Gestora/or comercial - Madrid

Wall-Install

Fuenlabrada

Presencial

EUR 30.000 - 45.000

Jornada completa

14 días+
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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Remuneración competitiva
Cursos CreZe
Plan de retribución flexible
Asistencia al empleado

Descripción de la vacante

Wall-Install busca un/a profesional para impulsar el desarrollo comercial en su sector, identificando oportunidades, elaborando ofertas y garantizando la satisfacción de clientes. Colaborarás en la planificación comercial, análisis de mercado y relaciones con clientes públicos y privados.

Te apoyarán con formación CreZe y un plan de beneficios; se valorará experiencia en licitaciones, gestión de proyectos y capacidad para trabajar en equipo.

Formación

  • Formación: Grado en Ciencias Ambientales, ADE o Ingeniería Industrial o similar.
  • Máster en Gestión y Tratamiento de Residuos o Medio Ambiente (valorado).
  • Conocimientos: normativa ambiental y sistemas de gestión de Calidad y Medio Ambiente.
  • Idioma: inglés nivel C1.

Responsabilidades

  • Colaborar en el Plan Comercial para su sector.
  • Proponer oportunidades de desarrollo de negocio para mercados gestionados.
  • Analizar medios disponibles y buscar apoyo de socios.
  • Ejecutar el plan de visitas a clientes y asistir a reuniones.
  • Colaborar en homologación ante clientes u organismos.
  • Colaborar en licitaciones: visitas técnicas, defensa y negociación de ofertas.
  • Realizar presentaciones comerciales y acciones de marketing.
  • Participar en congresos y seminarios para posicionar la empresa.

Conocimientos

Inglés C1

Educación

Grado en Ciencias Ambientales
Grado en Administración y Dirección de Empresas
Grado en Ingeniería Industrial
Máster en Gestión y Tratamiento de Residuos o Medio Ambiente

Descripción del empleo

Publicación de empleo externaMisión

Impulsar el desarrollo comercial del negocio en el sector o zona asignada, identificando oportunidades de desarrollo de negocio, elaborando ofertas con el fin de asegurar la satisfacción de los clientes y contribuir a los resultados de la compañía.

Funciones
  • Colaborar en la elaboración del Plan Comercial para el sector bajo su ámbito de gestión, analizando el mercado potencial, los competidores y sus propuestas.
  • Proponer oportunidades de desarrollo de negocio para cada uno de los mercados bajo su ámbito de gestión.
  • Analizar los medios disponibles en la compañía para prestar nuevos servicios y, en caso necesario, buscar apoyo de socios o colaboradores.
  • Ejecutar el plan de visitas para cada cliente en coordinación con las direcciones de negocio, y participar en reuniones de seguimiento.
  • Colaborar con la Dirección de Contratación en procesos de homologación de la compañía ante clientes u organismos públicos.
  • Colaborar con la Dirección de Contratación en los procesos de licitación, participando en visitas técnicas, en la defensa y negociación de ofertas, y realizando propuestas que den valor añadido.
  • Realizar presentaciones comerciales y acciones de marketing específicas.
  • Participar en congresos y seminarios posicionando a la compañía como referente en su mercado.
¿Qué te ofrecemos?
  • Remuneración competitiva
  • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas.
  • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' y al 'Plan de retribución flexible'.
  • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses.
  • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.
  • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector.
Requisitos
  • Formación: Grado en Ciencias Ambientales, Administración y Dirección de Empresas, Ingeniería Industrial o similar.
  • Formación complementaria: Valorable Máster en Gestión y Tratamiento de Residuos o Medio Ambiente.
  • Conocimientos específicos: Normativa ambiental y sistemas de gestión de Calidad y M. Ambiente.
  • Idiomas: Mínimo nivel de inglés C1.
  • Experiencia: 3 años de experiencia realizando labores comerciales y de desarrollo de negocio.
  • Competencias corporativas: acción empresarial, trabajar con orientación a resultados, cooperación, comunicación, comprender las circunstancias y las relaciones.
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