saigu?

• Liderar y coordinar el equipo de Growth para asegurar la correcta ejecución de campañas, lanzamientos y proyectos.

• Garantizar que todos los canales dispongan de los assets, recursos, timings y herramientas necesarios para ejecutar la estrategia de marca.

• Organizar workflows, prioridades y timings de múltiples proyectos y equipos dentro de herramientas como Monday.

• Coordinar equipos como ecommerce, creative, CRM, paid media, afiliación, influencers y producción para asegurar alineación y agilidad.

• Detectar bloqueos o ineficiencias y proponer soluciones para mejorar procesos y formas de trabajo.

• Trabajar junto a la Head of Activation & Growth en la priorización y aterrizaje operativo de iniciativas clave.

• Explorar nuevas herramientas, automatizaciones e inteligencia artificial aplicadas a productividad y operaciones.

Lo que necesitarás saber manejar para tener éxito en este puesto:

• Uso de herramientas de IA para agilizar procesos, estructurar campañas, generar primeras versiones de copies y dar soporte operativo transversal a los equipos.

• Capacidad para redactar briefs claros, estructurados y accionables para equipos de creative, CRM, paid media, ecommerce o producción.

• Herramientas de gestión de proyectos como Monday o similares.

• Google Sheets / Excel para seguimiento y análisis básico.

• Experiencia previa en ecommerce, DTC, marketing digital o entornos en crecimiento.

Queremos que seas tú si traes contigo:

• +4 años de experiencia en marketing, growth o coordinación de proyectos en entornos digitales.

• Capacidad para coordinar múltiples equipos y proyectos simultáneamente, manteniendo orden y foco en la ejecución.

• Perfil resolutivo, autónomo y con capacidad para desbloquear situaciones con agilidad.

• Buenas habilidades de comunicación y coordinación transversal entre diferentes áreas.

• Mentalidad orientada a mejora continua, organización y optimización de procesos.

• Interés por la automatización, inteligencia artificial y nuevas herramientas aplicadas a la productividad.

¿Qué te vas a encontrar en Saigu?

• Contrato indefinido a jornada completa.

• Modelo híbrido: presencial con base en nuestra oficina de Valencia en plena Marina del Puerto y contarás con 40 días anuales de trabajo en remoto.

• Horario flexible de entrada y salida de Lunes a viernes. Viernes jornada Intensiva.

• Retribución entre 35k y 40k brutos anuales en función de la experiencia.

• Plan de carrera personalizado: asesoramiento, cursos y plan de desarrollo.

• Productos gratis de Saigu, lanzamientos gratis para ti y -50% de descuento en todos los productos para ti y quien tu quieras.

Si buscas un proyecto en el que tu trabajo importe y puedas crecer profesionalmente rodeado/a de personas que comparten tus valores, Saigu es tu lugar.

Solo valoraremos las candidaturas de personas que ya residen en Valencia o que tienen intención de mudarse.

Si cumples los requisitos nos encantará conocerte en persona y explicarte más sobre lo que buscamos y lo que ofrecemos. Es muy importante que nos aseguremos mutuamente de que hay ‘match’ tanto profesional como personal porque pasamos casi más tiempo con los compañeros de trabajo que con la familia y es importante que sepas si estás poniendo tu talento al servicio de un proyecto coherente con tus propios valores.